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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Bauprojekte und begleite sie durch alle Phasen.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches Unternehmen in der Zentralschweiz mit Fokus auf nachhaltige Bauten.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, professionelles Umfeld und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und werde Teil einer Erfolgsgeschichte.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen, 7-13 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Eine nicht alltägliche Herausforderung in einem top Team wartet auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Übersicht
( Region : Zug / Position : Non-management level / Job Type : Baubranche / Rate : 100% )
Eintauchen in die Welt von Real Estate……… Unsere Kundin, eine erfolgreiche Unternehmung in der Zentralschweiz, braucht Verstärkung.
Wagen Sie den nächsten Karriereschritt – wir unterstützen Sie dabei
Verantwortlichkeiten
Als Bauherrenvertreter / Projektsteuer betreuen Sie anspruchsvolle Projekte im Hochbau und realisieren / begleiten komplexe und spannende Bauprojekte mit Referenzcharakter in allen 5 SIA Phasen in der Zentralschweiz & Zürich. Sie übernehmen die Verantwortung von der Projektrealisierung über die Begleitung der Planungs- und Submissionsphase bis hin zur Realisierung und Übergabe. Sie sind für das Controlling, Reporting, Bauherren-Treuhand zuständig und halten Termine ein. Sie agieren als Bindeglied zwischen Investoren, Bauherren sowie der Käuferschaft. Des Weiteren nehmen Sie die Interessenvertretung gegenüber den Behörden, Planern, Unternehmern und Dienstleistern wahr. Es handelt sich um eine spannende Herausforderung in einem professionellen Umfeld, wo man im Team professionelle & nachhaltige Bauten generieren kann. Eine Herausforderung mit Perspektiven in einem professionellen Umfeld mit Vertrauen & Ethik warten auf Sie. Möchten Sie am Erfolg des Unternehmens teilhaben und an der Erfolgsgeschichte mitschrieben?
Qualifikationen
Wir wenden uns an ein jüngeres Talent mit ca. 7-13 jähriger Erfahrung in der Projektleitung / BHV auf dem Schweizer Markt. Sie verfügen über ein Studium in Architektur (ETH, HTL, FH) oder Bauingenieurwesen. Evt. verfügen Sie über einen Master in Real Estate (Curem o.ä.). Sie gelten als vif, teamfähige, flexible, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit vertiefter Bau-Expertise, möchten auf dem Markt Grosses bewegen und Teil der Erfolgskultur werden. Ihre gewinnende Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen trägt zu einer maximalen Kundenzufriedenheit bei. Sie denken interdisziplinär und handeln dienstleistungsorientiert. Die Qualität steht im Vordergrund. Sie sind stilsicher in der deutschen Sprache. Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse inkl. Power Point und sie wirken überzeugend. Eine schnelle Auffassung, Empathie, kommunikative Fähigkeiten sowie ein lösungsorientiertes Handeln sind weitere Attribute, die Sie auszeichnen. Alter: 34 – 43 Jahre. Eine nicht alltägliche Herausforderung in einem top Team mit Entwicklungsmöglichkeiten wartet auf Sie
Möchten Sie Akzente auf dem Markt setzen? Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie den nächsten Karriereschritt anstreben?
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bauherrenvertreter / projektsteurer / bauherrentreuhand d/f 80-100 Arbeitgeber: Kley Consulting Frau Susanne Kley
Kontaktperson:
Kley Consulting Frau Susanne Kley HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: bauherrenvertreter / projektsteurer / bauherrentreuhand d/f 80-100
✨Netzwerken in der Baubranche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Baubranche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über die Unternehmung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für Bauherrenvertreter oder Projektsteuerer gestellt werden könnten. Überlege dir auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Soft Skills
In der Rolle als Bauherrenvertreter sind kommunikative Fähigkeiten und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Empathie, Flexibilität und dein lösungsorientiertes Handeln unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: bauherrenvertreter / projektsteurer / bauherrentreuhand d/f 80-100
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Projekte, Werte und Kultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Bauherrenvertreter oder Projektsteuerer hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in den SIA Phasen und deine Erfahrungen im Hochbau.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit, Flexibilität und unternehmerisches Denken ein und wie diese Eigenschaften zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch stilsicher ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Eine sorgfältige Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kley Consulting Frau Susanne Kley vorbereitest
✨Verstehe die SIA Phasen
Da die Position die Betreuung von Projekten in allen 5 SIA Phasen umfasst, solltest du dir ein fundiertes Wissen über diese Phasen aneignen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu den Herausforderungen und Lösungen in jeder Phase zu beantworten.
✨Präsentiere deine Bau-Expertise
Hebe deine Erfahrungen in der Projektleitung und deine Kenntnisse im Hochbau hervor. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl in Deutsch als auch in anderen relevanten Sprachen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Unternehmung, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den aktuellen Projekten, der Unternehmenskultur oder den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.
