Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse und entwickle unser ERP-System aktiv weiter.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf digitale Transformation und Teamarbeit.
- Vorteile: Sichere Anstellung, modernes Büro, Fitnessraum und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Gestaltungsspielraum und enge Zusammenarbeit mit Entscheidern.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse direkt die Effizienz unserer Abläufe.
- Qualifikationen: Erfahrung in ERP-Systemen und gute Kenntnisse in .NET / C#, SQL.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wie Sie unser Team bereichern: Als Software-Entwickler für unser ERP-System gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft aktiv mit und treiben die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse voran. Im Zuge der Umstellung von Chemtop ERP auf GUS OS analysieren Sie bestehende Abläufe, entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen und Key Usern effiziente Prozesslösungen und setzen diese im System technisch um. Dabei arbeiten Sie als integraler Bestandteil des Teams ERP und IT-Projektmanagement und bringen sich abteilungsübergreifend aktiv in die gemeinsame Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen ein.
Ihre Aufgaben im Überblick:
- Einarbeitung in unsere ERP-Landschaft (GUS OS) sowie deren aktive Weiterentwicklung, Parametrisierung und Customizing
- Analyse bestehender Geschäftsprozesse in enger Zusammenarbeit mit Key Usern und Fachabteilungen
- Identifikation von Ineffizienzen, Medienbrüchen und Automatisierungspotenzialen
- Konzeption und Umsetzung nachhaltiger, skalierbarer Prozesslösungen im ERP-System
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in strukturierte technische Konzepte (Business Requirements Engineering)
- Entwicklung und Integration von Schnittstellen für einen stabilen und konsistenten Datenaustausch
- Erstellung von Tools, Dashboards und Erweiterungen zur gezielten Digitalisierung im Produktionsumfeld
- Durchführung fundierter Fehleranalysen und nachhaltige Behebung von Störungen
- Planung und Durchführung von Schulungen sowie Unterstützung der Anwender im operativen Betrieb
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer System- und Prozessarchitektur
Das bringen Sie mit:
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung, Anpassung oder Implementierung von ERP-Systemen
- Sehr gute Kenntnisse in .NET / C#, SQL oder vergleichbaren Technologien
- Ausgeprägtes Verständnis für betriebliche Abläufe und deren digitale Abbildung
- Fähigkeit, Anforderungen kritisch zu hinterfragen und in belastbare Lösungen zu überführen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und in der strukturierten Aufnahme von Anforderungen
- Erfahrung im Produktionsumfeld oder in der Warenwirtschaft
- Erfahrung in ERP-Transformationen, Migrationen oder Systemeinführungen
- Kenntnisse in Schnittstellenentwicklung, Systemintegration oder Datenarchitekturen
Ihre Benefits:
- Eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer ERP- und Prozesslandschaft
- Direkter Einfluss auf die Effizienz und Qualität unserer operativen Abläufe
- Gestaltungsspielraum und Verantwortung statt reiner Ticketbearbeitung
- Enge Zusammenarbeit mit Entscheidern und Fachbereichen
- Ein Umfeld, in dem nachhaltige Lösungen mehr zählen als kurzfristige Workarounds
Benefits und Rahmenbedingungen:
- Sichere Festanstellung mit geregelten Arbeitszeiten (37,5 Stunden pro Woche)
- Moderner Büroarbeitsplatz
- Betriebskantine (Casino) mit bezuschussten, abwechslungsreichen Mahlzeiten
- Kostenfreie Getränke in Form von Kaffee und Mineralwasser
- Fitnessraum für Ihre Rückengesundheit
- Corporate Benefits – Mitarbeiterangebote zu dauerhaft attraktiven Konditionen
- Interessante Leasingkonditionen für ein JobRad
- 30 Tage Erholungsurlaub sowie 13 Monatsgehälter
Softwareentwickler ERP-System / Business Prozesse (m/w/d) Arbeitgeber: KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse mitzuwirken und Ihre Ideen in einem dynamischen Team einzubringen. Mit einer sicheren Festanstellung, flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Büroarbeitsplatz schaffen wir ein Umfeld, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Profitieren Sie von attraktiven Benefits wie einer Betriebskantine, kostenfreien Getränken und einem Fitnessraum, während Sie in einer Schlüsselrolle zur Effizienzsteigerung unserer ERP-Systeme beitragen.
Kontaktdaten:
KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwareentwickler ERP-System / Business Prozesse (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwareentwickler ERP-System / Business Prozesse (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler ERP-System / Business Prozesse (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
