Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite die individuelle Entwicklung von Kindern und plane spannende Bildungsangebote.
- Arbeitgeber: Klax, ein innovativer Anbieter für individuelles Lernen und Kreativität seit über 30 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 33 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Moderne Ausstattung, digitale Werkzeuge und Teamveranstaltungen zur Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem kreativen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbarer Abschluss, Empathie und Engagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns lernt die Zukunft! Klax fördert seit mehr als 30 Jahren individuelles Lernen und Kreativität mit Bildungs- und Freizeitangeboten für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Unser Angebot setzt europaweit neue Impulse – in der Wissenschaft, im Ausbildungswesen und in der pädagogischen Praxis. In der Klax Gruppe betreuen nahezu 900 Mitarbeitende über 2.500 Kinder in Kinderkrippen und Kindergärten und unterrichten mehr als 600 Kinder und Jugendliche in Schulen sowie mehr als 200 Studierende in unserer Berufsakademie. Die Klax Berlin gGmbH ist Trägerin von 28 Kindertageseinrichtungen an 15 Standorten in Berlin und Anbieterin pädagogischer Freizeitaktivitäten im Natur- und Umweltcamp.
Im Mittelpunkt unserer Pädagogik steht das Kind. Aufgabe der Klax-Pädagog*innen ist es, die ganz persönlichen Stärken der Kinder zu erkennen und entsprechend dem individuellen Lernweg zu fördern.
Warum als Erzieher*in zu Klax?
- Arbeiten in einer altershomogenen Bezugsgruppe und/oder einem festen Bildungsbereich
- Auf Wunsch: Einsatz ausschließlich in der Krippe (U3) oder dem Kindergarten (3-6)
- Projektbezogener Einsatz modernster digitaler Technik
- Bildungsdokumentation mit dem persönlichen Dienst-iPad
- Thematisch und altersspezifisch eingerichtete Funktionsräume
- hochwertige Ausstattung mit Spiel-und Lernmaterialien
- Teamveranstaltungen und Beteiligungsformate zur gemeinsamen Weiterentwicklung unserer Angebote und Konzepte
- Lern- und Austauschreisen mit Erasmus+
- Weiterbildungsangebote für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Onboarding mit intensiver pädagogischer Einarbeitung und Paten-Konzept
Ihre Aufgaben:
- Individuelle Entwicklungsbegleitung unserer Kinder
- Beobachtung und Dokumentation des aktuellen Entwicklungsstandes und der Lernwege jedes einzelnen Kindes
- Planung und Umsetzung von anregenden Bildungsangeboten und individueller Anreize
- Organisation des kindgerechten Tagesablaufes
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern
Ihr Profil:
- Qualifikation als staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d) oder ein vergleichbarer pädagogischer Abschluss
- Herzlichkeit, Empathie, Motivation und Engagement
- Bereitschaft zu Weiterbildung und Arbeit mit digitalen Werkzeugen
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gehalt entsprechend unserer Gehaltstabelle mit Anerkennung von Berufserfahrung
- bis zu € 200,- Krippenzulage
- 33 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- zusätzlich am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
- bis zu 5 Balance Days im Kalenderjahr
- Betriebliche Sozialleistungen (z. B. vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zu den Kinderbetreuungskosten)
- Zuschuss zum BVG-Firmenticket
- Weiterbildungsangebote und Mitarbeiterevents
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Erzieher (m/w/d) Klax Krippe Arbeitgeber: Klax GmbH
Kontaktperson:
Klax GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) Klax Krippe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei Klax arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Tipps, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über Klax informierst. Zeige, dass du die Werte und die Pädagogik von Klax verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die individuellen Stärken der Kinder zu fördern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Tools, um deine Ideen und Erfahrungen zu präsentieren. Vielleicht hast du ein Projekt oder eine Methode, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast? Bring das in dein Gespräch ein!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Schritte zur Bewerbung ernst nimmst. Außerdem bekommst du so die besten Chancen, direkt in den Auswahlprozess einzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) Klax Krippe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei Klax zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Erzieher*in. Welche besonderen Projekte hast du umgesetzt? Was macht deinen Ansatz in der Pädagogik einzigartig? Das interessiert uns!
Verwende klare Sprache: Halte deine Bewerbung klar und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen deine Ideen und Ansätze gut nachvollziehen können!
Bewirb dich über unser Portal: Vergiss nicht, dich ausschließlich über unser Bewerbungsportal zu bewerben. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und schnellstmöglich auf dich zukommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klax GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Klax-Pädagogik
Mach dich mit der Philosophie von Klax vertraut. Informiere dich über die individuellen Lernansätze und die Bedeutung der Kreativität in der Erziehung. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder individuell gefördert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Beobachtung, Dokumentation und Planung von Bildungsangeboten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Empathie und Motivation
Klax sucht nach Erziehern, die herzlich und empathisch sind. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern beleuchten. Lass deine Leidenschaft für die Pädagogik durchscheinen!
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den angebotenen Weiterbildungsmaßnahmen und dem Onboarding-Prozess. Stelle Fragen dazu, wie Klax dich unterstützen kann, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und zu lernen.