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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und setze deine Friseurfähigkeiten ein.
- Arbeitgeber: Ein modernes Salon mit einem Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Mitarbeiterrabatte und ein attraktives Prämienmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit Schulungsmöglichkeiten und einem motivierenden Teamumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Friseur, idealerweise mit Meisterbrief.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Nachwuchsförderung großschreibt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Eine ansprechende Vergütung mit einem modernen Prämienmodell.
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten in Absprache mit Deinem Team.
Durch unsere großartigen Mitarbeiterrabatte erlebst Du ein „WOW-Erlebnis“, was jedes Friseurherz höher schlagen lässt.
Die Chance, durch zahlreiche Schulungsmöglichkeiten einen individuellen Karriereweg zu beschreiten.
Du bist zuständig für die zielorientierte Mitarbeiterführung, motivierst dein Team und setzt einen Fokus auf Nachwuchsförderung.
Eigenverantwortliche Anwendung verschiedener Schnitt-, Farb- und Stylingtechniken.
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Friseur (m/w/d), idealerweise hast du eine Weiterbildung zum Friseurmeister (m/w/d).
Salonleitung Arbeitgeber: Klier Hair Group
Kontaktperson:
Klier Hair Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salonleitung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Friseurbranche! Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungsqualitäten! Wenn du die Möglichkeit hast, leite ein kleines Team oder organisiere Schulungen. Das zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über aktuelle Trends in der Friseurbranche auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die klassischen Techniken beherrschst, sondern auch innovative Ansätze kennst und anwendest.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über Mitarbeiterführung und Teamdynamik überlegst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Salonleitung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salonleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Salonleitung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Friseur und Führungskraft hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und deine Kenntnisse in Schnitt-, Farb- und Stylingtechniken.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Salonleitung bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamführung und deine Leidenschaft für die Friseurbranche ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klier Hair Group vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da die Salonleitung für die zielorientierte Mitarbeiterführung zuständig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Zeige deine Fachkenntnisse
Stelle sicher, dass du mit verschiedenen Schnitt-, Farb- und Stylingtechniken vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten und Techniken zu demonstrieren oder darüber zu sprechen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über den Salon und dessen Philosophie. Zeige während des Interviews, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen zahlreiche Schulungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du gezielte Fragen zu den angebotenen Schulungen stellst.
