Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und führe diagnostische sowie therapeutische Tätigkeiten durch.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer Klinik mit über 3.000 Mitarbeitenden in der Sächsischen Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst, planbare Rufbereitschaft und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Erlebe eine respektvolle Zusammenarbeit und entwickle deine Fähigkeiten in einem modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Facharztausbildung in Neurologie, Innerer Medizin oder Neurochirurgie erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit und gute Verkehrsanbindung sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so gemeinsam zum Unternehmenserfolg bei. Damit haben wir uns in den vergangenen 30 Jahren zu einem von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge etabliert. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.
Ein Arbeitstag bei uns:
- Führen und Anleiten der Mitarbeitenden Ihres Teams
- Diagnostische und therapeutische Tätigkeiten entsprechend Ihres Facharztgebietes
- Mitwirkung bei der Fort- und Weiterbildung innerhalb der Abteilung und der Klinik
- Teilnahme an den gesondert vergüteten Rufbereitschaftsdiensten
- Beteiligung am Qualitätsmanagement
Wir freuen uns auf:
- eine abgeschlossene Facharztausbildung in den Fachrichtungen Neurologie, Innere Medizin oder Neurochirurgie
- Grundkenntnisse des Qualitätsmanagements
- Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
- eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
- Erfahrungen in der Stationsorganisation
- lösungsorientierte Arbeitsweise
Gute Gründe für einen Wechsel:
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schicht- und Wochenenddienst
- planbare Rufbereitschaft vergüten wir gesondert
- Ihre Qualifikation und Ihre Berufserfahrung wird bei der Gehaltsbestimmung berücksichtigt
- auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärztinnen bzw. Ärzten, sowie therapeutischen, pädagogischen und pflegerischen Fachpersonal
- wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine gute Verkehrsanbindung
Oberarzt für neurologische Rehabilitation mit Fokus auf Critical Illness Polyneuropathie in der Klinik (m/w/d) Arbeitgeber: KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz
Kontaktperson:
KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt für neurologische Rehabilitation mit Fokus auf Critical Illness Polyneuropathie in der Klinik (m/w/d)
✨Netzwerken in der medizinischen Gemeinschaft
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachärzten und Klinikmitarbeitern zu knüpfen. Besuche Fachkonferenzen oder Seminare, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen und potenzielle Kollegen kennenzulernen.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere gründlich über unsere Klinik und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Ziele der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte, dass im Vorstellungsgespräch praktische Szenarien oder Fallstudien besprochen werden. Überlege dir im Voraus, wie du deine diagnostischen und therapeutischen Fähigkeiten in spezifischen Situationen anwenden würdest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team verdeutlichen. Betone, wie du zur kollegialen und respektvollen Zusammenarbeit beiträgst und welche Erfahrungen du in der Stationsorganisation hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt für neurologische Rehabilitation mit Fokus auf Critical Illness Polyneuropathie in der Klinik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Facharztausbildung und relevante Tätigkeiten in der Neurologie oder Inneren Medizin.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die neurologische Rehabilitation und deine sozialen Kompetenzen darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Klinik reizt.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um Tippfehler oder unklare Formulierungen zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fachfragen vor
Da die Position einen Fokus auf neurologische Rehabilitation hat, sollten Sie sich intensiv mit den neuesten Entwicklungen in der Neurologie und insbesondere der Critical Illness Polyneuropathie auseinandersetzen. Seien Sie bereit, Ihre Kenntnisse in diesen Bereichen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Hervorhebung Ihrer sozialen Kompetenzen
Die Klinik legt großen Wert auf eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit. Bereiten Sie Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie Sie erfolgreich im Team gearbeitet haben und wie Sie mit Patienten kommunizieren.
✨Verstehen Sie die Bedeutung von Qualitätsmanagement
Da Erfahrung im Qualitätsmanagement gefordert wird, sollten Sie sich mit den grundlegenden Prinzipien und Methoden vertraut machen. Überlegen Sie, wie Sie in der Vergangenheit zur Verbesserung der Qualität in Ihrer Abteilung beigetragen haben.
✨Fragen Sie nach der Teamdynamik
Zeigen Sie Ihr Interesse an einer kollegialen Zusammenarbeit, indem Sie Fragen zur Teamstruktur und zur interdisziplinären Zusammenarbeit stellen. Dies zeigt, dass Sie Wert auf ein respektvolles Arbeitsumfeld legen und bereit sind, sich aktiv einzubringen.