Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Patientenmanagement und optimiere Prozesse in einer führenden Fachklinik.
- Unternehmen: Kliniken Schmieder, ein innovatives Fachkrankenhaus mit mehreren Standorten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Umzug.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der neurologischen Rehabilitation und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Studium im Gesundheitsmanagement und Führungserfahrung im Gesundheitswesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Kliniken Schmieder sind als Fachkrankenhaus mit sechs Standorten und ca. 2.500 Mitarbeitern auf dem Gebiet der Neurologie und der neurologischen Rehabilitation führend. In unseren Kliniken werden Patienten mit Folgezuständen nach Hirntraumen, Tumor-, Gefäß- oder entzündlichen Hirnerkrankungen behandelt. Für unsere Hauptverwaltung in Allensbach am Bodensee suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Patientenmanagement / Vertragspartnermanagement (m/w/d).
Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für das standortübergreifende Patienten-, Erlös- und Belegungsmanagement
- Sicherstellung einer optimalen Belegung in enger Zusammenarbeit mit den Klinikmanagern und den Fachbereichen durch die Leitung unserer zentralen Bettendisposition
- Vorbereitung und Durchführung von Krankenhaus Budget- und Entgeltverhandlungen, sowie von Vergütungssatzverhandlungen im Rehabereich
- Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebs-, Versorgungs- und Zuweiserstrukturen
- Ansprechpartner (m/w/d) für Kostenträger, Verbände, Zuweiser und weitere externe Partner
- Analyse und Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen im Erlösmanagement
- Leitung und Begleitung strategischer Projekte mit Fachabteilungen, Kostenträgern und Behörden
- Fachliche Beratung zu abrechnungs-, leistungs- und versicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Führung einer Abteilung mit ca. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Krankenhausmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufs- und/oder Führungserfahrung im Krankenhaus-, Reha- oder Gesundheitswesen oder auf Kostenträgerseite
- Fundierte Kenntnisse in der Krankenhaus- und Rehafinanzierung
- Gute Kenntnisse relevanter sozial- und krankenhausrechtlicher Rahmenbedingungen sowie des DRG-Systems
- Analytisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und souveränes Auftreten
Unser Angebot:
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einer erfolgreichen privaten Fachklinik
- Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation
- Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche bei Bedarf
- Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Zuschuss zum ÖPNV sowie Corporate Benefits
Leitung Patienten- und Vertragspartnermanagement Arbeitgeber: Kliniken Schmieder
Die Kliniken Schmieder bieten als führendes Fachkrankenhaus in der neurologischen Rehabilitation nicht nur eine verantwortungsvolle Führungsposition, sondern auch ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Unterstützung bei Umzügen schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung am malerischen Bodensee.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Patienten- und Vertragspartnermanagement erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Positionen oder Praktika – manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Kliniken Schmieder und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere spannende Stellen informieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Patienten- und Vertragspartnermanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du genau weißt, was wir suchen und wie du dazu passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kliniken Schmieder vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Kliniken Schmieder, ihre Standorte und die spezifischen Herausforderungen im Bereich der neurologischen Rehabilitation. Zeige in deinem Interview, dass du die Mission und Werte der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Patientenmanagement und in der Führung unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnisse über Finanzierung und Verhandlungen
Da die Rolle Budget- und Entgeltverhandlungen umfasst, solltest du dich mit den relevanten finanziellen Aspekten des Gesundheitswesens vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten oder Szenarien zu diskutieren, die dein Wissen über Krankenhausfinanzierung und Verhandlungsgeschick zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen der Interviewer einzugehen, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
