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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and optimize online marketing channels like SEO, SEA, and social media.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in Stuttgart focused on digital marketing for diverse clients.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy hybrid work options, flexible hours, and perks like sports club discounts and fresh snacks.
- Warum dieser Job: Be part of an innovative team with opportunities to learn and grow in digital marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a degree in business or related field; experience in online marketing is a plus.
- Andere Informationen: Exciting projects with well-known brands and a supportive onboarding program await you.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Um unser Business weiter auszubauen, suchen wir engagierte neue Kollegen, die uns auf unserer Digital-Marketing Mission begleiten. Du bist interessiert an einer Arbeit, möchtest noch einiges Digital-Marketing lernen, möchtest gerne mit direktem Kontakt zu Kunden und hohem Gestaltungspotential unseren Standort in Stuttgart mit ausbauen? Du hast eine hohe Online-Affinität und willst deine Digital-Marketing-Kompetenzen einbringen um unseren Kundenstamm optimal zu betreuen? Du liebst die Digitale-Marketing Entwicklung und Umsetzung von Trends und willst neue Lösungen für fachliche Herausforderungen gestalten? Dein Blick liegt stets auf einer immer optimalen Lösung für den Kunden und eine ergebnisorientierte Denkweise zeichnen Dich aus? Wir bieten dir eine neue Herausforderung: Zum Ausbau unseres Teams im Digital-Marketing suchen wir dich als engagierten Teamplayer. Nimm Platz an Bord – variierende Kunden aus B2B und B2C sowie bekannte Marken, ein aufstrebendes Team und ein Arbeitsplatz mitten im Herzen von Stuttgart direkt am Feuersee warten auf Dich.
Aufgaben
- Konzeption, Analyse, Steuerung und Optimierung der Online Marketing Kanäle:
- SEA (Google Ads, Bing Advertising & Co.)
- SEO (Suchmaschinenoptimierung)
- Social-Media Advertising (z.B. Facebook/Instagram Ads)
- Affiliate Marketing
- Produktsuchmaschinen / Preisportale
- Display & Remarketing (RTB / RTA)
- E-Mail Marketing
- Verantwortung für die Mediaplanung und Werbemittel
- Steuerung externer Dienstleister / Media-Partner
- Beratung von Kunden und Key Accounts
- Kontrolle von Kennzahlen und Budgets unter Performance-Gesichtspunkten
- Optimierung und Bereitstellung von Produktdaten für z.B. Google Shopping
- Webanalytics / Tracking / Auswertung & Interpretation
- Identifizierung von Usability- und Conversion-Potenzialen
- Budget- und Umsatzverantwortung
Wir bieten…
…nicht nur eine verantwortungsvolle Position in einem aufgeschlossenen und dynamischen Team. Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation über alle Ebenen sondern auch:
- Abwechslungsreiche mittelständische Kunden aus B2B und B2C, sowie bekannte nationale und internationale Marken
- Entwicklungsmöglichkeiten in einer (inter-)national agierenden Unternehmensgruppe mit über 150 Mitarbeitern
- Homeoffice und Remote Work möglich
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- VVS Ticket mit Arbeitgeberzuschuss
- Firmenrabatt und Zuschuss der Mitgliedschaft Urban Sports Club
- Frisches Obst, Kaffee, Tee
- Flexible Arbeitszeiten sowie ein breites Schulungs- und Weiterbildungsangebot auch auf Konferenzen sowie Unterstützung nach Rücksprache auch für berufsbegleitende Weiterbildung (z.B. Master)
- Ausführliches Onboarding-Programm (auch Remote erprobt)
- Laptop mit Auswahl Windows: Lenovo X1 Carbon oder Apple: MacBook Pro wird selbstverständlich gestellt
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne zentrumsnahe Arbeitsplätze mit großzügigen Aufenthaltsflächen
- Gute Aufstiegschancen und die Möglichkeit etwas zu bewegen
Profil / Kenntnisse
MUST-HAVE:
- Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und/ oder vergleichbarer Studiengang/ Ausbildung
- Optimalerweise 1 Jahr Erfahrung im Bereich Online-Marketing, SEO, SEA oder ähnliches, gerne auch während des Studiums
- Entscheidungsfreude, Verhandlungsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Hohe Online-Affinität
- Gespür für Design und Layout sowie Sach- und Marketingtexte
- Fähigkeit unter Zeitdruck präzise, zuverlässig und ergebnisorientiert zu arbeiten
- Seriöses und business-gerechtes Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Partnern
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office Software sowie Google G-Suite (Gmail, Google Docs)
- Fließend Deutsch und Englisch in Schrift und Sprache
- Wir erwarten eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Flexibilität und gelegentliche Reisebereitschaft (national)
- Führerschein der Klasse B
NICE-TO-HAVE:
- Begeisterungsfähigkeit und Kreativität
- Erfahrungen im Bereich E-Commerce und Online-Shops
- Grundwissen in den Bereichen des Internets z.B. HTML, CSS, Java Script
- Google Ads (ehemals AdWords) Grundlagenprüfung bestanden oder bereits in Vorbereitung oder alternativ erste Erfahrungen im Bereich Suchmaschinenoptimierung (SEO)
- Google Ads Prüfungen, sonstige Zertifikate im Online-Marketing
- Erfahrung mit Tools wie: Sistrix, Searchmetrics, RYTE (OnPage.org), Bidmanagement Systemen von Vorteil
Erkennst du dich wieder? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
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(Junior) Online-Marketing Manager in Stuttgart (m/w/d) – Hybrid Arbeitgeber: KlickPiloten GmbH
Kontaktperson:
KlickPiloten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Online-Marketing Manager in Stuttgart (m/w/d) – Hybrid
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Online-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Number 2
Bleibe über aktuelle Trends im Digital-Marketing informiert. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Newsletter, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch glänzen zu können.
✨Tip Number 3
Praktische Erfahrungen sind entscheidend! Überlege, ob du an Projekten oder Praktika teilnehmen kannst, um deine Fähigkeiten in SEO, SEA oder Social-Media-Advertising zu vertiefen und konkrete Beispiele für deine Bewerbung zu haben.
✨Tip Number 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mediaplanung und Budgetkontrolle vor. Zeige, dass du ein Verständnis für Kennzahlen hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, um die Performance der Marketingmaßnahmen zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Online-Marketing Manager in Stuttgart (m/w/d) – Hybrid
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als (Junior) Online-Marketing Manager deutlich macht. Betone deine Online-Affinität und deine Erfahrungen im Digital-Marketing.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen im Online-Marketing, SEO oder SEA hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders heraus. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der neuen Rolle einsetzen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KlickPiloten GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Mach dich mit den verschiedenen Online-Marketing-Kanälen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SEA, SEO und Social-Media Advertising. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Kanäle erfolgreich genutzt hast.
✨Zeige deine Kreativität
Da Kreativität ein wichtiger Aspekt dieser Position ist, sei bereit, innovative Ideen oder Ansätze zu präsentieren, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Überlege dir, wie du Trends im Digital-Marketing identifizieren und umsetzen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da der direkte Kontakt zu Kunden eine Rolle spielt, übe, wie du deine Gedanken klar und präzise kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungsstärke und Entscheidungsfreude testen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da Kenntnisse in Tools wie Google Ads und Webanalytics gefordert sind, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Zeige dein Wissen über diese Tools und wie du sie zur Optimierung von Kampagnen eingesetzt hast.
