Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungs- und Verhaltensauffälligkeiten.
- Unternehmen: St. Elisabethen Krankenhaus, ein führendes Sozialpädiatrisches Zentrum.
- Vorteile: Sichere Anstellung, leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld in einer schönen Region.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Facharztweiterbildung in Pädiatrie und Interesse an sozial- und neuropädiatrischen Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Für das Sozialpädiatrische Zentrum am St. Elisabethen Krankenhaus suchen wir eine/n Fachärztin / Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (w/m/d) 50-100 % | ab sofort | zunächst für 2 Jahre befristet.
Im Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) werden Kinder untersucht und behandelt, die in ihrer Entwicklung oder ihrem Verhalten auffällig sind. Dies betrifft Kinder und Jugendliche im Alter von 0-18 Jahren auf Zuweisung des Haus- oder Kinderarztes. Wir begleiten und behandeln in der Frühgeborenen-Nachsorge, bei Sprachentwicklungsstörung, emotionalen Störungen, Verhaltensauffälligkeiten, Aufmerksamkeitsstörungen, Schrei-, Schlaf- und Fütterungsstörung im Säuglings- und Kleinkindalter sowie Koordinations- und Bewegungsstörungen, genetische Erkrankungen, Epilepsien und bestehende oder drohende Behinderungen.
Ihre Aufgaben:
- Fachärztlichen Betreuung von Kindern und Jugendlichen, häufig auch langfristig
- Durchführung von Entwicklungsdiagnostik und EEG-Auswertungen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen wie z. B. Entwicklungsneurologie und -psychologie, Ergo-, Logo- und Physiotherapie und Sozial- und Heilpädagogik
- Erstellung individueller Förder- und Behandlungskonzepte in Abstimmung mit den Eltern
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, u. a. Frühförderstellen, Kindergärten und Schulen, Beratungsstellen, Gesundheits- und Jugendamt sowie niedergelassenen Therapeuten
Wir wünschen uns:
- Abgeschlossene Facharztweiterbildung im Fachgebiet Pädiatrie oder in fortgeschrittener Weiterbildung sowie die deutsche Approbation
- Sozial- und neuropädiatrische Vorerfahrung bzw. Interesse am Fachgebiet inkl. EEG-Auswertungen
- Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und eine qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Einfühlungsvermögen und empathisches Gesprächsführung mit Eltern
- Freude an der interdisziplinären Teamarbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten und ein hohes Engagement
Wir bieten Ihnen:
- Ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld
- Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung nach TV-Ärzte sowie betrieblicher Altersvorsorge (ZVK)
- Ein engagiertes, für neue Ideen aufgeschlossenes Team
- Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Digitales und interprofessionelles Arbeiten mit flachen Hierarchien
- Langfristige Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind, um eine gute „Work-Life-Balance“ zu schaffen
- Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)
- Angebot einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung über die PlusCard “Wir für Gesundheit”
Über die Kliniken des Landkreises Lörrach: Wir leben und arbeiten in einer wunderschönen Gegend mit hohem Kultur- und Freizeitwert, ganz in der Nähe von Freiburg, Basel, Mulhouse, Schwarzwald, Jura und Elsass. Die familienfreundlichen Kultur- und Einkaufsstädte Lörrach, Rheinfelden und Schopfheim erwarten Sie mit umfangreichen Freizeitangeboten, einer hervorragenden Küche und einem ganz besonderen Flair. Mit jährlich ca. 27.000 stationär versorgten Patienten und 2.000 Mitarbeitern sind wir Anlaufstelle Nummer eins für Patienten und einer der größten Arbeitgeber der Region. Durch eine gezielte Strukturentwicklung konzentrieren wir uns an unseren drei Standorten in Lörrach und Schopfheim auf definierte Leistungsschwerpunkte. Dadurch profitieren die Patienten von einem besonders breiten Leistungsangebot und die Mitarbeiter von umfassenden Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten.
