Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Büchen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil des Personalteams und kümmere dich um die Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Arbeitgeber: Einzigartige psychosomatische Rehabilitationsklinik in einer traumhaften Parklandschaft.
  • Mitarbeitervorteile: Exklusive Mitarbeitervergünstigungen, frisches Essen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden der Mitarbeitenden und erlebe eine sinnvolle Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wohnungsmöglichkeiten in Schlossnähe und ein kollegiales Team warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das in einer riesigen Parklandschaft eingebettete ehemalige Jagdschloss des Fürstenhauses zu Leiningen ist heute eine einzigartige psychosomatische Rehabilitationsklinik. Die übersichtliche Größe der Einrichtung und die kollegiale Atmosphäre kommen der Verbindlichkeit des Hauses zugute. Unsere rund 100 Mitarbeitenden pflegen die therapie- und schulübergreifende Zusammenarbeit in einem professionellen Team. Wir suchen Menschen, die in ihrem Tun einen Sinn sehen wollen und dabei Glücksgefühle entwickeln können!

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Aktives Mitglied im Team der Personalabteilung in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung mit Beratung bei allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Eigenverantwortliche Sachbearbeitung aller Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt der Mitarbeitenden
  • Ausarbeitung und Verwaltung von Verträgen
  • Bearbeitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
  • Erledigung des Melde- und Bescheinigungswesens
  • Nutzung und Einführung der digitalen Personalakte
  • Serviceorientierter Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden sowie Krankenkassen und Behörden

Wir wünschen uns:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Personalwirtschaft – sowie einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich.
  • Sichere Kenntnisse in der Lohnabrechnung sowie im Umgang mit Personalabrechnungssoftware (idealerweise Sage) und fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Selbstständige und termingetreue Arbeitsweise mit hoher Qualitätsorientierung sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:

  • Wohnungsmöglichkeiten in Schlossnähe als Erst- oder Zweitwohnsitz
  • Exklusive Mitarbeitervergünstigungen
  • Täglich frisches Essen aus unserer hauseigenen Schlossküche
  • Abwechslungsreiche Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Klinik Schloss Waldleiningen GmbH & Co.KG | Waldleiningen 18 | 69427 Mudau

Personalabteilung | Frau Großkopf | 06284 / 74-169 | Zentrale | 06284 / 74-0

Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Klinik Schloss Waldleiningen GmbH & Co KG

Die Klinik Schloss Waldleiningen bietet nicht nur eine einzigartige Arbeitsumgebung in einem historischen Jagdschloss, sondern auch eine kollegiale Atmosphäre, die das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden fördert. Mit attraktiven Mitarbeitervergünstigungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf betriebliche Gesundheitsförderung sind wir bestrebt, ein erfüllendes und sinnstiftendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder Einzelne geschätzt wird.
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Kontaktperson:

Klinik Schloss Waldleiningen GmbH & Co KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Stelle Fragen während des Interviews! Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt. Frag nach den Herausforderungen im Team oder den nächsten Schritten in der Personalentwicklung.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen, bevor du auf 'Bewerben' klickst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Lohnabrechnung
Personalabrechnungssoftware (idealerweise Sage)
Sozialversicherungsrecht
Arbeitsrecht
Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Personalbereich
Selbstständige Arbeitsweise
Termingetreue Arbeitsweise
Qualitätsorientierung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Serviceorientierung
Vertragsmanagement
Melde- und Bescheinigungswesen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Unterlagen einzigartig: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Zeig uns, warum du der perfekte Personalsachbearbeiter für unser Team bist und welche Erfahrungen du mitbringst!

Sei klar und präzise: Vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu verwenden, die nicht jeder versteht. Wir schätzen eine klare und verständliche Sprache, die deine Qualifikationen und Erfahrungen gut rüberbringt.

Zeig deine Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Wir suchen Menschen, die mit Leidenschaft und Sinn bei der Sache sind!

Überprüfe alles vor dem Absenden: Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und Unstimmigkeiten zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinik Schloss Waldleiningen GmbH & Co KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur der Klinik Schloss Waldleiningen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Philosophie des Hauses teilst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Personalbereich oder wie das Team zusammenarbeitet.

Sei du selbst

Authentizität ist entscheidend! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Die Klinik sucht Menschen, die einen Sinn in ihrer Arbeit sehen – zeige, dass du dazu gehörst!

Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
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