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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Freundlicher Empfang und Betreuung von Patienten und Besuchern im Klinikum.
- Arbeitgeber: Klinikum Hersfeld-Rotenburg – ein zukunftsorientiertes, kommunales Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, umfassende Einarbeitung und attraktive Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Versorgung in einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Gemeinsam Zukunft gestalten – im Klinikum Hersfeld-Rotenburg. Bei uns finden Sie mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz: Sie werden Teil eines starken Teams, das mit Herz und Kompetenz wichtige und zentrale Aufgaben für die Menschen in unserer Region übernimmt! Als zukunftsgerichtetes, kommunales Unternehmen investieren wir in moderne Medizin, innovative Technik und vor allem in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Mit unserem Neubau am Standort Bad Hersfeld (ab 2027) schaffen wir ein hochmodernes Arbeitsumfeld im gesamten Spektrum der medizinischen Versorgung. Über 650 Betten, 28 medizinische Abteilungen, ein großes Notfallzentrum mit Stroke-Unit, TAVI-Zentrum, Chest-Pain-Unit, modernste OP-Säle inklusive Hybrid-OP, eine interdisziplinäre Intensivstation bieten Ihnen die besten Voraussetzungen, um Ihr Fachwissen in allen Bereichen des Unternehmens einzubringen und sich weiterzuentwickeln.
Zur Verstärkung unseres Hauses suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für die Pforte und Patienteninformation in Teilzeit.
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie erste Ansprechperson für unsere Patientinnen und Patienten, Besucher sowie Gäste und tragen maßgeblich zu einem positiven ersten Eindruck unseres Hauses bei.
Ihr Aufgabenbereich:
- Freundlicher Empfang sowie Betreuung von Patientinnen und Patienten, Besucherinnen und Besuchern sowie Gästen
- Zentrale Telefonvermittlung für das gesamte Krankenhaus, einschließlich Notfallapparate
- Erteilung von Auskünften und Wegbeschreibungen
- Organisation und Verwaltung der Schlüsselausgabe und – rücknahme
- Durchführung allgemeiner administrativer Tätigkeiten
- Unterstützung bei organisatorischen Abläufen im Empfangsbereich
- Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses an der zentralen Anlaufstelle
Ihr Profil:
Fachliche Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, Hotelfach oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung im Empfangs-, Rezeptions- oder Servicebereich (z. B. Hotellerie, Rezeption, Kundenservice)
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen
Persönliche Kompetenzen:
- Freundliches, empathisches und serviceorientiertes Auftreten
- Freude am Umgang mit Menschen
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Flexibilität sowie Belastbarkeit in wechselnden Situationen
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem sowie an Wochenenden und Feiertagen
Unser Angebot:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Mitarbeit in einem kollegialen und multiprofessionellen Team
- Umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits
Vertragsbedingungen:
- Teilzeitbeschäftigung (10 Std./Wo)
- Einsatz an Wochentagen sowie an Sonn- und Feiertagen
- Arbeitszeiten im Früh-, Spät- und Nachtdienst
- Vergütung nach Haustarif inkl. Sonderzahlungen
Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – vorzugsweise über unser Karriere-Portal. Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Teamleiterin gerne zur Verfügung.
Anja Stiebing
Teamleitung Information & Pforte
Mitarbeiter (m/w/d) Pforte Arbeitgeber: Klinikum Bad Hersfeld GmbH
Kontaktperson:
Klinikum Bad Hersfeld GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Pforte
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Geh direkt ins Klinikum und sprich mit den Leuten vor Ort. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Klinikum arbeitet oder dort war. Frag nach Insider-Infos und Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Klinikum und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Empfangs- und Servicebereich am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriere-Portal! Das zeigt, dass du motiviert bist und die richtige Plattform nutzt. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Pforte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, einen echten Eindruck von dir zu bekommen.
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben besonders die Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind. Wenn du ein Organisationstalent bist oder gerne mit Menschen arbeitest, lass es uns wissen! Das macht dich für uns interessant.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell bist.
Bewirb dich über unser Karriere-Portal!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Karriere-Portal bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Mach den ersten Schritt zu deiner neuen Zukunft!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Bad Hersfeld GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Klinikum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das Klinikum Hersfeld-Rotenburg informieren. Schau dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Abteilungen und deren Angebote. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Werte und Ziele des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Organisation zeigen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du freundlich und hilfsbereit warst, hinterlässt du einen positiven Eindruck.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in einem Krankenhaus besonders wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder den Service zu verbessern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Empfangsbereich oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.