Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und übernehme die Pflege von Patienten mit Lungenerkrankungen und Beatmungsbedarf.
- Unternehmen: Zertifiziertes Lungenkrebszentrum mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 39 Tage Urlaub und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten aktiv mit und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit staatlicher Anerkennung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47900 - 54800 € pro Jahr.
Wir suchen dich für unsere Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin in Vollzeit oder Teilzeit. Unser zertifiziertes Lungenkrebszentrum ist auf die Behandlung von Patientinnen und Patienten mit onkologischen Erkrankungen der Lunge in allen Phasen der Erkrankung spezialisiert. Wir decken dabei das gesamte Spektrum der Pneumologie und Beatmungsmedizin ab und versorgen unsere Patienten auf pflegerisch und medizinisch hohem Niveau. Zusätzlich betreuen wir auf dieser Verbundstation auch vier Patienten der Allgemeinchirurgie. Für unsere Verbundstation 40 suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen. Komm‘ zum Hospitieren und lerne ein motiviertes und kollegiales Team kennen!
Deine Aufgaben:
- du planst und übernimmst die Grundpflege sowie spezielle Pflegemaßnahmen für die an der Lunge erkrankten Patienten sowie von langzeitbeatmeten Patienten
Dein Profil:
- du hast eine dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester oder Altenpfleger/in (m/w/d) abgeschlossen und verfügst über die staatliche Anerkennung
Das bieten wir dir:
- einen abwechslungsreichen Job mit 38,5 Stunden/Woche oder in individueller Teilzeit, bis 39 Tage Urlaub/Jahr
- spezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, je nach Interesse
- Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. betriebsnahe Kita, Backup-Kita, Pflegeplatz-Vermittlung sowie Prämienprogramme, z.B. Ideenbörse, Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm und Corporate Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit in- und externen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Firmenläufen u.v.m.
- tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 47.900,- Euro und 54.800,- Euro nach TVöD-K (P 8) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung mit der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn, zusätzliche Altersversorgung (VBL)
Pflegefachkraft – Pneumologie und Beatmungsmedizin (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Bremen-Ost
Unsere Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin bietet dir nicht nur einen abwechslungsreichen und sinnstiftenden Arbeitsplatz, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Team, das sich für die bestmögliche Versorgung unserer Patienten einsetzt. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betriebseigenen Kita und einem tariflichen Gehalt, das dir finanzielle Sicherheit bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft – Pneumologie und Beatmungsmedizin (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, um dich in einem persönlichen Gespräch vorzustellen. Zeig dein Interesse an der Klinik und den Patienten, indem du Fragen stellst und deine Motivation teilst. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Mach ein Hospitieren! So kannst du das Team kennenlernen und gleichzeitig zeigen, dass du bereit bist, dich aktiv einzubringen. Es ist eine super Möglichkeit, um zu sehen, ob die Klinik wirklich zu dir passt.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du auf der Suche nach einer Stelle bist, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Personalabteilung Kontakt aufzunehmen. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den richtigen Weg zu finden.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, Teil unseres großartigen Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft – Pneumologie und Beatmungsmedizin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pneumologie und Beatmungsmedizin zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Wenn du bereits in der Pflege gearbeitet hast, erzähl uns von deinen speziellen Fähigkeiten und wie du Patienten unterstützt hast.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Bremen-Ost vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin einholen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Spezialisierungen und die Philosophie der Patientenversorgung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und im Umgang mit Patienten verdeutlichen. Sei bereit, über spezielle Pflegemaßnahmen zu sprechen, die du durchgeführt hast, insbesondere bei lungenerkrankten oder langzeitbeatmeten Patienten.
✨Zeige Teamgeist
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst. Du könntest auch darüber sprechen, wie du zur Motivation und zum Zusammenhalt im Team beiträgst.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik spezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet, solltest du im Interview aktiv danach fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzubilden, um die bestmögliche Pflege zu bieten.
