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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Digitalisierung vorantreiben und ERP-Prozesse optimieren.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit internationaler Präsenz und innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Fitnessraum und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Großer Gestaltungsspielraum und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Digitalisierung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wie Sie unser Team bereichern: Als ERP-IT-Anwendungsbetreuer richten Sie Ihren Blick auf die Digitalisierung und begleiten die anstehenden Prozesse auf dem Weg dorthin. Sie führen digitale Prozesse im Unternehmen ein bzw. bauen diese weiter aus. Hierzu betreuen, planen und bereiten Sie Softwarelösungen vor.
- Einarbeitung in das bestehende/zukünftige Warenwirtschaftssystem und anschließender Betreuung
- Konzeption, Optimierung und Umsetzung neuer bzw. bestehender Funktionen und Schnittstellen zu Fremdsystemen
- Projektbegleitung bei der Einarbeitung und anschließende Betreuung eines übergeordneten ERP-Systems und seiner Schnittstellen
- Planung und eigenverantwortliche Durchführung von IT-Projekten
- 2nd Level Support und Incident Management in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Koordination unserer externen Dienstleister im Bereich IT
- Durchführung von Schulungen und Einweisungen im Bereich ERP
- Erstellung von Dokumentationen im Bereich ERP
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Weiterbildungen oder abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung oder Fachinformatiker/in für Daten- u. Prozessanalyse oder vergleichbar
- Einschlägige Berufserfahrung im Umfeld von ERP-Systemen, idealerweise zu produktionsnahen Umsetzungen
- Fähigkeit zur Begeisterung, sich in neue Themen einzuarbeiten
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit
- Sie sind kommunikationsstark, durchsetzungsfähig, lösungsorientiert und bringen eine Hands-on-Mentalität mit.
Ihre Benefits:
- Sichere Festanstellung mit geregelten Arbeitszeiten (37,5 Stunden pro Woche)
- Moderner Büroarbeitsplatz
- Betriebskantine (Casino) mit bezuschussten, abwechslungsreichen Mahlzeiten
- Kostenfreie Getränke in Form von Kaffee und Mineralwasser
- Fitnessraum für Ihre Rückengesundheit
- Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote zu dauerhaft attraktiven Konditionen
- Interessante Leasingkonditionen für ein JobRad
- 30 Tage Erholungsurlaub sowie 13 Monatsgehälter
Über uns: KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen GmbH ist mit ca. 185 Mitarbeitenden ein mittelständisches Familienunternehmen in Ichenhausen im Landkreis Günzburg. International vertreten, bedienen wir seit 30 Jahren Anfragen unserer Kunden aus aller Welt, wenn es um Reaktionsharzbeschichtungen aus Gewerbe und Industrie oder vielen anderen Einsatzbereichen geht.
Ob als berufserfahrener Professional oder Berufsanfänger, Azubi oder dualer Student: Sie als Teil unseres aufstrebenden Familienunternehmens tragen dazu bei, das Unternehmen aktiv mitzugestalten und Ihre persönlichen Stärken dort einzubringen, wo sie das Unternehmen voranbringen. Sie profitieren von einem großen Gestaltungsspielraum in Ihrer Arbeit und Kommunikation auf Augenhöhe – einer der vielen Vorteile unseres Mittelstandsunternehmens. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten tragen dazu bei, sich auf fachlicher wie auch persönlicher Ebene weiterzuentwickeln.
Werden Sie Teil unseres Teams - Wir freuen uns auf Sie!
ERP - IT - Anwendungsbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen
Kontaktperson:
KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP - IT - Anwendungsbetreuer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle als ERP-IT-Anwendungsbetreuer zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung und ERP-Systeme! Sprich in Gesprächen darüber, wie du innovative Lösungen entwickeln und bestehende Prozesse optimieren möchtest. Das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP - IT - Anwendungsbetreuer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du mit ERP-Systemen gearbeitet hast oder welche IT-Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLB Kötztal Lacke + Beschichtungen vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Systeme
Mach dich mit den gängigen ERP-Systemen vertraut, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Funktionen und Vorteile dieser Systeme verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, sowohl für technische als auch für nicht-technische Kollegen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.