Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in der praktischen Ausbildung im Bereich Radiologie.
- Unternehmen: Gesundheit Nord gGmbH, einer der größten Klinikkonzerne Deutschlands.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Ausbildung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MTR und Weiterbildung zum Praxisanleiter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47300 - 64200 € pro Jahr.
Wir suchen für unsere Bildungsakademie – MTR-Schule am Standort Klinikum Bremen-Mitte in Vollzeit. Die Bildungsakademie der Gesundheit Nord bündelt alle Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote des Bremer Klinikverbundes. Wir sind der größte Ausbildungsbetrieb in Bremen mit rund 900 Ausbildungsplätzen. Unsere staatlich anerkannten Schulen bilden in einem Dutzend verschiedener medizinischer Berufe aus – unter anderem Medizinische Technologinnen und Technologen Radiologie. Hierfür stellen wir 60 Plätze zur Verfügung, die praktische Ausbildung erfolgt in Radiologien des Klinikverbundes und bei Kooperationspartnern. Gemeinsam mit den Akteuren in den Praxisfeldern fokussieren wir uns auf den Wissenstransfer von Theorie und Praxis nach modernen berufspädagogischen Aspekten.
Ihre Aufgaben:
- In enger Abstimmung mit dem Team aus Lehrerinnen und Lehrern planen Sie die Anleitungen in der Praxis, entwickeln Konzepte für die praxisorientierte Ausbildung und tragen zur erfolgreichen Umsetzung bei.
- Sie leiten die Auszubildenden in den praktischen Einsätzen durch Einzel- und Gruppenanleitungen an oder unterstützen die Praxisanleitung vor Ort, um die gezielte Anleitung sicherzustellen.
Ihr Profil:
- Sie haben die Ausbildung zur /zum Medizinischen Technologen /in Radiologie (MTR) erfolgreich abgeschlossen.
- Zusätzlich haben Sie die Weiterbildung zur /zum Praxisanleiter /in (m/w/d) erfolgreich absolviert und bringen einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrung in der praktischen Anleitung mit.
Das bieten wir Ihnen:
- unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr
- kreative, eigenständige und eigenverantwortliche Aufgabe in der Praxisanleitung
- enge Zusammenarbeit mit der Schule, die durch regelmäßigen Austausch eine optimale Abstimmung zwischen praktischer und theoretischer Ausbildung gewährleistet
- Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, betriebsnahe Kita, Angebote bei familiärem Pflegefall
- Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Jobticket, Fahrrad-Leasing, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits u.v.m.
- tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 47.300,- Euro und 64.200,- Euro nach TVöD-K (EG 9a) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung, automatische tarifliche Gehaltssteigerung, betriebliche Altersversorgung (VBL)
Kontakt: Kerstin Peters MTR-Schulleiterin Tel. 0421 497 79364 Bewerbungsfrist: 23.06.2026
Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Zentrale /r Praxisanleiter /in - MTR – Medizinische /r Technologe /in Radiologie (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Bremen-Ost
Die Gesundheit Nord gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, kreativen Gestaltungsmöglichkeiten in der Praxisanleitung und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -gesundheit, schaffen wir eine unterstützende und inklusive Arbeitskultur. Unsere enge Zusammenarbeit mit der Bildungsakademie gewährleistet eine optimale Verbindung von Theorie und Praxis, während zahlreiche Zusatzangebote wie betriebliche Altersversorgung und Firmenfitness das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Zentrale /r Praxisanleiter /in - MTR – Medizinische /r Technologe /in Radiologie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Praxisanleitung zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen als Praxisanleiter/in am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung! Erkläre, warum dir der MTR-Nachwuchs am Herzen liegt und wie du zur Entwicklung der Auszubildenden beitragen möchtest. Das wird sicher gut ankommen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zentrale /r Praxisanleiter /in - MTR – Medizinische /r Technologe /in Radiologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Praxisanleitung bist.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Informationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Bremen-Ost vorbereitet
✨Informiere dich über die Bildungsakademie
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bildungsakademie der Gesundheit Nord verschaffen. Schau dir die Ausbildungsangebote und die Philosophie der Akademie an. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Auszubildende angeleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Erfahrung als Praxisanleiter zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da die enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften ein wichtiger Teil der Position ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du im Team arbeitest. Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du die Bedeutung von Teamarbeit verstehst und schätzt.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Ausbildung von MTR-Nachwuchs. Authentizität kommt gut an und lässt dich als engagierten Kandidaten erscheinen, der wirklich an der Entwicklung der Auszubildenden interessiert ist.
