Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Anleitung von Müttern beim Stillen sowie Unterstützung im Wochenbett.
- Unternehmen: Eine der größten Kinderkliniken Deutschlands mit modernster Ausstattung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien und unterstütze sie in einer wichtigen Phase.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Hebammenwesen, idealerweise mit Stillberatungsausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin gehört zu den großen Kinderkliniken Deutschlands und umfasst alle wesentlichen Bereiche moderner Kinderheilkunde. Als Perinatalzentrum Level 1 arbeiten die eigenständige Abteilung für Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin gemeinsam mit der Geburtshilfe unserer Frauenklinik auf der höchsten Versorgungsstufe in den Bereichen Pränatalmedizin, Geburtshilfe und Neonatologie. Mit rund 2.400 Geburten im Jahr sind wir eine der geburtsstärksten Kliniken in Unterfranken. Bereits seit Oktober 2006 ist im Klinikum eine Mutter-Kind-Einheit (NME = neonatologisch-maternale Einheit) etabliert. Pro Jahr werden hier ca. 800 Neugeborene und späte Frühgeborene behandelt, die direkt nach der Geburt kinderärztlich überwacht, aber nicht intensivmedizinisch behandelt werden müssen. Eine Trennung von Mutter und Kind ist somit in vielen Fällen nicht mehr erforderlich.
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Hebamme (m/w/d)
- Ausbildung zur Stillberatung (m/w/d) nach IBCLC wünschenswert
- Erfahrung im Bereich der pflegerischen Geburtshilfe
- Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise
- Engagement und Teamfähigkeit
Das sind Ihre Aufgaben:
- Stillanleitung und Stillberatung
- Begleitung und Unterstützung der Eltern bei den Herausforderungen im Wochenbett
- Schulung der Kolleginnen und Kollegen auf der Station
- Enge Zusammenarbeit mit Hebammen (m/w/d), Pflegefachkräften und Ärzteschaft
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: https://jobs.klinikum-ab-alz.de/Job/3341
Über uns: Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte.
Stillberatung / Stillanleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Ab Alz
Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine moderne und umfassende medizinische Versorgung bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit einem engagierten Team und einer offenen, kollegialen Arbeitsatmosphäre fördern wir die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Fachbereichen und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Lage in Unterfranken ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sowohl berufliche Herausforderungen als auch eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stillberatung / Stillanleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Klinik in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Praktikum – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Stillberatung! Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation verdeutlichen. Das macht dich für die Interviewer greifbarer und unvergesslicher.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu nutzen, um Empfehlungen zu bekommen – das kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stillberatung / Stillanleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem natürlichen, authentischen Stil. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar darstellst. Zeige, wie deine Ausbildung und bisherigen Tätigkeiten dich für die Stelle als Stillberater/in qualifizieren. Wir suchen nach konkreten Beispielen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Ab Alz vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die verschiedenen Abteilungen und deren Spezialisierungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Stillberatung und -anleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Eltern unterstützt hast oder Herausforderungen im Wochenbett gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu vermitteln.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Da gute kommunikative Fähigkeiten für diese Position entscheidend sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du mit Eltern und Kollegen kommunizierst. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur effektiven Kommunikation und Teamarbeit zu erläutern, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Zeige dein Engagement für Teamarbeit, indem du Fragen stellst, die sich auf die Zusammenarbeit mit Hebammen und Pflegekräften beziehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team in der Vergangenheit hatte, und wie sie diese gemeistert haben. Das zeigt, dass du bereit bist, aktiv zum Team beizutragen.
