Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere unser ERP-System und entwickle Prozesse fĂĽr ein modernes Arbeitsumfeld.
- Arbeitgeber: Etipro, ein führender Anbieter von Etikettenlösungen in Oberösterreich.
- Mitarbeitervorteile: Umfassende Einarbeitung, flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem dynamischen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite an der Schnittstelle zwischen Technik und Management.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Prozess- und Projektmanagement sowie technisches Verständnis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit über 25 Jahren ist die Firma Etipro ein verlässlicher Partner für hochwertige Etikettenlösungen, darunter elegante Produktetiketten, robuste Industrieetiketten und maßgeschneiderte Sonderlösungen. Das Unternehmen ist fest in Oberösterreich verwurzelt, produziert vor Ort und beliefert europaweit über 1.350 zufriedene Kunden aus verschiedenen Branchen.
Du bist Drehscheibe zwischen Anwendern, Geschäftsleitung und externen IT-Partnern. Dein Fokus liegt auf der Weiterentwicklung unseres ERP-Systems, auf sinnvollen Systemweiterentwicklungen im gesamten Unternehmen, der Optimierung von Prozessen und der Pflege unseres Management- und Qualitätssystems.
Dein Verantwortungsbereich bei uns:
- Du entwickelst unser ERP-System TimeLine und die Stammdaten aus Anwendersicht weiter und verbesserst systemische Abläufe.
- Bestehende Geschäftsprozesse analysierst, strukturierst und optimierst Du ganzheitlich.
- FĂĽr strukturierte Stammdaten und konsistente, saubere Systemlogiken sorgst Du nachhaltig.
- Fachliche Anforderungen wandelst Du in klare, umsetzbare Aufgaben fĂĽr externe IT-Partner um und begleitest deren Umsetzung.
- ERP‑, Organisations‑ und Digitalisierungsprojekte steuerst und begleitest Du aktiv – und sorgst für Struktur, Akzeptanz und Umsetzung bei Anwendern, Führungskräften und externen Dienstleistern.
- Du erkennst, wo KI und neue Tools Prozesse sinnvoll vereinfacht, und setzt diese Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen praxisnah um.
- Du unterstützt die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems mit Fokus auf Prozess‑ und Systemqualität.
So bist Du:
- Nachweislich mehrjährige Erfahrung in Organisationsentwicklung sowie Prozess‑ und Projektmanagement bringst Du mit.
- Technisches Verständnis und Interesse an Produktions‑ und Fertigungsprozessen zeichnen Dich aus.
- Du koordinierst und steuerst Projekte selbstständig, auch gemeinsam mit externen IT‑Dienstleistern.
- Strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig arbeitest Du und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
- Du denkst ganzheitlich und prozessorientiert, nicht in Abteilungsgrenzen.
- Komplexe Zusammenhänge erklärst Du verständlich, moderierst und bringst unterschiedliche Interessen zusammen.
- Themen werden von Dir zielgerichtet und nachhaltig vorangetrieben, indem Du Verantwortung ĂĽbernimmst und Entscheidungen triffst.
Das bieten wir:
- Umfassende Einarbeitung: Um dir einen breiten Überblick über unsere Produkte und unsere Unternehmenskultur zu geben, bieten wir eine mehrwöchige individuelle Einarbeitung.
- Flache Hierarchien: Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Attraktiver Standort: Modernes Gebäude sowie Arbeitsmittel.
- Eigenverantwortliche Projekte: Du hast die Möglichkeit, an spannenden Projekten eigenverantwortlich mitzuarbeiten.
- Flexibles Arbeitsumfeld: Profitiere von der flexiblen Arbeitsweise eines kleinen Unternehmens, während du die Sicherheit und Stabilität einer starken Unternehmensgruppe im Hintergrund genießt.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Die Entlohnung richtet sich nach dem geltenden Kollektivvertrag. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung.
ERP- und Prozessmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Klauskroschkegruppe
Kontaktperson:
Klauskroschkegruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP- und Prozessmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Prozess- und Projektmanagement zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über Etipro und bringe in Gesprächen deine Ideen zur Weiterentwicklung des ERP-Systems und der Prozesse ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP- und Prozessmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich ERP- und Prozessmanagement zu erzählen. Zeige uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klauskroschkegruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur von Etipro. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zum Unternehmen herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Prozess- und Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Unternehmens zu erfahren.
✨Technisches Verständnis betonen
Da die Rolle technisches Verständnis erfordert, solltest du deine Kenntnisse über ERP-Systeme und digitale Tools hervorheben. Erkläre, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.