Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter (m/w/d)

Kurzinformation

• Arbeitsort: Lahntalklinik, Bad Ems
• Arbeitsbeginn: baldmöglichst
• Bewerbungsfrist:
• Vergütung: EG 9b TVA-TgDRV in Voll. oder Teilzeit, befristet zur Elternzeitvertretung

Mit fünf eigenen Kliniken für Rehabilitation und Anschlussheilbehandlung an attraktiven Standorten in zwei Bundesländern zählt die Deutsche Rentenversicherung Rheinland zu den marktführenden Gesundheitsdienstleistern. Wir definieren die Qualitätsstandards in allen Hauptindikationen mit über 1.000 Betten in den Bereichen Medizin, Therapie sowie Pflege und sichern deren Einhaltung, auch in unseren zahlreichen Vertragskliniken. Die ganzheitliche Begleitung unserer Patientinnen und Patienten vor ihrem Aufenthalt in unseren Einrichtungen, während der akuten Phase der Gesundung und nach der Entlassung auf dem Weg, dauerhaft gesund zu bleiben, liegt uns dabei ganz besonders am Herzen!

Die nach QMS-Reha zertifizierte Lahntalklinik in Bad Ems mit 200 Betten ist spezialisiert auf die Behandlung von Erkrankungen des Bewegungsapparates, insbesondere nach Hüft‑ und Kniegelenkersatzoperationen, Wirbelsäulenoperationen und Verschleißerkrankungen des Bewegungsapparates. Auch internistische Begleiterkrankungen werden behandelt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, befristet zur Elternzeitvertretung.

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

• Sozialberatung der Rehabilitierenden
• Sie wirken innerhalb des Gesamtbehandlungskonzeptes der Klinik mit und helfen den Rehabilitierenden bei der Wiedergewinnung ihrer Selbstständigkeit in Beruf, Alltag und Familie
• Sie bilden Netzwerke mit externen Beratungsstellen und Institutionen im Handlungsfeld der Sozialen Arbeit
• Vorbereitung und Durchführung von Vorträgen
• Dokumentations‑ und Organisationsarbeiten

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium als Bachelor oder Master of Arts (Soziale Arbeit)
• Fundierte Praxiserfahrung im Handlungsfeld der Sozialen Arbeit
• Rechtskenntnisse im Kontext der Sozialen Arbeit
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
• Flexibilität und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Souveränes und freundliches Auftreten
• Team‑ und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Verbandsmitglieder der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung
• Zusätzliche Alters‑ und Hinterbliebenenversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
• Qualifizierte Einarbeitung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, durch Beitritt zur Betriebssportgemeinschaft (1,90 EUR pro Monat)
• Nutzung der Medizinischen Trainingstherapie (außerhalb Therapiezeiten)
• Kostenlose Parkplätze
• Kostengünstiges Personalessen aus eigener Küche und Herstellung (bis zu 3 Menüs zur Auswahl)
• Arbeitgeberzuschuss zum „Deutschland‑Ticket“

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Hr. Dr. Schöttler unter der Telefonnummer 02603/ .

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 24. April 2026 an:

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung. Die berufliche Integration nach dem SGB IX wird ernst genommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.