Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Ausbildungsmanagement bei täglichen Aufgaben und Bewerbermanagement.
- Arbeitgeber: Die Kliniken an der Paar bieten stationäre Versorgung im Wittelsbacher Land.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervergünstigungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams mit vielen Freizeitmöglichkeiten und guter Anbindung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte oder vergleichbar, erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Wir fördern die Gleichstellung und haben spezielle Angebote für Menschen mit Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
starkes Personal. Wir brauchen Sie! Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Ausbildungsmanagement in Teilzeit Die Kliniken an der Paar, ein Eigenbetrieb des Landkreises Aichach-Friedberg, leisten mit 280 Betten an ihren Standorten in Aichach und Friedberg die stationäre Grund- und Regelversorgung für die Bevölkerung im Wittelsbacher Land, im Städtedreieck Augsburg/Ingolstadt/München. Wir suchen für unsere Standorte Aichach und Friedberg (Bayern) einen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Stabsstelle Ausbildungsmanagement in Teilzeit (max. 30 Std.). IHRE AUFGABEN Unterstützung der Stabsstelle Ausbildungsmanagement bei den täglich anfallenden Tätigkeiten Erfassung der Einsätze im Dienstplanprogramm sowie Eintragung der Zeitnachweise aus den Außeneinsätzen, etc. Übernahme von Aufgaben im Bewerbermanagement der Auszubildende u.a. Terminierung der Vorstellungsgespräche in Absprache mit den Schulen Hilfe bei der Organisation und Teilnahme an Ausbildungsmessen sowie Schulveranstaltungen Unterstützung im Bereich Praktikanten und Anerkennungspraktikanten Vorbereitung von Förderanträgen Rechnungsstellung Notfallsanitäter, Ausbildung, etc. Telefon- / Mailservice IHR PROFIL abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung erste Berufserfahrung im Klinikbereich Freude an der Arbeit im Team selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise WIR BIETEN IHNEN eine familiäre Arbeitsatmosphäre Eingruppierung in EG 6 TVöD-K und weitere Leistungen gemäß Tarif interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexibilität in der Dienstplanung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeit zum Autoleasing in Kooperation mit Mazda wechselnde Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Möglichkeit zum Fahrradleasing – JobRad GmbH Zuschuss zum Jobticket betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervergünstigungen eine attraktive Umgebung mit vielen Freizeitmöglichkeiten und einer guten Anbindung nach Augsburg und München Tel.: 0821 – 6004 7200 Unsere Stellenausschreibungen sind für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Die Kliniken an der Paar fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit an den Kliniken an der Paar muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Ausbildungsmanagement Arbeitgeber: Kliniken an der Paar Krankenhaus Aichach
Kontaktperson:
Kliniken an der Paar Krankenhaus Aichach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Ausbildungsmanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Kliniken an der Paar und deren Ausbildungsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Kliniken an der Paar, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Klinikbereich und deinem Umgang mit Bewerbermanagement. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Die Kliniken an der Paar legen Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung, also sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich in der Rolle weiterentwickeln möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Stabsstelle Ausbildungsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, die für die Position wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige genannt werden. Betone deine Ausbildung als Medizinische Fachangestellte und deine Berufserfahrung im Klinikbereich.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stabsstelle Ausbildungsmanagement interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unterstützung des Teams beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kliniken an der Paar Krankenhaus Aichach vorbereitest
✨Informiere dich über die Kliniken an der Paar
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Kliniken an der Paar informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da die Stelle eine Freude an der Arbeit im Team erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Rolle und den Aufgaben
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese könnten sich auf die spezifischen Aufgaben in der Stabsstelle Ausbildungsmanagement beziehen oder darauf, wie das Team strukturiert ist. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
✨Selbstbewusstsein und Eigenverantwortung betonen
Hebe in deinem Gespräch hervor, dass du selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten kannst. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.