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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Personalteams und bearbeite alle Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt.
- Arbeitgeber: Ein kollegiales Unternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden in einer professionellen Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeitervergünstigungen, frisches Essen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mitarbeitenden und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wohnmöglichkeiten in Schlossnähe und ein starkes Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die übersichtliche Größe der Einrichtung und die kollegiale Atmosphäre kommen der Verbindlichkeit des Hauses zugute. Unsere rund 100 Mitarbeitenden pflegen die therapie- und schulübergreifende Zusammenarbeit in einem professionellen Team.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Aktives Mitglied im Team der Personalabteilung in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung mit Beratung bei allen personalrelevanten Fragestellungen
- Eigenverantwortliche Sachbearbeitung aller Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt der Mitarbeitenden
- Ausarbeitung und Verwaltung von Verträgen
- Bearbeitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
- Erledigung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Nutzung und Einführung der digitalen Personalakte
- Serviceorientierter Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden sowie Krankenkassen und Behörden
Wir wünschen uns:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Personalwirtschaft - sowie einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich.
- Sichere Kenntnisse in der Lohnabrechnung sowie im Umgang mit Personalabrechnungssoftware (idealerweise Sage) und fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Selbstständige und termingetreue Arbeitsweise mit hoher Qualitätsorientierung sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten:
- Wohnungsmöglichkeiten in Schlossnähe als Erst- oder Zweitwohnsitz
- Exklusive Mitarbeitervergünstigungen
- Täglich frisches Essen aus unserer hauseigenen Schlossküche
- Abwechslungsreiche Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Personalsachbearbeiter (m/w/d) / Lohn- und Gehaltsabrechnung (Personalsachbearbeiter/in) Arbeitgeber: Klinik Schloß Waldleiningen GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Klinik Schloß Waldleiningen GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) / Lohn- und Gehaltsabrechnung (Personalsachbearbeiter/in)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit der Personalabteilung in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle erforderlichen Informationen enthält und direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) / Lohn- und Gehaltsabrechnung (Personalsachbearbeiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die gut ins Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone relevante Erfahrungen: Gehe besonders auf deine Erfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung ein. Wenn du mit Personalabrechnungssoftware gearbeitet hast, erwähne das unbedingt! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinik Schloß Waldleiningen GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Kultur des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Stelle im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung ist, solltest du dich auf Fragen zu deiner Erfahrung mit Personalabrechnungssoftware und deinem Wissen im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit gelegt. Bereite ein paar Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet, ist es eine gute Idee, dies im Interview anzusprechen. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.