Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Prozesse im modularen Bauen und unterstütze Projektteams mit Lean-Methoden.
- Unternehmen: Innovatives Bauunternehmen mit offener, kollegialer Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Extras.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und echte Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Master im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit Erfahrung im Schlüsselfertigbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
RAUM FÜR VERANTWORTUNG:
- Weiterentwicklung der Lean-Construction-Methoden und ständige Optimierung unserer Prozesse im modularen Bauen.
- Unterstützung der Projektteams beim Einsatz der Lean-Methoden und -Werkzeuge auf unseren Baustellen.
- Erarbeitung getakteter Terminpläne, Austausch mit den Nachunternehmern sowie Unterstützung der Bauleitung bei der Taktsteuerung.
- Unterstützung der Projektteams beim Aufsatz und Steuern der Projektnavigation (PEP).
- Durchführung von Trainings und Leitung von Workshops, um die Unternehmensstandards zu vermitteln.
- Aktive Lean-Coachings und Kollegialberatung in den Projekten sowie Förderung der Lean-Kultur innerhalb des Unternehmens.
- Daten- und Softwarepflege, Untersuchung von Projektkennzahlen sowie Mithilfe bei Digitalisierungsprojekten.
RAUM FÜR IHRE STÄRKEN:
- Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Bauingenieur-/Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), vorzugsweise mit Schwerpunkt Baubetrieb, oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrungen in der Bauleitung/Arbeitsvorbereitung im Schlüsselfertigbau sind von Vorteil – wir bieten ambitionierten Nachwuchskräften gerne die Möglichkeit, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Lean Construction, Projektmanagement und Terminplanung im Hochbau.
- Ausgezeichnetes Verständnis für übergreifendes Projektmanagement sowie selbstständige Entwicklung von Optimierungskonzepten.
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, Kenntnisse in Datenanalysen wären wünschenswert.
- Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit Präsentationskompetenz und solidem Teamgeist.
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Denk- und Handlungsweisen, die auf Analyse und Ergebniserzielung ausgerichtet sind; Durchsetzungsvermögen und Gewissenhaft.
- Bereitschaft, zu unseren Baustellen und Standorten zu reisen (gültiger Führerschein Klasse B notwendig) sowie Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C1).
RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld.
- 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen.
- Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen.
- Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich.
- Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen.
- Faire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt.
- Attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung.
- Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg.
- Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation.
- Monatlich 50€ steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein.
- Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge.
- Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken.
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen.
Entwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken:
- Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche.
- Starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt.
- Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen.
Bauingenieur / Wirtschaftsingenieur (Bau) Lean Construction (m/w/d) Arbeitgeber: KLEUSBERG Gruppe
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Bauingenieur / Wirtschaftsingenieur (Bau) im Bereich Lean Construction eine hervorragende Arbeitsumgebung, die durch flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team geprägt ist. Wir legen großen Wert auf Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen zur Privatnutzung, 30 Urlaubstagen und einer fairen Vergütung, die über das übliche Maß hinausgeht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauingenieur / Wirtschaftsingenieur (Bau) Lean Construction (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der Lean-Construction-Methodik und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Lean Construction! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du Prozesse optimiert hast oder welche Methoden du kennst. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauingenieur / Wirtschaftsingenieur (Bau) Lean Construction (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLEUSBERG Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Lean-Methoden
Mach dich mit den Lean-Construction-Methoden vertraut, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast oder wie du sie in zukünftigen Projekten umsetzen würdest.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Bauleitung und Projektmanagement. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen zu erläutern und zeige, dass du die Terminplanung im Hochbau verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, wie du Workshops leiten und Trainings durchführen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Teamdynamik und die Unterstützung bei der Weiterentwicklung abzielen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
