Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere CRM-Strategie und optimiere Kundenansprache für langfristige Bindung.
- Unternehmen: Kleines Kraftwerk, ein junges Unternehmen mit großer Ambition in der nachhaltigen Energiebranche.
- Vorteile: Echte Verantwortung, Gestaltungsspielraum und die Chance, CRM von Grund auf zu prägen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des CRM und mache es zu einem echten Wachstumstreiber.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im CRM und sicherer Umgang mit Klaviyo.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Kleines Kraftwerk & Du
Wir sind Kleines Kraftwerk, ein junges Unternehmen mit großer Ambition.
In nur drei Jahren sind wir stark gewachsen und noch lange nicht am Ziel.
Bei uns erwarten dich Verantwortung, Tempo und echter Gestaltungsspielraum - verbunden mit der Erwartung, dass du ihn nutzt.
Mit unseren Produkten bringen wir die Energie von morgen direkt zu den Menschen nach Hause.
Unsere Mission ist es, nachhaltige Energie einfach, zugänglich und alltagstauglich zu machen.
Du sorgst dafür, dass die richtige Botschaft zur richtigen Zeit bei den richtigen
Kund: innen ankommt und machst sichtbar, welchen Beitrag CRM zu unserem Wachstum leistet.
Als unser: e neue: r Senior CRM Manager: in / Lifecycle & Retention entwickelst du CRM bei uns von einem bislang nebenbei betriebenen Kanal zu einer echten Wachstumsfunktion.
Die Basis ist da: Klaviyo, mehrere hunderttausend Leads und
Kund: innen sowie jede Menge Daten.
Was fehlt, ist eine klare CRM-Strategie mit intelligenter Segmentierung, automatisierten Lifecycle-Flows, strukturiertem Testing und einem Reporting, das Wirkung und Umsatzbeitrag sichtbar macht.
Du verschickst bei uns also nicht einfach Newsletter.
- Du gestaltest, wie wir entlang des gesamten
- Lifecycles
Kund: innen ansprechen und langfristig binden.
Dafür bekommst du echte Ownership, viel Gestaltungsspielraum und die Chance, CRM bei Kleines Kraftwerk von Grund auf zu prägen.
Bereit, aus CRM einen echten Wachstumstreiber zu machen?
- Wofür du Verantwortung übernimmst
- Du baust unsere CRM- und Lifecycle-Strategie auf: Du entwickelst Prozesse, Tools und Strukturen von Grund auf und richtest sie auf Kundenbindung und Wiederkäufe aus.
- Du entwickelst unsere Lifecycle-Flows: In Klaviyo konzipierst und optimierst du automatisierte Customer Journeys von Welcome und Post-Purchase bis Cross-/Upselling und Win-back.
- Du entwickelst relevante Kundensegmente: Leads und Kund: innen segmentierst du nach Kaufverhalten, Interessen und Lifecycle-Phase für eine gezielte Kundenansprache.
- Du verantwortest unsere CRM-Kampagnen: Du steuerst Themen, Timing und Versand und stimmst dich eng mit Marketing und E-Commerce ab.
- Du etablierst eine Test- und Lernkultur: Mit strukturierten A/B-Tests identifizierst du Optimierungspotenziale und entwickelst unsere CRM-Maßnahmen kontinuierlich weiter.
- Du steuerst die CRM-Performance: Relevante KPIs und Reportings nutzt du, um Erfolge messbar zu machen und konkrete Maßnahmen abzuleiten.
- Du stellst Datenqualität und Compliance sicher: Du sorgst für sauberes Listenmanagement und DSGVO-konforme CRM-Prozesse.
- Du identifizierst die größten CRM-Hebel: Potenziale priorisierst du nach Business Impact und entwickelst perspektivisch weitere Retention-Programme wie Loyalty und Referral.
- Womit du punkten kannst
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im CRM-, Lifecycle- oder Retention-Marketing mit und weißt, wie aus Kundendaten relevante Kommunikation und messbare Kundenbindung entsteht.
Dabei wartest du nicht auf Vorgaben, sondern erkennst Potenziale und setzt sie eigenständig um.
- Du kennst CRM nicht nur aus der Theorie.
Du bringst ca. 4+ Jahre Erfahrung mit, idealerweise im E-Commerce- oder D2C-Umfeld, und hast eine CRM-Funktion bereits aufgebaut oder maßgeblich weiterentwickelt.
- Du beherrschst Klaviyo: Flows, Segmentierung, Templates und Testing gehören für dich zum Tagesgeschäft und auch mit großen Kontaktdatenbanken arbeitest du sicher.
- Du denkst datengetrieben: Du verstehst relevante CRM-KPIs, erkennst Zusammenhänge und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Steigerung von Kundenbindung und Umsatz ab.
- Du behältst den Überblick und setzt Prioritäten: Kampagnen, Flows, Tests und neue Ideen gleichzeitig bringen dich nicht aus dem Takt.
Du entscheidest eigenständig, wo der größte Hebel liegt.
- Du willst gestalten statt verwalten: Du hast den Anspruch, CRM aktiv aufzubauen, Strukturen zu schaffen und bestehende Ansätze kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Du kommunizierst souverän: Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Teams zusammen und kannst dich auf Deutsch sehr sicher und klar verständigen.
Bewirb dich nicht, wenn du ein fertiges CRM-Setup mit bestehenden Prozessen und Playbooks übernehmen möchtest - bei uns baust du vieles selbst auf.
du lange Freigabeprozesse einer schnellen, direkten Abstimmung mit der Geschäftsführung vorziehst.
du ausschließlich Kampagnen versenden möchtest, ohne Verantwortung für Segmentierung, Testing und Reporting zu übernehmen.
Datenarbeit für dich eher Pflicht als Werkzeug ist und du ausschließlich kreativ arbeiten möchtest.
fehlende Prozesse und Unklarheit dich eher stressen als motivieren - ein fertiges CRM-Handbuch gibt es bei uns noch nicht.
- Worauf du dich freuen kannst
- CRM aufbauen statt nur verwalten: Du bekommst v
- #J-18808-Ljbffr
Senior CRM Manager in Achim Arbeitgeber: Kleines Kraftwerk DE GmbH
Kleines Kraftwerk ist ein dynamisches Start-up, das nicht nur innovative Lösungen im Bereich erneuerbare Energien bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Home-Office und einem starken Teamgeist fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Bei uns hast du die Chance, deine kreativen Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken – in modernen Büros mit einem einzigartigen Design und einer tollen Dachterrasse.
Kontaktdaten:
Kleines Kraftwerk DE GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior CRM Manager in Achim erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Kleines Kraftwerk DE GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Kleines Kraftwerk DE GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Kleines Kraftwerk DE GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Kleines Kraftwerk DE GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior CRM Manager in Achim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Kleines Kraftwerk DE GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Kleines Kraftwerk DE GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kleines Kraftwerk DE GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Kleines Kraftwerk DE GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Kleines Kraftwerk DE GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Kleines Kraftwerk DE GmbH einfügt.
