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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Patienten mit neurologischen Erkrankungen und Organisation der Arbeitsabläufe.
- Arbeitgeber: Klinikum Chemnitz, eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Entlohnung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserlaubnis in der Pflege und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Entdecke die Kulturhauptstadt Europas mit bezahlbarem Wohnraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Klinikum Chemnitz ist eines der größten kommunalen Krankenhäuser Deutschlands und verfügt als Krankenhaus der Maximalversorgung über ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum. Bei uns sind rund 7.250 Mitarbeitende beschäftigt, jährlich starten rund 200 Auszubildende und 50 Medizinstudierende in unserem Modellstudiengang Humanmedizin MEDiC.
Das Klinikum Chemnitz kooperiert in einem kommunalen Klinikverbund eng mit dem DIAKOMED – Diakoniekrankenhaus Chemnitzer Land. Dies umfasst eine eng verzahnte Zusammenarbeit beider Standorte im Rahmen der Ausbildung und einer umfassenden gemeinsamen Behandlung der Patienten.
Wir sind ein sicherer und beständiger Arbeitgeber – zu allen Zeiten.
Pflegepersonal (w/m/d) für den PB Neurologie Ebene 10 der Klinik für Neurologie
Chemnitz – Flemmingstraße 2, sofortiger Einstieg. Vollzeit oder Teilzeit, unbefristete Einstellung.
Die Klinik für Neurologie betreut im Großraum Chemnitz mit etwa 500.000 Einwohnern das gesamte Spektrum neurologischer Erkrankungen. Wir haben 90 Planbetten auf normalen neurologischen Stationen, eine überregionale Schlaganfallstation (Stroke Unit) mit 16 Betten und eine fachspezifische neurologische Intensivstation mit 12 Betten. Pro Jahr werden in der Klinik für Neurologie über 6.000 stationäre und teilstationäre Fälle sowie über 1.500 ambulante Fälle behandelt.
Your tasks
- pflegerische Versorgung von Patienten mit dem Schwerpunkt neurologischer Erkrankungen
- zielorientierte Pflege und Organisation der Arbeitsabläufe anhand des Pflegeprozesses
- Vorbereitung, Durchführung und Nachsorge von pflegerischen, diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Ausführung ärztlicher Verordnungen gemäß Therapieplan
- eine ordnungsgemäße Pflegedokumentation
- patientenorientierte Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
Your profile
- Berufserlaubnis als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger oder Altenpfleger/in
- Erfahrungen im Bereich der Neurologie sind vorteilhaft aber keine Grundvoraussetzung
- hohe Patientenorientierung und Qualitätsbewusstsein
- sicherer Umgang mit Systemen der Datenverarbeitung
- ein ausgeprägtes Maß an Einfühlungsvermögen, Kontaktfreude, eine selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
We are offering you
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit
- seit beträgt die wöchentliche Arbeitszeit 38,5 Stunden bei Vollzeit
- eine attraktive Entlohnung gemäß hausinternem Tarifvertrag KC/ver.di mit einer Jahressonderzahlung
- Pflege-, Schicht- und Funktionszulagen entsprechend der tariflichen Regelungen
- eine Willkommensprämie für externe Bewerber nach Abschluss der Probezeit laut aktuellen Teilnahmebedingungen
- eine Einspringprämie für kurzfristige Dienstwechsel oder –übernahmen aus dem geplanten Frei
- die Möglichkeit einer Hospitation
- ein kollegiales Betriebsklima in einem multiprofessionellen, leistungsfähigen und motivierten Team
- eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
- eine Vielzahl an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im konzerneigenen Bildungszentrum
- die kostenfreie Nutzung der größten Wissensplattform CNE für Fort- und Weiterbildungen in der Pflege
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenversicherung
- vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung u. a. das Medizinische Training am Klinikum in der 12. Etage mit Blick über die Stadt
- eine kostengünstige Nutzung der Parkplätze für Mitarbeiter
- eine Vielzahl an Corporate Benefits bei verschiedenen Einzelhändlern
- vergünstigter Verkauf von Medikamenten des eigenen Bedarfs durch die unternehmenseigene Apotheke
- die Kulturhauptstadt Europas 2025 zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum, ausgezeichnete Kitas und Schulen
- Welcome to Chemnitz
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 4/15/2026 unter Angabe der Kennziffer PD .
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen das Bewerbermanagement unter der Telefonnummer oder gern auch per E-Mail an zur Verfügung.
Klinik für Neurologie APPLY NOW! PRINT Erfahren Sie mehr über Chemnitz
#J-18808-Ljbffr
Pflegepersonal (w/m/d) für den PB Neurologie Ebene 10 der Klinik für Neurologie Arbeitgeber: Klinikum Chemnitz gGmbH
Kontaktperson:
Klinikum Chemnitz gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegepersonal (w/m/d) für den PB Neurologie Ebene 10 der Klinik für Neurologie
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegepersonal interessierst, zögere nicht, direkt im Klinikum Chemnitz anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Klinikum arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen und dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik für Neurologie und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote auf einen Blick zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegepersonal (w/m/d) für den PB Neurologie Ebene 10 der Klinik für Neurologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Bereich der Neurologie zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung in der Pflege oder speziell in der Neurologie? Lass es uns wissen! Auch wenn du keine direkte Erfahrung hast, kannst du relevante Fähigkeiten und Qualifikationen hervorheben.
Achte auf die Details: Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Dokumente dabei sind. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Chemnitz gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Klinikum Chemnitz und die Klinik für Neurologie verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Behandlungen und die Philosophie der Einrichtung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und im Umgang mit neurologischen Patienten unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der neurologischen Pflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Empathie für die Patienten. Ein offenes und freundliches Auftreten kann oft mehr überzeugen als perfekte Antworten auf jede Frage.