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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team to manage personnel controlling and support exciting HR projects.
- Arbeitgeber: Stiftung Jugendhilfe aktiv supports children and families towards self-determined lives.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 days of vacation, Jobrad, and a supportive team environment.
- Warum dieser Job: Make a real impact while working in a respectful and diverse culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor's degree or training in HR with relevant experience required.
- Andere Informationen: We value diversity and encourage applications from all backgrounds.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling
Unser Leitspruch: Lust auf Leben! Zukunft stiften.
Die Stiftung Jugendhilfe aktiv ist eine gemeinnützige kirchliche Stiftung bürgerlichen Rechts. Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördern und unterstützen Kinder, Jugendliche und Familien auf Ihrem Weg zu einem selbst bestimmten, eigenverantwortlichen Leben.
Zur Verstärkung des Teams der Personalabteilung suchen wir schnellstmöglich einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling, 100 % unbefristet.
Unser Personalwesen besteht aus einem 8-köpfigen kompetenten und coolen Team und ist zuständig für mehr als 1000 Beschäftigte.
Unser Angebot
- einen attraktiven, sinnerfüllten und unbefristeten Arbeitsplatz
- Jobrad mit kostenfreier Versicherung und Zuschuss zum Jobticket
- 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24.12 und 31.12
- ein hilfsbereites und kompetentes Team, das sich auf dich freut
- tarifgerechte Bezahlung nach AVR-W-TVöD VKA der Diakonie Württemberg mit Jahressonderzahlung und Jahresprämie
- eigenständige Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume
- unsere weiteren Benefits findest du hier
Deine Aufgaben
- Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplanes, des Stellenplans und des Jahresabschlusses zusammen mit den Führungskräften
- Erstellung von Personalkostenhochrechnungen, Statistiken und Auswertungen
- Mitarbeit bei neuen Personalkonzepten und spannenden Projekten, z.B. Fortführen der Digitalisierung
- Personalsachbearbeitung für einen zugeordneten Bereich, Bearbeitung von Arbeitsvertragsangelegenheiten von der Arbeitsaufnahme bis zur Beendigung sowie Bearbeitung und Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Einhaltung der aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
- Unterstützung und Vertretung der Leitung Personalwesen
Das bringst du mit
- wertschätzende Haltung gegenüber jungen Menschen und deren Familien
- Bachelor-Abschluss oder abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit dem Schwerpunkt Personalwesen
- mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
- sicherer Umgang mit Microsoft Excel und Personal Office/Kidicap, insbesondere dem Auswertungsgenerator in Personal Office bzw. die Bereitschaft, sich in die entsprechenden Programme einzuarbeiten
- Freude am Umgang mit Daten und Zahlen
- fundierte Kenntnisse der Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (AVR-Württemberg) und/oder TVöD, TV-L, Beamtenbesoldung sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement sowie eine zuverlässige und selbständige Arbeitsweise, Freude an strukturierten Arbeitsprozessen und deren Gestaltung und Affinität zu IT-Tools
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Freude an deiner Arbeit und am Umgang mit Menschen
Weitere Informationen
Weitere Informationen erhältst du per Mail bei unserer Abteilungsleitung Katja Bohm,
Wir leben den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag. Wir pflegen eine Kultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich bitte bis zum 09.01.2025 hier online. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich näher kennenzulernen!
Stellenanbieter
Stiftung Jugendhilfe aktiv
Bernhauser Straße 20
70599 Stuttgart
#J-18808-Ljbffr
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling Arbeitgeber: Kliniken Naturpark Altmuehltal
Kontaktperson:
Kliniken Naturpark Altmuehltal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Stiftung Jugendhilfe aktiv und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission der Stiftung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Kinder, Jugendliche und Familien zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Personalbereich zu nennen. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in Personalcontrolling und deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten und Zahlen unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Wissen über Microsoft Excel und Personal Office/Kidicap, um zu zeigen, dass du die technischen Anforderungen der Stelle erfüllst. Vielleicht kannst du sogar einige Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder zur Digitalisierung einbringen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Führungskräften betreffen, und betone, wie wichtig dir ein wertschätzender Umgang ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Stiftung Jugendhilfe aktiv. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Projekte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deinen Bachelor-Abschluss oder deine Ausbildung sowie gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Personalcontrolling darlegst. Betone deine Erfahrungen im Personalwesen und deine Kenntnisse der relevanten Richtlinien.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bis zum 09.01.2025 online über die Website der Stiftung Jugendhilfe aktiv ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kliniken Naturpark Altmuehltal vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du in der Position übernehmen wirst, wie die Erstellung von Personalkostenhochrechnungen und die Mitarbeit an neuen Personalkonzepten. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für diese Themen hast und bereit bist, aktiv mitzuarbeiten.
✨Kenntnisse über Arbeitsvertragsrichtlinien
Stelle sicher, dass du die Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (AVR-Württemberg) sowie relevante Gesetze im Steuer- und Sozialversicherungsrecht gut verstehst. Bereite Beispiele vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da das Personalwesen aus einem kompetenten Team besteht, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Flexibilität und Engagement zeigen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Flexibilität und dein Engagement in früheren Positionen zu nennen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die bereit sind, sich in neue Programme einzuarbeiten und Herausforderungen proaktiv anzugehen.
