Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Weiterentwicklung der Orthopädie und Gelenkchirurgie, Gewährleistung erstklassiger medizinischer Versorgung.
- Arbeitgeber: Die Schön Klinik Rendsburg ist ein führendes Akademisches Lehrkrankenhaus in Schleswig-Holstein mit 580 Betten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub, Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gelenkchirurgie in einem dynamischen Team mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium, Facharzt für Orthopädie, Führungskompetenz und Erfahrung in Gelenkchirurgie erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine dreimonatige Einarbeitungszeit und Unterstützung durch den pme Familienservice.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen! Sie suchen ein wertschätzendes, dynamisches Arbeitsumfeld, das Ihre Leistung anerkennt und fördert? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus-, Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.
Wir suchen eine engagierte Sektionsleitung (m/w/d) für unser Gelenkzentrum Rendsburg-Eckernförde, die mit Fachkompetenz und Empathie für das Wohl unserer Patient:innen sorgt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen:
- Leitung und Weiterentwicklung: Sie übernehmen die Leitung und strategische Weiterentwicklung der Orthopädie und Gelenkchirurgie innerhalb der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie und gestalten deren Zukunft aktiv mit.
- Sicherstellung der Spitzenversorgung: Sie gewährleisten eine erstklassige medizinische Versorgung der Patient:innen und setzen höchste fachliche Standards in Diagnostik und Therapie um.
- Optimierung der Behandlungsmethoden: Sie führen moderne Behandlungsmethoden in Ihrem Fachgebiet durch, optimieren bestehende Verfahren und treiben Innovationen voran.
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Sie arbeiten interdisziplinär mit anderen Fachbereichen der Klinik sowie mit externen Partnern zusammen, um eine umfassende und patientenorientierte Versorgung sicherzustellen.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Medizin und sind Facharzt der Orthopädie und Unfallchirurgie.
- Sie haben die Zusatz-Weiterbildung "Spezielle Orthopädische Chirurgie" abgeschlossen.
- Sie verfügen über umfangreiche Erfahrung in der Gelenkchirurgie und Endoprothetik und wenden moderne Behandlungsmethoden sicher an.
- Sie bringen ausgeprägte Führungskompetenz und Organisationstalent mit, um Ihr Team erfolgreich zu leiten und Prozesse effizient zu gestalten.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen:
- Erstklassige Weiterbildung: fundiert, strukturiert im stationären und teilstationären orthopädischen Bereich. Der interprofessionellen Zusammenarbeit und Fortbildung kommen in unserer Abteilung eine übergeordnete Bedeutung zu.
- Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen; transparentes Weiterbildungs-Curriculum; dreimonatige Einarbeitungszeit unter OA Betreuung.
- Vergütung nach TV-Ärzte / VKA mit attraktiven Zulagen, 31 Tage Urlaub und Sonderurlaube.
- Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote.
- Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten.
- pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.
- Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Jetzt bewerben!
Sektionsleitung (m/w/d) Gelenkzentrum in Rendsburg-Eckernförde Arbeitgeber: Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg
Kontaktperson:
Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sektionsleitung (m/w/d) Gelenkzentrum in Rendsburg-Eckernförde
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Schön Klinik Rendsburg oder im Bereich Orthopädie und Gelenkchirurgie zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere gründlich über die Schön Klinik Rendsburg und ihre Fachzentren. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele der Klinik verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Gelenzcenters beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenz und Erfahrung in der Gelenkchirurgie unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in einem Vorstellungsgespräch klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Bereite Ideen vor, wie du moderne Behandlungsmethoden in das Gelenkzentrum einbringen und bestehende Verfahren optimieren könntest. Dies zeigt dein Engagement für Spitzenmedizin und deine Fähigkeit, innovative Ansätze zu verfolgen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sektionsleitung (m/w/d) Gelenkzentrum in Rendsburg-Eckernförde
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Schön Klinik Rendsburg und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Klinik, ihre Fachzentren und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Sektionsleitung relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und spezifischen Kenntnisse in der Gelenkchirurgie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Orthopädie und Gelenkchirurgie darlegst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie du zur Weiterentwicklung des Gelenzcenters beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fachfragen vor
Da die Position eine Sektionsleitung im Gelenkzentrum umfasst, sollten Sie sich auf spezifische Fragen zu modernen Behandlungsmethoden und Ihrer Erfahrung in der Gelenkchirurgie vorbereiten. Zeigen Sie Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeit, innovative Ansätze zu diskutieren.
✨Hervorhebung Ihrer Führungskompetenzen
Betonen Sie Ihre Führungserfahrung und Organisationstalent. Bereiten Sie Beispiele vor, wie Sie Teams erfolgreich geleitet und Prozesse optimiert haben. Dies wird Ihre Eignung für die Leitung der Abteilung unterstreichen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, sollten Sie Beispiele für Ihre Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit parat haben. Zeigen Sie, wie Sie effektiv mit anderen zusammenarbeiten, um die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeigen Sie Ihr Interesse an der Klinik, indem Sie Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellen. Dies zeigt, dass Sie nicht nur an der Position interessiert sind, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.