Bauleiter (m/w/d) Tiefbau

Bauleiter (m/w/d) Tiefbau

Vollzeit 72000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Tiefbau und koordiniere ein motiviertes Team.
  • Arbeitgeber: Zukunftssicheres Unternehmen in der Infrastrukturbranche mit Sitz in Hannover.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und Jobrad-Leasing.
  • Andere Informationen: Betriebsrat und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und entwickle deine Karriere in einem modernen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbar sowie Erfahrung im Tiefbau.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 80000 € pro Jahr.

Die KLH-Unternehmensgruppe ist im Infrastrukturbau für Energie- und Versorgungsnetze tätig. Mit Sitz in der Region Hannover und als Tochtergesellschaft der enercity AG realisieren wir Bauprojekte in den Bereichen Energie-, Fernwärme- und Rohrleitungsnetze. Der Leistungsschwerpunkt liegt im Tief- und Leitungsbau sowie in der Montage von Energieversorgungsnetzen. Rund 180 Mitarbeitende sind in Planung, Bauleitung und Ausführung tätig. Die Projektabwicklung erfolgt strukturiert, normorientiert und in enger Abstimmung mit Auftraggebern und öffentlichen Stellen.

Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Abwicklung von Bauprojekten
  • Leitung und Koordination von Baustellen im Infrastrukturbau
  • Führung und Motivation eines Teams von qualifizierten Fachkräften
  • Steuerung von Nachunternehmern sowie Abstimmung mit Auftraggebern
  • Nachtragsmanagement: Erkennung, Bewertung und wirtschaftliche Umsetzung
  • Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten im Bauablauf

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Umwelttechnik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau, Rohrleitungsbau oder Leitungsbau
  • Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB) von Vorteil
  • Führungsstärke sowie Teamfähigkeit

Wir bieten:

  • Firmenwagen
  • Eine unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Ein attraktives Gehalt zwischen 72.000 - 80.000 € p.a. + 13. Gehalt
  • Unterstützung vom Unternehmen
  • Betriebsrat
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger technischer Ausstattung
  • Eine ordentliche Einarbeitung
  • 30 Tage Urlaub
  • Jobrad-Leasing (bis zu zwei Diensträder möglich)
  • Kita-Zuschuss (steuer- und sozialversicherungsfrei)
  • Entscheidungsfreiheit

Bauleiter (m/w/d) Tiefbau Arbeitgeber: KLH Tiefwerk Holding GmbH

Die KLH-Unternehmensgruppe bietet als Arbeitgeber im Infrastrukturbau ein modernes und zukunftssicheres Arbeitsumfeld in der Region Hannover. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, attraktiven Gehältern und umfangreichen Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen, Jobrad-Leasing und Kita-Zuschüssen, fördert das Unternehmen eine positive und motivierende Arbeitskultur. Hier haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und in einem engagierten Team von Fachkräften an bedeutenden Bauprojekten mitzuwirken.
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Kontaktperson:

KLH Tiefwerk Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) Tiefbau

Tip Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei KLH arbeiten oder ähnliche Positionen haben – sie können dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die aktuellen Projekte von KLH und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Tiefbau einbringen kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!

Tip Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an der Position!

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsstärke! In der Rolle als Bauleiter ist es wichtig, dass du dein Team motivieren und leiten kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und Führungskompetenz unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) Tiefbau

Bauprojektplanung
Bauleitung
Teamführung
Koordination von Baustellen
Nachtragsmanagement
Qualitätssicherung
Terminmanagement
Kostenmanagement
Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB)
Tiefbaukenntnisse
Rohrleitungsbaukenntnisse
Führungsstärke
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns im Team zu arbeiten.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!

Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im Tiefbau und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Deine Erfahrungen sind wichtig für uns und helfen uns, dich besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLH Tiefwerk Holding GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstruktur

Informiere dich über die KLH-Unternehmensgruppe und ihre Projekte im Infrastrukturbau. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Energie- und Versorgungsnetzen verstehst und wie deine Erfahrungen im Tiefbau dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Bauprojekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle in der Planung, Steuerung und Abwicklung, um deine Führungsstärke und Teamfähigkeit zu demonstrieren.

Kenntnisse im Bauvertragsrecht

Falls du Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB) hast, bringe diese aktiv ins Gespräch. Wenn nicht, zeige dein Interesse, mehr darüber zu lernen, und erkläre, wie du rechtliche Aspekte in deinen bisherigen Projekten berücksichtigt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach der Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

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