Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für einen reibungslosen Spielbetrieb und betreue unsere Gäste.
- Arbeitgeber: Führendes, inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Bezahlung und viele Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und gestalte deine Zukunft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 21 Jahre alt, kundenorientiert und idealerweise Erfahrung im Service.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!
Wir sind ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit über 1.000 Mitarbeitern in Voll- und Teilzeit und gehören seit über 50 Jahren zu den führenden Spielstättenbetreibern in Deutschland. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Mitarbeiter als auch Kunden.
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Eine leistungsgerechte Bezahlung sowie Nacht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge
- Bei Eignung sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Betriebliche Weiterbildung: Service- und Sozialkonzeptschulungen
- Leistungsbezogene Prämien wie Reisen und Gutscheine
- Zusätzliche Urlaubstage
- Ein angenehmes und freundliches Umfeld in kleinen Teams
- Empfehlungsprogramm
- Firmenevents
- Kostenlose Getränke
- Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits, benefit.me)
Ihre Aufgaben:
- Sie arbeiten 5-6 Tage pro Woche, 30 Minuten zwischen 12:00 Uhr und 15:00 Uhr und 30 Minuten zwischen 20:00 Uhr und 23:00 Uhr
- Für den optimalen Spielbetrieb in der Filiale sorgen
- Bewirten unserer Gäste
- Wechselgeld zur Verfügung stellen
- Gerätefüllungen vornehmen
- Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen
- Jugend- und Spielerschutz gewährleisten
- Kassen zuverlässig und sorgfältig verwalten
Sie arbeiten als Servicemitarbeiter (m/w/d) im direkten Kontakt mit unseren Gästen, stets kunden- und serviceorientiert und sehr selbstständig, sicher im Auftreten und haben ein gepflegtes Äußeres, mit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift, idealerweise mit Erfahrung im Dienstleistungs- oder Gastronomiebereich.
Aus Gründen des Jugendschutzes müssen Sie für die Arbeit in dieser Spielhalle mindestens 21 Jahre alt sein. Auch als Quereinsteiger*In aus den folgenden Berufen sind Sie bei uns herzlich willkommen: Vertriebsmitarbeiter, Außendienstmitarbeiter, Kellner, Paketbote, Bäckereifachverkäufer, Fahrer, Hotelfachkauffrau, Ferienjob, Student, Rentner, Hausfrau, Aushilfe, Spielhallenaufsicht etc.
Sie sind selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten gewohnt, dann nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular.
Deine Ansprechpartnerin: Frau Melanie Schwarz
Kontakt: Kling Automaten GmbH, Bahnhofstraße 187, 87435 Kempten, +49 (152) 08904319, bewerbung@kling-gmbh.de
Spielhallenaufsicht (m/w/d) als Minjob (Pausenvertretung) in Kempten (Allgäu) Arbeitgeber: Kling Automaten
Kontaktperson:
Kling Automaten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spielhallenaufsicht (m/w/d) als Minjob (Pausenvertretung) in Kempten (Allgäu)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Spielhallenaufsicht interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Spielhalle, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Jobmessen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Branche arbeitet und dir wertvolle Tipps geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und über die spezifischen Aufgaben der Spielhallenaufsicht. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Kundenservice zu betonen – das ist ein wichtiger Teil der Rolle!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spielhallenaufsicht (m/w/d) als Minjob (Pausenvertretung) in Kempten (Allgäu)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für die Spielhallenaufsicht bist.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon im Dienstleistungs- oder Gastronomiebereich gearbeitet hast, vergiss nicht, das in deiner Bewerbung zu erwähnen. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre relevanten Erfahrungen teilen!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kling Automaten vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Unternehmens an und informiere dich über deren Geschichte, Werte und Dienstleistungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du in der Spielhallenaufsicht arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?'. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Äußeres und kleide dich angemessen für das Interview. Ein freundliches Auftreten und ein Lächeln können einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigen, dass du kundenorientiert bist.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Teamstruktur, den Aufstiegsmöglichkeiten oder den Schulungen sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.