Stellvertretende Bereichsleitung Wirtschaft & Finanzen (m/w/d) in Stuttgart

Stellvertretende Bereichsleitung Wirtschaft & Finanzen (m/w/d) in Stuttgart

Stuttgart Vollzeit 54450 - 66550 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Teams Finanzbuchhaltung und Controlling und optimiere finanzwirtschaftliche Prozesse.
  • Unternehmen: Kleeblatt Pflegeheime gGmbH, ein innovativer Anbieter im Bereich Pflege und Wohnen.
  • Vorteile: 30+ Urlaubstage, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und zahlreiche Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die wirtschaftliche Zukunft eines sozialen Unternehmens und mache einen Unterschied.
  • Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in Finanzen sowie Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.

Die Kleeblatt Pflegeheime g Gmb H setzt sich als Wegbereiter moderner Wohn- und Pflegekonzepte für die Wünsche und Bedürfnisse aller Bewohner*innen ein.

Mit 26 Pflegeheimen und rund 1.200 Mitarbeitern bietet er ein breites Portfolio stationärer und ambulanter Altenhilfe im Landkreis Ludwigsburg.

Als Stellvertretende Bereichsleitung Wirtschaft & Finanzen (m/w/d) führen Sie die Teams Finanzbuchhaltung und Controlling, sichern verlässliche Abschlüsse und schaffen transparente Entscheidungsgrundlagen.

Sie verbinden strategische Steuerung mit operativer Mitarbeit, optimieren finanzwirtschaftliche Prozesse und arbeiten eng mit Geschäftsführung, Bereichsleitungen und Einrichtungen zusammen.

Bei Abwesenheit vertreten Sie die Bereichsleitung und gestalten so die wirtschaftliche Zukunft von Kleeblatt aktiv mit.

Ein Job für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie schon bald Teil der Kleeblatt-Familie!

Vergessen Sie nicht, Ihren Lebenslauf zu überprüfen, bevor Sie sich bewerben. Lesen Sie sich auch alle Anforderungen für diese Stelle durch.

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Teams Finanzbuchhaltung und Controlling
  • Verantwortung für Finanz- und Anlagenbuchhaltung, Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Konzernabschluss nach HGB
  • Sicherstellung von Liquiditätsplanung und -steuerung
  • Verantwortung für Reporting, Kostenstellenrechnung, Wirtschaftsplanung und Plan-Ist-Analysen
  • Durchführung und Weiterentwicklung der Kalkulationen für Pflegesatzverhandlungen
  • Erstellung betriebswirtschaftlicher Analysen und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Führungskräfte
  • Optimierung finanzwirtschaftlicher Prozesse und des Einsatzes unseres ERP-Systems sowie die Gestaltung moderner, effizienter Abläufe
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen und den Einrichtungen
  • Vertretung der Bereichsleitung Wirtschaft & Finanzen einschließlich der Themen Leistungsabrechnung, Einkauf und Nachhaltigkeitsmanagement
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in Finanzen, Rechnungswesen und Controlling sowie Führungserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in HGB-Rechnungslegung und betriebswirtschaftlicher Steuerung
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, Themen eigenständig voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics NAV (Navision) sowie sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus der Pflege, dem Gesundheitswesen, der Sozialwirtschaft oder dem gemeinnützigen Bereich mit.

Wir freuen uns ausdrücklich auch über Bewerberinnen und Bewerber aus der allgemeinen Wirtschaft, sofern Sie kaufmännische Führungserfahrung mitbringen und Ihre Kompetenz in einem sozial und regional verankerten Unternehmen einsetzen möchten. xayajpt

Bei Kleeblatt profitieren Sie von zahlreichen Benefits , die weit über den Standard hinausgehen .

Ob attraktive Zusatzleistungen, vielseitige Gesundheits- und Weiterbildungsangebote oder besondere Extras für den Alltag – wir bieten Ihnen mehr als die Konkurrenz, unter anderem:

  • Zusätzlicher Urlaub: 30+ Urlaubstage: frei am 24.12. und 31.12. bzw. alternative Ausgleichstage
  • Weiter bildungen: umfangreiches internes Fortbildungsangebot und Zugang zu über 650 e-Learning Kursen
  • Betriebs rente & Betrieb liche Alters vorsorge: zusätzliche Betriebsrente durch Zusatzversorgungskasse (ZVK) für alle TVöD-Beschäftigten
  • Leistungs prämie: zusätzliche finanzielle Anreize und Anerkennung für besondere Leistungen
  • Massage: wohltuende, kostenlose Rückenmassage zur Förderung für Ihre Gesundheit
  • Familienfreundlich: Teilzeit, Dienstplanabsprache, etc.
  • Jahres sonder zahlung: bis zu 85 % Weihnachtsgeld als Extra erhalten
  • Radleasing: Unterstützung bei der Mobilität durch E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung

Betriebliche Krankenversicherung: kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung: 300 € jährlich für Gesundheitsleistungen

  • Arbeitszeit konto mit FZA: Arbeitszeitkonto ermöglicht die Sammlung von Überstunden und die Nutzung als Freizeitausgleich

Stellvertretende Bereichsleitung Wirtschaft & Finanzen (m/w/d) in Stuttgart Arbeitgeber: Kleeblatt Pflegeheime gGmbH

Als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Steinheim oder Oberstenfeld erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einer familiären Atmosphäre, die Ihnen viel Gestaltungsfreiraum bietet. Wir legen großen Wert auf Ihre fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen Sie mit zahlreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten. Werden Sie Teil der Kleeblatt Familie und erleben Sie, wie erfüllend es ist, in einem Team zu arbeiten, das Respekt und Wertschätzung großschreibt.

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Kontaktdaten:

Kleeblatt Pflegeheime gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Bereichsleitung Wirtschaft & Finanzen (m/w/d) in Stuttgart erhalten könntest

✨Meetups und Branchenevents besuchen

In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Kleeblatt Pflegeheime gGmbH ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!

✨Engagiere dich in Fachkreisen

Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Kleeblatt Pflegeheime gGmbH über diese Netzwerke!

✨Bewirb dich direkt auf unserer Website

Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!

✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Kleeblatt Pflegeheime gGmbH interessanter!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Bereichsleitung Wirtschaft & Finanzen (m/w/d) in Stuttgart mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Finanzbuchhaltung
Controlling
HGB-Rechnungslegung
Liquiditätsplanung
Reporting
Kostenstellenrechnung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Kleeblatt Pflegeheime gGmbH einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.

Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Kleeblatt Pflegeheime gGmbH zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!

Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Kleeblatt Pflegeheime gGmbH, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.

Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Kleeblatt Pflegeheime gGmbH arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kleeblatt Pflegeheime gGmbH vorbereitet

✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.

✨Dein Führungstil im Fokus

Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.

✨Den Mehrwert für Kleeblatt Pflegeheime gGmbH betonen

Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Kleeblatt Pflegeheime gGmbH schaffen kannst.

✨Networking und Beziehungen aufbauen

Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.