Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer Lichttechnik für Fahrzeuge.
- Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit einem vertrauensvollen Arbeitsklima.
- Vorteile: Attraktiver Arbeitsplatz, Gestaltungsspielraum und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Analytische Denkweise und Kommunikationsstärke sind gefragt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugbeleuchtung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium und Erfahrung in Lichttechnik sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Als SE-Teamleiter führen Sie die Prozesskette zur Erreichung des termingerechten Serieneinsatzes der Scheinwerfer, Klein- und Heckleuchten gemäß den funktionalen Zielen sowie den Qualitäts-, Gewichts- und Kostenvorgaben.
- Sie steuern die Bauteilentwicklung im Bereich Außenlicht in CATIA V5 und Siemens NX hinsichtlich der technischen Anforderungen.
- Sie führen das SE-Team und sind für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit, Abstimmung und Kommunikation mit allen beteiligten Prozesspartnern verantwortlich.
- Sie steuern und setzen alle Freigaben und Änderungen von Bauteilen und Zeichnungen innerhalb des vorgegebenen Zielrahmens unter Einbeziehung der entsprechenden Fachstellen um.
- Sie arbeiten Lastenhefte, Risikoanalysen und Präsentationen aus und stellen diese den Entscheidungsgremien entsprechend vor.
- Sie begleiten den Leuchtenkonvergenzprozess bis zum Werkzeugstart und sorgen für eine technische Umsetzung der Designanforderungen.
- Sie fordern eine gesetzeskonforme Leistungserbringung (Arbeitsweisen, Produkt, Länderzulassungen etc.) ein und halten diese nach.
- Sie führen, bearbeiten und lösen die im Rahmen des „Problemmanagementprozesses“ (PMP) aufgezeigten Handlungserfordernisse und berichten und dokumentieren den Status.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (z.B. Maschinenbau, Fahrzeug- oder Kunststofftechnik, Elektrotechnik, Physik) bzw. über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen idealerweise bereits Berufs- oder Projekterfahrung im Bereich der Lichttechnik im Automobilumfeld mit.
- Sie kennen sich mit den kundenspezifischen Systemen (z.B. CAD-PDM, PRISMA, Tais, gAMS etc.) idealerweise aus.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Leuchten- und Baukastenstrategie.
- Sie sind analytisch, prozessorientiert und durchsetzungsstark.
- Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten zeichnen Sie aus.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie das Beherrschen von MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint, runden Ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen… einen attraktiven Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgaben und Gestaltungsspielraum sowie ein Arbeitsklima, das von gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist.
SE-Teamleiter (m/w/d) in der Entwicklung Licht Arbeitgeber: Klauß Engineering GmbH
Als SE-Teamleiter in der Entwicklung Licht bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf ein vertrauensvolles und wertschätzendes Arbeitsklima legt. Sie profitieren von abwechslungsreichen Aufgaben, umfangreichen Gestaltungsspielräumen sowie hervorragenden Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unser Standort fördert eine innovative Kultur, die Kreativität und Teamarbeit in den Vordergrund stellt, was Ihre Arbeit nicht nur bedeutungsvoll, sondern auch äußerst erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SE-Teamleiter (m/w/d) in der Entwicklung Licht erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SE-Teamleiter (m/w/d) in der Entwicklung Licht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Klauß Engineering GmbH für die Position als SE-Teamleiter (m/w/d) in der Entwicklung Licht bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Klauß Engineering GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klauß Engineering GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Klauß Engineering GmbH passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Klauß Engineering GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
