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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um Personalstammdaten und das Zeiterfassungssystem.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Modelle warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Personalwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sicherer Umgang mit MS Office sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich direkt online und lerne uns kennen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir Sie als
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich, auch familienfreundlich.
Was uns wichtig ist:
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Tools
- zuverlässige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung
Erweiterte Kenntnisse wünschenswert: Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Personalcontrolling, erste Erfahrungen in der Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Ihre Aufgaben:
- Erfassung und Pflege der Personalstammdaten
- Pflege und Betreuung des Zeiterfassungssystems
- Erstellung von Statistiken und Reports zur Personalverwaltung
- On- & Offboarding von Mitarbeitern
- Vorbereitende Aufgaben für die Personalabrechnung
Bewerben Sie sich direkt online und lernen Sie uns kennen.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Klinik Dr. Franz Dengler GmbH
Kontaktperson:
Klinik Dr. Franz Dengler GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Personalbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über Themen wie Personalentwicklung und Arbeitsrecht gut informiert bist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Serviceorientierung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und die Kultur von StudySmarter und bringe diese Aspekte in dein Gespräch ein, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine Kenntnisse in MS Office sowie deine Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle als Personalsachbearbeiter bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Personalentwicklung und im Arbeitsrecht ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinik Dr. Franz Dengler GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Personalverwaltung vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Personalverwaltung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Personalstammdaten erfasst und pflegst oder wie du das Zeiterfassungssystem betreut hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da Kommunikationsstärke und Serviceorientierung wichtig sind, bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitern kommuniziert hast. Denke an Situationen, in denen du Probleme gelöst oder Informationen klar vermittelt hast.
✨Kenntnisse in MS Office betonen
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit MS Office Tools hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Programme und Funktionen zu nennen, die du häufig genutzt hast, um Statistiken und Reports zu erstellen.
✨Fragen zu Arbeitsrecht und Personalentwicklung
Wenn du erweiterte Kenntnisse in Arbeitsrecht oder Personalentwicklung hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Informiere dich über aktuelle Trends und Gesetze, die für die Position relevant sein könnten.
