Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung eines Stationsteams und Verantwortung für die Behandlung von Kindern und Jugendlichen.
- Arbeitgeber: Schön Klinik Roseneck, eine der größten psychosomatischen Fachkliniken in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und exklusive geldwerte Vorteile.
- Andere Informationen: Möglichkeiten für wissenschaftliches Arbeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Facharztweiterbildung in Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Schön Klinik Roseneck, Teil der Schön Klinik Gruppe, mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim sowie einer Tagesklinik in Prien gehört mit 720 Betten zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Unser Team von 790 Mitarbeitenden betreut jährlich rund 3.100 Patientinnen und Patienten, sowohl Erwachsene als auch Jugendliche ab 12 Jahren. Die Klinik ist Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München und kooperiert mit zahlreichen weiteren Universitäten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung eine Oberärztin / einen Oberarzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
- Teamleitung: Sie übernehmen die Leitung eines Stationsteams in unserer Kinder- und Jugendabteilung.
- Behandlungsverantwortung: Sie tragen die Verantwortung für die Behandlung von Kindern und Jugendlichen, vornehmlich mit Essstörungen, Depressionen sowie Angst- und Zwangsstörungen.
- Multiprofessionelle Zusammenarbeit: Sie arbeiten im Leitungsteam mit Fachärztinnen und -ärzten für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie sowie mit Psychologischen Psychotherapeutinnen und -therapeuten zusammen.
- Fortbildung: Sie engagieren sich in der klinikinternen Fortbildung, beispielsweise im Rahmen unseres Jugendcurriculums.
Sie haben eine abgeschlossene Facharztweiterbildung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie. Sie arbeiten gerne im Team, zeigen Verantwortungsbewusstsein, Führungsaffinität und einen selbstständigen Arbeitsstil. Ihr Profil rundet sich durch ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz, Aufgeschlossenheit, Engagement, Flexibilität und Leistungsbereitschaft ab.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).
Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5 Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance.
Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert.
Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad Leasing, exklusiven Rabatten bei Top Marken, einem Zuschuss zum Jobticket und vielseitigen Gesundheitsangeboten.
Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.
Die Möglichkeit zu eigenem wissenschaftlichem Arbeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Dr. Naab oder Frau Dr.
Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d), Fachklinik Arbeitgeber: Klinik, Prien am Chiemsee, Bayern, DE, 83209
Kontaktperson:
Klinik, Prien am Chiemsee, Bayern, DE, 83209 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d), Fachklinik
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Kinder- und Jugendpsychiatrie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Sprich über deine Erfahrungen in der multiprofessionellen Zusammenarbeit und wie du das Team unterstützen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d), Fachklinik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie zu erzählen. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinik, Prien am Chiemsee, Bayern, DE, 83209 vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Schön Klinik Roseneck verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Behandlungsschwerpunkte und die Philosophie der Klinik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine fachliche Kompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Teamleitung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten präsentierst. Bereite dich darauf vor, wie du ein Team motivieren und leiten würdest. Überlege dir auch, wie du mit Konflikten umgehen würdest, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren.
✨Fragen zur Fortbildung
Da die Klinik Wert auf Fortbildung legt, solltest du Fragen zu den Möglichkeiten der Weiterbildung stellen. Zeige, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv an klinikinternen Fortbildungsprogrammen teilzunehmen. Das zeigt dein Engagement für die eigene Entwicklung und die der Kollegen.