Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und optimiere die Patientenversorgung in der Geburtshilfe.
- Arbeitgeber: Kliniken Nordoberpfalz AG, einer der größten Arbeitgeber in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem modernen Klinikverbund.
- Gewünschte Qualifikationen: Pflegefachkraft mit Führungserfahrung und Engagement für die Patientenversorgung.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Die Kliniken Nordoberpfalz AG sichert mit drei Akutkrankenhäusern, einer Klinik für geriatrische Rehabilitation sowie drei Medizinischen Versorgungszentren die medizinische Versorgung in der nördlichen Oberpfalz. Als starker Gesundheitsverbund stehen wir für wohnortnahe, sektorenübergreifende Gesundheitsdienstleistungen. Über 3000 Mitarbeitende bieten der Bevölkerung sowohl das gesamte Spektrum der medizinischen Grundversorgung, als auch exzellente Medizin bei komplexen Krankheitsbildern. Kommen Sie in die Kliniken Nordoberpfalz AG! Wir sind einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region und möchten Sie in rund 70 Fachbereichen und -zentren mit unseren zahlreichen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten begeistern.
Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung des Teams der Station 32 unter Leistungs-, Motivations- und Fairnessaspekten
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung
- Sicherstellung der qualifizierten Versorgung der Patienten und Patientinnen
- Beratung der Mitarbeitenden zur Umsetzung des Pflegekonzeptes und der geltenden Standards
- Förderung der interdisziplinären Kooperation mit anderen Bereichen und Berufsgruppen
- Personalführung und Personaleinsatzplanung sowie Urlaubsplanung
Profil
- Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger, Pflegefachfrau/-mann ggf. Vertiefung Pädiatrie) oder Hebamme
- Abgeschlossene Fachweiterbildung „Leitung einer Station oder eines Bereiches“ oder die Bereitschaft, bis zum erfolgreichen Abschluss der Weiterbildung die Führungsposition auf Probe bis zur Bewährungsfeststellung zu besetzen
- Leitungserfahrung wünschenswert
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Wochenbettpflege
- Weiterbildung als Still- und Laktationsberatung wünschenswert
- Entscheidungs- und Führungskompetenz
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität
- Organisationsgeschick, wirtschaftliches Handeln
- Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Freundliches, aufgeschlossenes und patientenorientiertes Auftreten
Was wir bieten
- Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes
- Vergütung nach TVÖD-K P7; für die Dauer der Tätigkeit Gewährung einer persönlichen Zulage nach TVÖD-K (P13)
- Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
- Mind. 30 Tage Jahresurlaub, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersversorgung über die ZVK
- Familienfreundlichkeit, z. B. durch vergünstigten Windeleinkauf und individuelle Teilzeitmodelle
- Eine vorübergehende Unterbringung im Personalwohnheim ist u. U. möglich
- Mitarbeiterrabatte u. a. in der Zentralen Apotheke, kostenlose Grippeimpfungen und betriebliche Gesundheitsförderung
- Betriebsfeste und Freikarten zu kulturellen oder sportlichen Veranstaltungen
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (bitte in PDF-Format) für einen Einstieg als Kommissarische Stationsleitung (m/w/d) im Pflegezentrum Geburtshilfe.
Ansprechpartnerin
Manuela Humig
Pflegedienstleitung
T:
Kliniken Nordoberpfalz AG
Söllnerstraße 16
92637 Weiden i. d. OPf.
Kommissarische Stationsleitung (m/w/d) Pflegezentrum Geburtshilfe Arbeitgeber: Kliniken Nordoberpfalz AG
Kontaktperson:
Kliniken Nordoberpfalz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kommissarische Stationsleitung (m/w/d) Pflegezentrum Geburtshilfe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Klinik und deren Werten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Patientenversorgung während des Gesprächs. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kommissarische Stationsleitung (m/w/d) Pflegezentrum Geburtshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung in der Pflege. Teile uns mit, was du bisher gemacht hast und wie du dein Wissen in unser Team einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kliniken Nordoberpfalz AG vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kliniken Nordoberpfalz AG verschaffen. Schau dir ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Struktur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungskompetenz, Teamarbeit oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Eignung für die Position der kommissarischen Stationsleitung zu untermauern.
✨Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Da die Förderung der interdisziplinären Kooperation ein wichtiger Teil der Stelle ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Bedeutung dieser Zusammenarbeit verstehst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen Berufsgruppen zusammengearbeitet hast.
✨Sei authentisch und freundlich
Ein freundliches und aufgeschlossenes Auftreten ist entscheidend, besonders in einem patientenorientierten Umfeld. Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.