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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Patientendisposition und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Klinik Lengg, ein führendes Zentrum für Epileptologie und neurologische Rehabilitation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 25-31 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Andere Informationen: Mitarbeiterfeste, Gesundheitsmanagement und bevorzugte Wohnmöglichkeiten in der Nähe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Führungserfahrungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Aufgaben / Verantwortlichkeiten
- Sie übernehmen die personelle, fachliche und organisatorische Führung der Patientendisposition mit vier Mitarbeitenden
- Sie stellen die administrativen Arbeiten im Zusammenhang mit der Aufnahme und Entlassung von ambulanten sowie stationären Patientinnen und Patienten sicher
- Sie pflegen eine gute Zusammenarbeit und Schnittstellenpflege mit anderen Bereichen der Klinik
- Sie planen die ambulanten Patientensprechstunden in der Poliklinik für die Epileptologie
- Sie betreuen unsere internen und externen Kunden telefonisch sowie schriftlich und disponieren die stationären Betten in der Epileptologie und Neurorehabilitation
- Sie erfassen Patientenfälle und sind für die administrative Weiterverarbeitung von Patientenanmeldungen zuständig
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/ oder vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen
- Sie überzeugen uns von Vorteil mit ersten Führungserfahrungen
- Sie haben Kenntnisse im schweizerischen Gesundheitswesen inkl. der Prozesse und Abläufe eines Spitals
- Sie haben guten und versierten Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Sie behalten auch in hektischen Situationen innerhalb der Patientendisposition einen ruhigen Kopf und tragen für die Entscheidungen bezüglich der Bettenplanung und gegenüber anderen Berufsgruppen die Verantwortung
- Sie verfügen über betriebswirtschaftliches Knowhow und den Umgang mit relevanten Kennzahlen
- Ein ausgeprägtes Mass an Durchsetzungsvermögen sowie ein Flair für gute Organisation runden Ihr Profil ab
Ihre Vorteile
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Klinik Lengg geniessen zahlreiche Benefits.
Ferien
- Bis 49. Altersjahr: 25 Ferientage
- Ab 50. Altersjahr: 30 Ferientage
- Ab 60. Altersjahr: 31 Ferientage
Sie möchten eine längere Pause machen? Nach personeller Möglichkeit tun wir unser Bestes, um Ihnen eine Auszeit in Form von unbezahlten Ferien zu ermöglichen.
Umkleidezeit
In der Klinik Lengg erhalten Sie pro Arbeitstag 15 Minuten Umkleidezeit gutgeschrieben. Diese kumulierte Umkleidezeit dürfen Sie innerhalb von drei Monaten in Absprache mit der oder dem Vorgesetzten kompensieren. In einem 100%-Pensum profitieren Sie somit von insgesamt 4 Kompensationstagen pro Jahr.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Wir bieten in unterschiedlichen Tätigkeitsbereichen flexible Arbeitszeitmodelle an und Homeoffice Möglichkeiten an.
ÖV und Parkplätze
Wir sind optimal an den öffentlichen Verkehr angebunden. An Ihrem Halbtax- und Generalabonnement beteiligen wir uns mit einem Beitrag von 165 Franken.
Parkplatz
Falls Sie mit dem Auto zur Arbeit kommen, bieten wir diverse Parkmöglichkeiten an. Wir bieten auch geschützte Velo-Parkplätze an und verfügen über Duschen, falls Sie sich frisch machen wollen. Zudem beteiligen wir uns an der Aktion „Bike to work“.
Restaurant
Unsere Mitarbeitenden kommen im Restaurant EPI Park täglich in den Genuss von drei saisonalen Menüs zu einem Mitarbeitenden-Preis. Eines der Menus ist jeweils vegan. Die Tagessuppe oder der Tagessalat sind täglich im Preis inbegriffen. Dienstags und donnerstags erhalten Sie zusätzlich ein Tagesdessert.
Lohn
Wir berechnen Ihren Lohn individuell und fair nach Bildungshintergrund und berufsrelevanten Jahren. Für die Arbeit während der Nacht sowie an Samstagen, Sonntagen und Feiertagen gewähren wir diverse Zuschläge.
Pensionskasse
Ihre Altersvorsorge liegt auch uns am Herzen. Wir verfügen über eine eigene Pensionskasse und beteiligen uns mit 60% an den Beiträgen.
