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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Patienten in der Neurologie und Intensivmedizin mit Herz und Engagement.
- Arbeitgeber: Eine führende medizinische Rehabilitationseinrichtung mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Dienstplangestaltung und kostenfreie Fachweiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und gute Verkehrsanbindung warten auf dich!
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 - 5.232 €/mtl.
Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.
Zeit, um sich Zeit zu nehmen. Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.
Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns:
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- Unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- Eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- Wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf:
- Eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- Eine Zusatzausbildung zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
- Ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel:
- Eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
- Einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten kannst
- Fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum
- Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- Ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Eine gute Verkehrsanbindung
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Neurologie Arbeitgeber: KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz
Kontaktperson:
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Neurologie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Neurologie. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für neurologische Erkrankungen hast und wie diese die Pflege beeinflussen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Neurologie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Entwicklungen in der Pflege zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beiträgst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich der Neurologie, und bringe diese in Gesprächen aktiv zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Neurologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Einrichtung: Recherchiere die medizinische Rehabilitationseinrichtung, bei der Du Dich bewirbst. Informiere Dich über deren Werte, Arbeitsweise und die speziellen Anforderungen in der Neurologie.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie relevante Erfahrungen in der Neurologie hervorhebt. Achte darauf, alle wichtigen Qualifikationen und Weiterbildungen zu erwähnen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Pflege und Deine Motivation, in der Neurologie zu arbeiten, darlegst. Betone Deine Teamfähigkeit und Dein Einfühlungsvermögen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Berufserlaubnis und Nachweise über Fort- und Weiterbildungen vollständig und aktuell sind, bevor Du Deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Neurologie und der Intensivpflege. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Pflegekräften und Fachleuten zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Hebe deine Fortbildungsbereitschaft hervor
Das Unternehmen schätzt Mitarbeiter, die sich weiterentwickeln möchten. Sprich über deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung und nenne spezifische Bereiche, in denen du dich verbessern möchtest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur Mitgestaltung des Dienstplans stellst. Dies zeigt, dass du aktiv an deinem Arbeitsumfeld interessiert bist.
