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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Überwachung von anspruchsvollen Bauprojekten in Zürich.
- Arbeitgeber: Erfolgreiche KMU mit exzellenter Reputation in der Baubranche.
- Mitarbeitervorteile: Karrieremöglichkeiten, Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Großprojekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-15 Jahre Erfahrung als Bauleiter, hohe Qualitätsansprüche.
- Andere Informationen: Ein motiviertes Team freut sich auf Ihre Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unsere Kundin, eine erfolgreiche KMU in Zürich, realisiert anspruchsvolle, qualitativ hochstehende Bauvorhaben. Aufgrund der Zusage eines Grossprojekts Gewerbe suchen wir ein top Talent, um das Grossprojekt während der Expansion zu begleiten. Wagen Sie den nächsten Karriereschritt - wir unterstützen Sie dabei!
- Leitung und Überwachung von Grossprojekten Gewerbe und Wohnen
- Führen von interdisziplinären Teams auf der Baustelle
- Ansprechpartner für Kunden, Planer und Handwerker sowie öffentliche Hand
- Terminplanung und Koordination mit den Lieferanten
- Überwachung der gesamten Baustelle
- Verantwortung für Terminkontrolle, Kostenüberwachung
- Qualitätssicherung, Risikomanagement, Devisierung und Abrechnung
- Zusammenarbeit mit Bauherrn, Projektleitern, der öffentlichen Hand, etc.
- Reporting an die Geschäftsleitung
- Analysen und Machbarkeitsstudien im Zusammenhang mit dem Projekt
Ausbildung als Maurer, Hochbauzeichner, etc. Weiterbildung als Techniker oder in Ausbildung, etc. 5-15 Jahre Erfahrung als Bauleiter, Erfahrung in Grossprojekten Gewerbe & Wohnen. Alter zwischen 35-50 Jahren. Hohes Qualitätsbewusstsein sowie gute Umgangsformen. Deutsch sehr gute Kenntnisse, Englisch von Vorteil. Teamfähig, belastbar, flexibel, kommunikativ, stressresistent. Selbständig, motiviert, engagiert, mitdenkend.
Ein kompetentes Team freut sich auf Sie! Unsere Mandantin geniesst eine top Reputation in der Baubranche. Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie den nächsten Karriereschritt anstreben?
SENIOR BAULEITER 80-100% / MITGLIED GESCHÄFTSLEITUNG IN ZH Arbeitgeber: Kley Consulting Frau Susanne Kley
Kontaktperson:
Kley Consulting Frau Susanne Kley HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SENIOR BAULEITER 80-100% / MITGLIED GESCHÄFTSLEITUNG IN ZH
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Baubranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Firma auseinandergesetzt hast.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Karriereweg zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SENIOR BAULEITER 80-100% / MITGLIED GESCHÄFTSLEITUNG IN ZH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position als Senior Bauleiter passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nichts ist schlimmer als ein Bewerbungsschreiben mit Fehlern. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles tip-top ist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kley Consulting Frau Susanne Kley vorbereitest
✨Verstehe die Projekte
Mach dich mit den aktuellen und vergangenen Projekten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Erfolge der Bauvorhaben verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt überwacht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Baubranche sind Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.