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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und plane spannende Modul- und Tiny-House-Projekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bauwesen mit modernster Technik.
- Mitarbeitervorteile: 4-Tage-Woche, faires Gehalt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Werkstatt mit hochwertigen Maschinen und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte kreative Bauprojekte aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer:in und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Was erwartet dich?
- Du leitest dein Team fachlich und disziplinarisch und verantwortest die Planung sowie die termingerechte Umsetzung unserer Modul- und Tiny-House-Projekte.
- Als zentrale Ansprechperson für unsere Kund:innen berätst du sie während des gesamten Bauprozesses und stellst eine hohe Zufriedenheit sicher.
- Mithilfe von CAD erstellst und optimierst du Fertigungspläne und steuerst die anschließende Produktion an unseren CNC-Maschinen.
- Du überwachst und sicherst die Qualität aller handwerklichen Arbeiten – vom Rohbau über den Einbau von Fenstern und Türen bis zum finalen Innenausbau.
- Gemeinsam mit deinem Team packst du auch selbst mit an und fertigst hochwertige Holzbauelemente wie Möbel oder Außenverkleidungen.
Was bieten wir dir?
- 4-Tage-Woche: Genieße ein festes 3-Tage-Wochenende – du arbeitest bei uns nur von Montag bis Donnerstag.
- Faires Gehaltspaket: Wir honorieren deine Expertise mit einer fairen Vergütung und einer klaren Urlaubsregelung.
- Verantwortung & Gestaltung: Als Teamleiter übernimmst du von Anfang an Verantwortung und gestaltest Projekte aktiv mit.
- Fachliche Weiterentwicklung: Wir unterstützen dich gezielt mit individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in deinem Handwerk.
- Moderne Werkstatt: Freue dich auf ein top ausgestattetes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Maschinen und neuester Technologie.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer:in oder Meister:in im Zimmererhandwerk.
- Du bringst mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit.
- Du verfügst über nachweisbare Führungsqualitäten und Erfahrung als Führungskraft oder Teamleiter:in.
- Du trittst strukturiert auf, besitzt Planungsfähigkeiten und arbeitest selbstständig sowie sorgfältig.
- Du bist teamfähig, kommunikationsstark und flexibel mit hoher Einsatzbereitschaft für Team und Projekte.
- Du bist belastbar bei handwerklichen Tätigkeiten und hast fundierte Kenntnisse in CNC und CAD.
- Du hast Erfahrungen in Baukalkulation und Grundkenntnisse in MS-Office.
- Du besitzt idealerweise einen Führerschein der Klasse B und/oder BE.
Zimmerermeister für Modulbau und Tiny Houses (m/w/d) Arbeitgeber: Kleiner Nomade Tiny House Manufaktur
Kontaktperson:
Kleiner Nomade Tiny House Manufaktur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zimmerermeister für Modulbau und Tiny Houses (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zimmerermeister bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie Fragen zu deiner Bewerbung haben oder mehr über deine Erfahrungen wissen möchten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte im Modulbau und bei Tiny Houses. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich an der Arbeit interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Handwerk zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zimmerermeister für Modulbau und Tiny Houses (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Modulbau und Tiny Houses. Zeig uns, wie du dein Team geführt hast und welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das macht Eindruck!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kleiner Nomade Tiny House Manufaktur vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die bisherigen Modul- und Tiny-House-Projekte des Unternehmens an. Verstehe die Designs und die verwendeten Materialien. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele für deine Führungsqualitäten vor
Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast.
✨Zeige deine CAD- und CNC-Kenntnisse
Da CAD und CNC wichtige Aspekte der Stelle sind, sei bereit, über deine Erfahrungen damit zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar einige spezifische Projekte erwähnen, bei denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Frage nach der Teamdynamik und wie das Unternehmen die fachliche Weiterentwicklung unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am langfristigen Erfolg im Unternehmen interessiert bist.