Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere hochwertige Versorgung intensivpflichtiger Patienten und interdisziplinäre Teamarbeit.
- Arbeitgeber: Größter Arbeitgeber im Gesundheitswesen im Landkreis Diepholz mit 1.400 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, Fortbildungsbudget und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, idealerweise mit Fachweiterbildung in Intensivpflege.
- Andere Informationen: Hospitationstag möglich, Fragen an Pflegedienstleitung oder Recruiting.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 50000 € pro Jahr.
Als größter Arbeitgeber in der Gesundheitsbranche im Landkreis Diepholz vereinen wir etwa 1.400 Mitarbeitende mit verschiedenen Funktionen, Talenten und Eigenschaften zu einem starken Team – im übertragenen Sinne sind wir ein großes Orchester, dessen Zusammenspiel jede und jeder Einzelne von uns ausmacht. Seien auch Sie Teil davon! Wir freuen uns auf Menschen, die ihre eigenen Melodien einbringen und unsere Symphonie ergänzen.
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivpflege
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Voll- oder Teilzeit | Intensivstation | Klinik Diepholz
Ihre Aufgaben
- Mithilfe Ihrer fachlichen Kompetenz und ausgeprägten Empathie stellen Sie eine qualitativ hochwertige Versorgung intensivpflichtiger Patienten sicher.
- Dabei planen und dokumentieren Sie die Pflegemaßnahmen stets gewissenhaft.
- Im Team arbeiten Sie interdisziplinär zusammen und gestalten gemeinsam die Arbeitsabläufe.
- Letztlich wirken Sie an der Weiterentwicklung der Organisationsstruktur mit.
Unser Angebot
| Tariflicher Urlaub nach TVöD-K (30 Tage bei 5 T./Woche) |
| Attraktive Vergütungsmodelle nach TVöD-K inkl. Sonderzuwendungen |
| Attraktives Fort- und Weiterbildungsbudget neben Pflichtfortbildungen / Fachweiterbildung |
| Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss |
| Kollegiale Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team |
| Mitarbeiterangebote (z.B. Corporate Benefits, vergünstigte Kantine) |
| Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit, E-Bike-Leasing) |
| Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV |
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger / zur Pflegefachkraft (m/w/d).
- Idealerweise haben Sie ebenfalls eine Fachweiterbildung in der Intensivpflege absolviert.
- Sie bringen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie eine patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise mit.
- Außerdem sind Sie motiviert, unsere Pflegequalität weiterzuentwickeln.
Ihre Fragen
Ihre Fragen beantwortet unsere Pflegedienstleitung, Christina Vornhagen, unter 05441/972-32731. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Rommel aus dem Recruiting unter 05441/972-183 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – auch initiativ über unser Karriereportal.
Klinikverbund Landkreis Diepholz gGmbH
Verwaltungsstandort | Amelogenstr. 14 | 49356 Diepholz | Tel.: 05441 972 – 180.
Impressum | Datenschutzerklärung
#J-18808-Ljbffr
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivpflege Arbeitgeber: Kliniken Lkd
Kontaktperson:
Kliniken Lkd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivpflege
✨Tip Nummer 1
Nutze die Möglichkeit, einen Hospitationstag in der Klinik Diepholz zu vereinbaren. So kannst du nicht nur das Team und die Arbeitsatmosphäre kennenlernen, sondern auch direkt zeigen, dass du an der Stelle interessiert bist.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, deine Kenntnisse aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Vernetze dich mit anderen Pflegekräften oder Fachleuten in der Intensivpflege. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns einbringen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Umgang mit Patienten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Klinik: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Klinik Diepholz und ihre Werte informieren. Verstehe, wie sie als Arbeitgeber agieren und welche besonderen Angebote sie für ihre Mitarbeiter haben.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung sowie eventuelle Fachweiterbildungen in der Intensivpflege klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur qualitativ hochwertigen Versorgung von Patienten beitragen.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu, indem du erläuterst, warum du dich für die Intensivpflege interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden. Deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten sollten hier besonders betont werden.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben fehlerfrei ist. Eine sorgfältige Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kliniken Lkd vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Interviews für Pflegekräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Intensivpflege, deinem Umgang mit Stresssituationen und deiner Teamarbeit. So kannst du selbstbewusst und strukturiert antworten.
✨Zeige deine Empathie
In der Intensivpflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit empathisch mit Patienten umgegangen bist. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, eine qualitativ hochwertige Versorgung sicherzustellen.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere die Klinik und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Pflegequalität weiterzuentwickeln. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