Apotheke
In unserer Apotheke profitieren Sie von günstigen Mitarbeiterpreisen mit einem Rabatt von bis zu 40%
Treueprämie
Nach einer Betriebszugehörigkeit von fünf Jahren bedanken wir uns bei Ihnen mit einer Prämie von 500 Franken (bei einem Pensum von 100%). Bei weiteren Jubiläen erhalten sie jeweils die Anzahl an zusätzlichen Freitagen, die ihren Dienstjahren entspricht.
Vermittlungsprämie
Unsere Mitarbeitenden sind wichtige Botschafter für uns als attraktive Arbeitgeberin. Wenn Sie erfolgreich neue Kolleginnen und Kollegen vermitteln, vergüten wir Ihnen 5\\\’000 Franken. Davon werden 3\\\’000 nach bestandener Probezeit und 2\\\’000 Franken nach dem ersten absolvierten Beschäftigungsjahr ausbezahlt.
Personalanlässe
Einmal im Jahr findet ein Personalfest auf unserem Areal statt, wo wir die Möglichkeit haben, zusammen anzustoßen und gemeinsam Erreichtes zu feiern.
Zusätzlich fördern wir jährlich stattfindende Teamevents. An Ihrem Geburtstag feiern wir Sie ganz persönlich und gratulieren Ihnen mit einem kleinen Geburtstagspräsent.
Wohnmöglichkeiten
Unsere Mitarbeitenden profitieren von diversen Wohnangeboten. Wir verfügen über zahlreiche Wohnungen und Studios in unmittelbarer Nähe zur Klinik Lengg, auf die unsere Mitarbeitenden ein Vorwahlrecht haben.
Gesundheitsmanagement
Unser BGM umfasst ein Bündel an Aktivitäten und Angeboten im Jahresverlauf und ist dazu konzipiert, alle Mitarbeitenden für das Thema Gesundheit zu gewinnen. Die einen schätzen das wöchentliche Fruchtangebot, andere sind von den Sportlektionen angetan.
Kinderbetreuung
Unsere Mitarbeitenden erhalten bevorzugt einen Krippenplatz in der Kinderkrippe Globegarden Giacometti, welche sich direkt auf unserem Areal befindet.
Familiensfreundlichkeit
Wir bieten verschiedenen Schichtmodelle an, um Beruf und Familie vereinbaren zu können.
Aus-Weiterbildung
Aus- und Weiterbildungen werden im Rahmen der Karriereplanung ermöglicht.
Rabatt
Mitarbeitende der Klinik Lengg profitieren von vergünstigten Konditionen beim Bezug der Reka-Card.
Ansprechpersonen
Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Informationen zur Stelle
Barbara Moll
Chief Nursing Officer (CNO)
Informationen zur Bewerbung
Oliver Merki
Recruiter
Die Klinik Lengg AG in Zürich ist das Kompetenzzentrum für Epileptologie und neurologische Rehabilitation.
Es ist unser Anspruch, Patientinnen und Patienten mit neurologischen Erkrankungen eine möglichst weitgehende Rehabilitation zu ermöglichen und eine genaue Diagnose und nachhaltige Behandlung von Patientinnen und Patienten mit Epilepsie sicherzustellen. Rund 300 Mitarbeitende engagieren sich menschlich, kompetent, innovativ und zuverlässig dafür, dass unsere Patientinnen und Patienten grösstmögliche Selbständigkeit – und damit ihre Lebensqualität – wiedererlangen. Werden Sie Teil eines unserer interdisziplinären und interprofessionellen Teams.
#J-18808-Ljbffr
Gruppenleitung Patientendisposition (a) Arbeitgeber: Klinik Lengg
Kontaktperson:
Klinik Lengg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung Patientendisposition (a)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen schicken, um unser Interesse zu zeigen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik Lengg und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch Fragen vorbereiten, die uns helfen, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn wir im Vorstellungsgespräch sind, sollten wir unsere Begeisterung für die Arbeit im Gesundheitswesen und die Patientendisposition deutlich machen. Lass die Interviewer spüren, dass wir wirklich an der Stelle interessiert sind und bereit sind, unser Bestes zu geben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Patientendisposition (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Gesundheitswesen und deiner Führungskompetenz. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinik Lengg vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben der Gruppenleitung Patientendisposition vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige Interesse an der Klinik Lengg, indem du gezielte Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Patientendisposition oder den Schnittstellen zu anderen Bereichen stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da Führungserfahrung von Vorteil ist, bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Betone, wie du in hektischen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und Entscheidungen triffst.
✨Kenntnisse im Gesundheitswesen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse im schweizerischen Gesundheitswesen verfügst. Informiere dich über relevante Prozesse und Abläufe in Spitälern, um während des Interviews kompetent und informiert aufzutreten.