Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe.
- Unternehmen: Akademisches Lehrkrankenhaus mit moderner Ausstattung und interdisziplinärem Ansatz.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Vergütung und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einer historischen Stadt mit modernem Lebensstandard.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geburtshilfe und gynäkologischen Versorgung aktiv mit.
- Qualifikationen: Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe am Klinikum Altenburger Land sucht einen Chefarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d). Unsere Frauenklinik steht für eine moderne, ganzheitliche und patientinnenorientierte Versorgung in Gynäkologie und Geburtshilfe. Jährlich werden rund 1.500 Patientinnen stationär und ambulant durch unser engagiertes ärztliches Team sowie qualifizierte Hebammen und Pflegefachkräfte betreut. Rund 400 Kinder kommen jährlich in unserer Klinik zur Welt.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Geburtshilfe und der Betreuung werdender Mütter während Schwangerschaft, Geburt und Wochenbett. Das Spektrum umfasst die Betreuung von Risikoschwangerschaften sowie moderne pränataldiagnostische Verfahren einschließlich Dopplersonographie und 3D-/4D-Sonographie. Für eine individuelle Geburt stehen verschiedene Möglichkeiten der Schmerztherapie zur Verfügung, darunter Akupunktur, Periduralanästhesie (PDA) und Lachgas. Die geburtshilfliche Versorgung ist eng mit der Kinderklinik verzahnt. In die Mutter-Kind-Station ist eine Frühgeborenen-Intensivstation integriert, auf der die Versorgung von Neugeborenen ab der 32. Schwangerschaftswoche möglich ist.
Darüber hinaus wird die Klinik als geburtshilfliches Satellitenzentrum der Universitätsfrauenklinik Jena in den PERIKOV-Verbund eingebunden; die hierfür erforderliche technische Umsetzung ist bereits eingeleitet. Damit bestehen gute Voraussetzungen für eine zukunftsorientierte und interdisziplinär vernetzte Weiterentwicklung der Geburtshilfe.
In der operativen Gynäkologie liegt ein besonderer Schwerpunkt auf modernen minimal-invasiven Operationsverfahren. Die Klinik verfügt insbesondere über ausgewiesene Expertise im Bereich der V-NOTES-Chirurgie. Ergänzend kommen moderne rekonstruktive Verfahren unter Einsatz von Netzen und Bändern zum Einsatz.
Das gynäkologische Leistungsspektrum umfasst insbesondere:
- Diagnostik und Behandlung gutartiger gynäkologischer Erkrankungen, einschließlich gebärmuttererhaltender Verfahren wie der Endometriumablation
- Betreuung und Behandlung von Risikoschwangerschaften
- Diagnostik und Therapie von Erkrankungen während der Schwangerschaft
- Diagnostik und Behandlung von Beckenbodenschwäche und Harninkontinenz
- Minimal-invasive und insbesondere V-NOTES-Operationsverfahren
- Diagnostik und operative Behandlung des Endometriumkarzinoms einschließlich Wächterlymphknotenverfahren
- Dysplasiesprechstunde mit moderner Videokolposkopie
Wir bieten Ihnen:
- eine verantwortungsvolle unbefristete Position in Vollzeit, in der Sie die Verantwortung für eine qualitativ hochwertige Medizin und den wirtschaftlichen Erfolg der Klinik tragen
- eine moderne Arbeitsumgebung mit medizintechnischer Ausstattung auf einem sehr guten Stand, einem Operationssaal sowie drei modern ausgestatteten Kreißsälen
- ein interdisziplinäres Notfallzentrum direkt vor Ort
- die Möglichkeit das Fachgebiet der Frauenheilkunde und Geburtshilfe eigenverantwortlich als Teil eines spezialisierten Teams zu vertreten, mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- ein motiviertes, qualifiziertes Team bestehend aus 3 Fach- und Oberärzt/innen und 6 Weiterbildungsassistenten
- eine attraktive übertarifliche Vergütung
- flache hierarchische Klinikstrukturen
Unsere Erwartungen an Sie:
- Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) mit mehrjähriger, fundierter klinisch-operativer Erfahrung
- Promotion zum Dr. med.
- mehrjährige Erfahrung in leitender Position, idealerweise als Chefarzt oder leitender Oberarzt (m/w/d)
- personelle und strukturelle Weiterentwicklung des medizinischen Leistungsspektrums der Klinik
- Implementierung von Leitlinien, SOPs und Qualitätsindikatoren und Verantwortung für klinische Audits und Zertifizierungen
- eine betriebswirtschaftliche und patientenorientierte Arbeitsweise
- eine kooperative Persönlichkeit mit hoher Kommunikations- und Führungskompetenz
- Bereitschaft zu einer konstruktiven und kooperativen interdisziplinären Zusammenarbeit
- Netzwerkarbeit mit Zuweisern und niedergelassenen Ärzten und Ärztinnen
Das Klinikum Altenburger Land ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universitäten Leipzig und Jena mit ca. 420 Betten im Ländereck zwischen Chemnitz, Jena und Leipzig in der über 1000jährigen Residenzstadt Altenburg.
Chefarzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d) in Altenburg Arbeitgeber: Klinikum Altenburger Land GmbH
Die Medizinische Versorgungszentren Altenburger Land GmbH bietet Ihnen als Praxismanager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem modernen und dynamischen Gesundheitsunternehmen zu arbeiten, das großen Wert auf kollegiale Arbeitsbedingungen und interprofessionelle Zusammenarbeit legt. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer strukturierten Einarbeitung sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Genießen Sie ein wertschätzendes Arbeitsklima und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Standorte mit.
Kontaktdaten:
Klinikum Altenburger Land GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chefarzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d) in Altenburg erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Klinikum Altenburger Land GmbH unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Klinikum Altenburger Land GmbH zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefarzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d) in Altenburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Klinikum Altenburger Land GmbH arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Chefarzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d)? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Altenburger Land GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Chefarzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d) bei Klinikum Altenburger Land GmbH kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Klinikum Altenburger Land GmbH und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.