Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Englischkursprogramm und entwickle neue Konzepte im Personalbereich.
- Arbeitgeber: GWS ist ein zertifizierter Great Place to Work und führender ERP-Spezialist im Handel.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Sportkurse und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in die Personalentwicklung und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Personalentwicklung und idealerweise ein Studium in Psychologie oder BWL.
- Andere Informationen: Möglichkeit, deine Abschlussarbeit bei uns zu schreiben und Teil eines tollen Teams zu werden.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir deine Unterstützung als Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung an unserem Standort in Münster. Idealerweise unterstützt du uns zwischen 10 - 15 Stunden pro Woche. Das mögliche Aufgabenspektrum ist vielfältig. Zudem sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Bei Interesse besteht auch die Möglichkeit, bei uns deine Abschlussarbeit zu schreiben.
Deine Aufgaben:
- Du betreust eigenständig unser umfangreiches Englischkursprogramm und koordinierst den Kooperationspartner.
- Du kümmerst dich um die Pflege unseres internen PE-Auftritts und bringst dich bei der Erstellung von Präsentationen, Texten und Veröffentlichungen mit ein.
- Du übernimmst organisatorische und administrative Aufgaben und unterstützt uns bei der Entwicklung neuer Konzepte und Formate.
- Du führst Softskill Workshops für unsere Auszubildenden durch.
- Du bist Teil des Teams Personalentwicklung, nimmst am wöchentlichen Team-Meeting teil und erhältst einen Einblick in die gesamte Personalentwicklung der GWS.
Deine Qualifikationen:
- Wichtig ist uns vor allem dein Interesse an Personalentwicklung!
- Bestenfalls studierst du - gerne auch neu gestartet - (Wirtschafts-)psychologie, einen Studiengang mit Schwerpunkt Pädagogik, BWL mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Studienrichtungen.
- Du bist aufgeschlossen, kommunikationsstark und kannst gut mit verschiedensten Menschen umgehen.
- Du hast Spaß an Herausforderungen und arbeitest proaktiv, strukturiert und zuverlässig.
Start: frühestmöglicher Zeitpunkt
Standort: Münster (teilweise Home-Office möglich)
Das bieten wir dir:
- Wir sind ein zertifizierter Great Place to Work und der gefragte ERP-Spezialist im Handel.
- Als Microsoft Solutions Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1.680 Kunden der langjährige IT-Partner.
- Wir bieten die Vorzüge eines etablierten mittelständischen Unternehmens und den Freiraum, um selbst gestalten zu können.
- Unser Umfeld eröffnet dir viel Platz für eigene Ideen und deine persönliche Entwicklung.
- Professionelles Onboarding in einem tollen Team.
- Möglichkeit des regelmäßigen mobilen Arbeitens nach einer kurzen Einarbeitungsphase.
- Offene Unternehmenskommunikation mit flachen Hierarchien.
- Sportkurse, Massagen und Kreativräume (z.B. Billard & Kicker).
- Und vieles, vieles mehr...
Gleiche Chancen für alle:
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Es ist der Mensch in seiner Vielfalt, der uns stark macht.
Bei der Einreichung deiner Bewerbungsunterlagen muss ein Nachweis deines Studiums in Form einer aktuellen Immatrikulationsbescheinigung im System hinterlegt werden.
GWS Münster Willy-Brandt-Weg 1, 48155 Münster
GWS-Benefits:
- Bestens Abgesichert
- Besonderes Miteinander
- Transparenz und Beteiligung
- Top Arbeitsumfeld
- Vielseitiges Sportangebot
- Attraktive Sonderleistungen
- Events und Teamveranstaltungen
- Immer Familienfreundlich
- Alles für die Gesundheit
- Für den Fall der Fälle
- Flexibles Arbeiten
Fragen erwünscht!
Du hast Fragen oder wünschst dir weitere Informationen zu uns und deinen Möglichkeiten? Dann kontaktiere uns! Unser HR-Team steht dir gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung.
Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung Arbeitgeber: Kliniken Naturpark Altmuehltal
Kontaktperson:
Kliniken Naturpark Altmuehltal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Personalentwicklung. Zeige in Gesprächen oder während des Vorstellungsgesprächs, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in unsere Programme integriert werden könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die Softskill Workshops vor, indem du dir einige Methoden und Techniken anschaust, die in der Erwachsenenbildung verwendet werden. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zum Team beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, wie du deine Ideen klar und strukturiert präsentieren kannst. Dies ist besonders wichtig, da du an der Erstellung von Präsentationen und Texten beteiligt sein wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GWS Münster und deren Personalentwicklung. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Werkstudentenstelle in der Personalentwicklung zugeschnitten sind. Betone deine relevanten Studienrichtungen und Erfahrungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du dein Interesse an Personalentwicklung darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du einbringen möchtest.
Nachweis der Immatrikulation: Stelle sicher, dass du eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung hast, die du mit deiner Bewerbung einreichen kannst. Dies ist ein wichtiger Bestandteil des Bewerbungsprozesses.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kliniken Naturpark Altmuehltal vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die GWS und deren Personalentwicklungsprogramme informieren. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Personalentwicklung und Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Interesse an Personalentwicklung
Da das Unternehmen Wert auf dein Interesse an Personalentwicklung legt, solltest du im Interview deutlich machen, warum dieses Thema für dich wichtig ist und welche Ideen du für die Weiterentwicklung von Programmen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position sowie an der Unternehmenskultur. Fragen zur Teamdynamik oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut.