Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite ältere Patient:innen mit Empathie und sorge für ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Großes Krankenhaus in der Metropolregion Rhein-Neckar mit exzellenter Infrastruktur.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Tolles Team, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Willkommenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege älterer Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Interesse an geriatrischer Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als Maximalversorger zählen wir zu den größten Krankenhäusern der Region. Wir bieten unseren Patienten nahezu das gesamte Leistungsspektrum modernster Medizin in unseren Kliniken, zertifizierten Zentren sowie in unseren medizinischen Instituten – gebündelt an einem Standort. Wir sind zudem attraktiver Ausbilder und Arbeitgeber sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg Universität Mainz und der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. Gelegen in der attraktiven und wirtschaftlich starken Metropolregion Rhein-Neckar, bietet das Umfeld eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und beste Infrastruktur.
Als Pflegefachkraft in unserer geriatrischen Abteilung begleitest du ältere Patient:innen mit Empathie und Fachkompetenz auf ihrem Weg zur größtmöglichen Selbstständigkeit. Im interdisziplinären Team sorgst du für eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Versorgung – immer mit dem Blick auf Lebensqualität und Würde im Alter.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme einer ganzheitlichen und aktivierenden Pflege älterer Patientinnen und Patienten mit komplexen Pflegebedarfen
- Förderung von Selbstständigkeit und Lebensqualität durch gezielte Mobilisierung und individuelle Pflegeplanung
- Kollegiale Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten sowie dem Sozialdienst
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung geriatrischer Versorgungskonzepte
- Aktive Einbindung von Angehörigen in den Pflegeprozess und wertschätzende Kommunikation
- Anwendung bewährter Pflegeansätze wie Basale Stimulation und gerontopsychiatrische Pflege
- Zugang zu vielfältigen Fort- und Weiterbildungsformaten – inklusive der Möglichkeit berufsbegleitender Studiengänge mit finanzieller Unterstützung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege, Pflegefachfrau/-mann)
- Interesse an der Arbeit mit älteren, häufig mehrfacherkrankten Patient:innen und Freude an aktivierender Pflege
- Fachliche Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit komplexen Pflegesituationen
- Organisationsgeschick, Eigeninitiative und die Bereitschaft, pflegerische Abläufe mitzugestalten
- Offenheit für Weiterentwicklung – z. B. in den Bereichen Demenzpflege, Basale Stimulation oder geriatrische Zusatzqualifikation
- Teamorientierung, Verlässlichkeit und ein respektvoller, wertschätzender Umgang im multiprofessionellen Umfeld
- Motivation und Freude an einer sinnstiftenden Tätigkeit mit echtem Patientenkontakt und Gestaltungsfreiraum
Unser Angebot:
- Leistungsgerechte Vergütung + attraktive betriebliche Altersvorsorge
- verlässliche Jahresdienstplanung sowie strukturiertes Ausfallmanagement & Work-Life-Balance
- Onboarding & Weiterbildung
- Ein tolles Team samt Events
- Betriebskindergarten
- Strukturierter Klinikalltag
- Großzügiger Einarbeitungszeitraum
- Beste Arbeitsplatzausstattung
- Sicherheit und Perspektive
- Mitarbeitercafeteria mit vergünstigten Speisen
- bequem ankommen mit Bus und Bahn: Deutschlandticket als VRN-Job-Ticket II
- vielfältige Preisnachlässe bei namhaften Firmen (via Corporate Benefits)
- vergünstigte Mitgliederkonditionen in ausgewählten Fitness-Studios
- Bestellmöglichkeiten über unsere Klinikumsapotheke
- Offene Willkommenskultur
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Edel unter der Nummer 0621-503-23158 oder per E-Mail edelc@klilu.de zur Verfügung. Oder wenden Sie sich ganz bequem per WhatsApp an unsere Pflege-Hotline unter 0151 26081230.
Pflegefachkraft (m/w/d) (Gesundheits- und Krankenpfleger*in) - Geriatrie Arbeitgeber: Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige
Als einer der größten Maximalversorger in der Metropolregion Rhein-Neckar bietet unser Krankenhaus nicht nur ein breites Spektrum an medizinischen Leistungen, sondern auch eine hervorragende Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte und medizinische Fachangestellte. Mit einer offenen Willkommenskultur, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einem Betriebskindergarten und vergünstigten Fitness-Mitgliedschaften fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Genießen Sie die hohe Lebensqualität und die ausgezeichnete Verkehrsanbindung in einer wirtschaftlich starken Region.
Kontaktdaten:
Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) (Gesundheits- und Krankenpfleger*in) - Geriatrie erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) (Gesundheits- und Krankenpfleger*in) - Geriatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum d.Stadt Ludwigshafen a.Rhein Gemeinnützige vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