Facharzt für Kinder-und Jugendmedizin (w/m/d) Arbeitgeber: Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH
Als Mitarbeiter im Lager bei uns in Lörrach profitieren Sie von einem verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenfeld, das sich flexibel an Ihr Leben anpasst. Wir fördern eine positive Arbeitskultur mit flachen Hierarchien und bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem sicheren Arbeitsverhältnis weiterzuentwickeln. Zudem unterstützen wir Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Jobticket und sorgen für Ihre Gesundheit durch eine betriebliche Krankenzusatzversicherung.
Kontaktdaten:
Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facharzt für Kinder-und Jugendmedizin (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze Klinikaustausch und -praktika
Schau dir die kleinen Kliniken und Gesundheitseinrichtungen in der Umgebung an. Oft bieten die einen direkten Zugang zu Praktikumsplätzen oder befristeten Verträgen, die nicht groß ausgeschrieben werden. Geh einfach vorbei und erkundige dich direkt – das zeigt dein Interesse!
✨Engagiere dich in Fachgesellschaften
Tritt Fachgesellschaften oder Berufsverbänden in der Humanmedizin bei, um über aktuelle Entwicklungen informiert zu bleiben und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Oft haben sie spezielle Veranstaltungen oder Jobmessen, die dir helfen können, befristete Stellen zu finden.
✨Sprich mit deinem Netzwerk
Frag deine Dozenten und Kommilitonen nach möglichen Stellenangeboten oder Kontakten. Oft wissen sie von befristeten Stellen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Sei proaktiv und sprich konkret an, was du suchst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH zu bewerben! Dort findest du alle Infos zu offenen befristeten Stellen, und du kannst dein Interesse direkt bei uns zeigen. Lass uns zusammen deinen nächsten Schritt in der Humanmedizin gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt für Kinder-und Jugendmedizin (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf - Medizin auf den Punkt gebracht:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin klar hervorhebt. Füge klinische Praktika, relevante Forschungsprojekte oder besondere Weiterbildungen hinzu, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, dein Wissen theoretisch und praktisch anzuwenden.
Anschreiben mit Herz - Zeig deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen erwähnen, sondern auch dein Enthusiasmus für die Humanmedizin zur Geltung bringen. Erkläre, warum du gerade für Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass uns wissen, was dich antreibt!
Dokumente? Übersichtlichkeit zählt!:Stelle sicher, dass alle medizinischen Zertifikate und Nachweise gut organisiert und leicht verständlich sind. Wir von StudySmarter lieben klare Strukturen, also achte darauf, dass du alle wichtigen Unterlagen in einer übersichtlichen und einheitlichen Form einreichst.
Zeig deinen menschlichen Umgang!:Da der Umgang mit Menschen in der Humanmedizin entscheidend ist, könnte es hilfreich sein, in deinen schriftlichen Unterlagen (z.B. in deinem Lebenslauf oder Anschreiben) Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten oder dein Einfühlungsvermögen zu teilen. Das zeigt, dass du nicht nur medizinisches Wissen hast, sondern auch das nötige Gespür für den Umgang mit Patienten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH vorbereitet
✨Verstehe die medizinischen Zusammenhänge
In der Humanmedizin kommt es oft darauf an, komplexe medizinische Konzepte schnell zu erfassen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu medizinischen Zuständen oder Behandlungsansätzen zu beantworten. Vielleicht gibt es auch klinische Fallbeispiele, die du durchdenken solltest!
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Humanmedizin ist Zusammenarbeit entscheidend. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du im Team gearbeitet hast, um Patienten zu unterstützen. Wie hast du Konflikte gelöst oder deine Teammitglieder motiviert? Das kann im Gespräch wirklich punkten!
✨Biete deine Lernbereitschaft an
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem Wunsch zu lernen und dich schnell in neue Themen einzuarbeiten, zu betonen. Erzähle von Situationen, in denen du dich in kurzer Zeit in neue medizinische Bereiche eingearbeitet hast – das zeugt von Flexibilität!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In der Humanmedizin könntest du mit praktischen Situationen konfrontiert werden, sei es bei einem Stressinterview oder bei Simulationsübungen. Übe, wie du mit typischen Patientenanliegen umgehst, und stelle sicher, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten in den Vordergrund stellst – das ist key!
