Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Endkontrollen durch und sorge für höchste Qualität vor der Auslieferung.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit stabiler Zukunft und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und attraktive Sonderleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und regelmäßige Teamevents für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität unserer Produkte und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Erfahrung im Containerbau und Qualitätsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
RAUM FÜR VERANTWORTUNG:
- Durchführung von Endkontrollen vor Auslieferung hinsichtlich Ausführungsqualität, Sauberkeit und Vollständigkeit gemäß interner Vorgaben
- Dokumentation von Prüfungen und Abweichungen
- Organisation und Kontrolle der Beiladung von Zubehör- und Montagematerial in die Container
- Nachverfolgung und Abstimmung von Mängelbeseitigungen mit Produktion und Fachbereichen
- Unterstützung bei der Einhaltung und Weiterentwicklung von QS-/QM-Standards
- Bedarfsweise Unterstützung bei Nacharbeiten und gelegentlichen Montagetätigkeiten
RAUM FÜR IHRE STÄRKEN:
- Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Tischler, Schreiner, Holzmechaniker oder vergleichbare handwerkliche Qualifikation
- Alternativ praktische Erfahrung im Containerbau oder in der Qualitätssicherung einer industriellen Fertigung
- Technisches Verständnis und ein gutes Auge für Qualität und Details
- Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung / Qualitätsmanagement von Vorteil
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Führerschein Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Perspektivische Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft für Arbeiten im Außenbereich
- Bedingte Montagebereitschaft
RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG:
- Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 38-Stunden-Woche (Mo–Do: 6:00–14:30 Uhr, Fr: 6:00–12:15 Uhr), keine Schichtarbeit
- 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen
- Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
- Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich
- Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen
- Faire Vergütung – mehr als nur ein Gehalt
- 1.500 € Antritts- bzw. Wechselprämie
- Attraktiver Lohn inkl. zwei Jahressonderleistungen
- Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg
- Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation
- Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein
- 50 € Bonus bei freiwilliger Samstagsarbeit
- Attraktive Extras - Anerkennung, die spürbar ist
- Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten und Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Keine Reise- oder Montagetätigkeiten
- Moderne Akku-Werkzeuge & hochwertige Arbeitskleidung
- Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen
- Bike-Leasing
- Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen
Mitarbeiter Endkontrolle und Qualitätssicherung (m/w/d) Arbeitgeber: KLEUSBERG Verwaltungs-GmbH
Als Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine 38-Stunden-Woche, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Stärken gefördert werden. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Teamgeist schaffen wir Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Unternehmens mit einer klaren Zukunftsperspektive und zahlreichen Mitarbeiterbenefits.
Kontaktdaten:
KLEUSBERG Verwaltungs-GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Endkontrolle und Qualitätssicherung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Zeig Interesse an der Firma und der Position, indem du nach den QS-Standards oder der Teamdynamik fragst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf praktische Tests vor, die deine Fähigkeiten in der Qualitätssicherung zeigen. Wenn du beispielsweise ein gutes Auge für Details hast, bringe Beispiele mit, wie du in der Vergangenheit Probleme erkannt und gelöst hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen, die dir helfen, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Qualität und Teamarbeit zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Endkontrolle und Qualitätssicherung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Betone deine Stärken:In der Stellenbeschreibung haben wir einige Anforderungen aufgelistet. Nutze deine Bewerbung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Qualitätssicherung oder im handwerklichen Bereich!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLEUSBERG Verwaltungs-GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Qualitätssicherung und im Umgang mit technischen Details zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen QS-Standards oder wie das Team bei der Mängelbeseitigung zusammenarbeitet.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch deine Soft Skills wichtig. Betone deine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie deine Teamfähigkeit. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und zur Weiterentwicklung der Qualitätsstandards beizutragen.
