Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Patienten, ihre Lebensqualität durch gezielte Therapie zu steigern.
- Unternehmen: Ein engagiertes Team, das Menschlichkeit und Qualität in der Therapie vereint.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, ÖPNV-Zuschuss, Teamevents und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Menschen mit Einschränkungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut und Interesse an qualitativer Therapie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei uns beginnt Therapie oft dort, wo andere erst einmal nur „Stabilität“ sehen: Wir helfen Menschen nach schweren Erkrankungen wieder in Bewegung zu kommen – behutsam, wirksam und Schritt für Schritt. Und manchmal bedeutet Therapie vor allem: Steigerung der Lebensqualität, Entlastung, Sicherheit und spürbar mehr Lebensqualität. Umso wichtiger ist uns eine Therapie, die gute Teamarbeit, Menschlichkeit und Qualität zusammenbringt.
Deine Aufgaben – vielseitig, klar, wirksam
- Du arbeitest mit Patienten, die körperlich stark eingeschränkt sein können und oft viel Unterstützung brauchen.
- Therapie beginnt bei uns manchmal ganz klein – und genau das macht sie so bedeutsam.
- Dokumentation, die im Alltag hilft - kurz, klar, relevant.
- Auf Augenhöhe: Physiotherapie wird gehört und ist Teil gemeinsamer Entscheidungen.
Voraussetzungen
- Eine abgeschlossene Ausbildung / ein Studium als Physiotherapeut (m/w/d).
- Interesse an wirksamer, qualitativer schwerpunktbezogener Therapie.
- Gern mit Menschen arbeitest, die viel Unterstützung brauchen und bei denen Therapie behutsam aufgebaut wird.
- Berufseinsteiger und Neulinge im Fachbereich sind ausdrücklich willkommen.
Pluspunkte (kein Muss)
- Erfahrung aus Klinik/Reha/Neurologie/Geriatrie oder Lust auf Weiterentwicklung.
Wir bieten
- Strukturiertes Onboarding: sicher ankommen, Schritt für Schritt reinwachsen, starke Unterstützung durch Ansprechpartner (innerhalb und außerhalb der Teams).
- Attraktive Vergütung und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Team-Events (z. B. Betriebsfeiern, Kirmes etc.).
- ÖPNV-Ticket 80 % – Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar.
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende – Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten.
- Teamevents und Betriebsfeste – wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement – Vorsorgetherapien und Sportangebote.
- Attraktive Zusatzleistungen – betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Fort- und Weiterbildungsangebote – Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen.
- Kita-Zuschuss – Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten.
- Ferienbetreuung für Kinder – jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien.
- Kostenfreie Parkplätze – ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Hausarzt gesucht (m/w/d) Arbeitgeber: KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team, das sich durch Teamarbeit und Eigeninitiative auszeichnet. Mit über 3500 Mitarbeitern und zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie ein ÖPNV-Ticket-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Teamevents, während Sie in einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen arbeiten.
Kontaktdaten:
KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz Recruiting-Team
