Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Geriatrie und gestalte aktiv Pflegeprozesse.
- Unternehmen: Klinikum Bremen-Ost, Teil des Klinikverbunds Gesundheit Nord.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 39 Tage Urlaub, individuelle Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Rehabilitation älterer Menschen und entwickle deine Karriere in der Pflege.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegefachkraft mit Führungsausbildung oder Studium im Pflegemanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63200 - 90500 € pro Jahr.
Wir suchen dich für unsere Klinik für Geriatrie, Physikalische Medizin und Rehabilitation – Alterstraumatologie am Klinikum Bremen-Ost. Du kennst Pflege, vielleicht sogar die Geriatrie – und du willst Karriere machen? Da hätten wir was: Als Bereichspflegeleitung übernimmst du Verantwortung auf unserer Station 81. Hier steht die postoperative Rehabilitation unserer Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt – mit dem Team-Ziel, die Selbstständigkeit qualitativ und quantitativ langanhaltend und nachhaltig zu stärken. Außerdem gestaltest du auf der alterstraumatologischen Station aktiv unsere Geriatrie-Pflegeprozesse mit. Und versprochen: Bei uns erwartet dich ein engagiertes Team, ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, Führung und Pflege fachlich weiterzuentwickeln.
Du hast Lust auf deine Pflege-Karriere? Dann geh‘ den nächsten Step und bewirb dich! Wir lernen dich gerne kennen.
- Du steuerst die pflegerische Versorgung und stellst sie mit deinem Team sicher.
- Dein Team leitest du fachlich an und unterstützt bei Bedarf in der Patientenversorgung.
- Außerdem verantwortest du die pflegerische Einsatzplanung und damit die Dienstplanung.
- Deine pflegerische Expertise bringst du in Visiten und interdisziplinären Fallbesprechungen ein und bist dabei bei Umsetzung und Evaluation des Pflege- und Qualitätsmanagementprozesses.
- Du kommunizierst verbindlich: im Team und zu pflegerischen, fachlichen und organisatorischen Vorgaben.
Du bist ausgebildete/r Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann bzw. Krankenschwester oder Altenpfleger/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung. Du hast die Fachweiterbildung für Leitungsaufgaben in der Pflege oder ein Studium z.B. im Pflegemanagement absolviert. Du bist ein Teamplayer mit Leidenschaft für interdisziplinäre Zusammenarbeit – und du hast einen transformationalen Führungsstil.
Eine ansprechende und spannende Aufgabe mit 38,5 Std./Woche zum 01.12.2026 oder später, bis 39 Tage Urlaub/Jahr, unbefristeten Arbeitsvertrag. Individuelle und intensive Einarbeitung in die Arbeitsabläufe, vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot. Viel Bewegung: unser Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit in- und externen Angeboten und u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing u.v.m. Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. betriebsnahe Kita, Backup-Kita, Pflegeplatz-Vermittlung sowie Prämienprogramme, z.B. Ideenbörse, Corporate Benefits, Mitarbeiter-Empfehlungsprogramme.
Ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 63.200,- Euro und 90.500,- Euro nach TVöD-K (P 13) inkl. Jahressonderzahlung mit der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn, individuelle Zulagen, zusätzliche Altersversorgung (VBL), autom. tarifliche Gehaltssteigerungen, Einspringprämie.
Bewerbungsfrist: 08.10.2026. Das Krankenhaus für Körper und Seele. Das Klinikum Bremen-Ost versorgt somatisch und psychisch erkrankte Menschen stationär, tagesklinisch und ambulant. Das auch überregional bekannte Krankenhaus gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
Die Gesundheit Nord steht für Zusammenhalt und Teamspirit, für Vielfalt und ein respektvolles Miteinander, für Offenheit und Fairness. Wir bekennen uns ausdrücklich zur Diversität und begrüßen bei gleicher vorhandener Qualifikation Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Unabhängig davon stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Bereichspflegeleiter /in – Geriatrie (m/w/d) in Bremen Arbeitgeber: Klinikum Bremen-Ost
Das Klinikum Bremen-Ost ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem breiten Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf betriebliche Gesundheitsförderung, wie Firmenfitness und Kinderbetreuung, fördert das Klinikum eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier erwartet dich ein engagiertes Team, das Vielfalt schätzt und in einem innovativen Bereich der Psychiatrie arbeitet, was die Arbeit besonders bedeutungsvoll und erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bereichspflegeleiter /in – Geriatrie (m/w/d) in Bremen erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Klinikum Bremen-Ost ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Klinikum Bremen-Ost.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Klinikum Bremen-Ost zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichspflegeleiter /in – Geriatrie (m/w/d) in Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Klinikum Bremen-Ost zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Klinikum Bremen-Ost relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Klinikum Bremen-Ost, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Bremen-Ost vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
