IT-Systemadministrator:in mit Schwerpunkt Benutzer- & Mobile Device Management (m/w/d)

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich.

Ihre Aufgaben: Wir machen IT, die Leben rettet! Bei uns finden Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum bei einem der größten Gesundheitsdienstleister Baden-Württembergs. Unser Klinikum gehört zur kritischen Infrastruktur in Deutschland, durch eine aktuelle und sichere IT-Infrastruktur tragen wir einen bedeutungsvollen Teil zur Erfüllung unseres Versorgungsauftrages und somit zu einem positiven Beitrag in der Gesellschaft bei: starke IT - starkes Klinikum! Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft unseres Krankenhauses!

Wir suchen dafür eine kompetente Kollegin oder einen kompetenten Kollegen für unser Team IT-System Management im Bereich Benutzermanagement und Mobile Device Management.

• Benutzermanagement
  • Verantwortung für das vollständige Lifecycle-Management von Benutzerkonten (Erstellung, Änderung, Pflege, Deaktivierung und Löschung) in SAP, Microsoft Active Directory und Microsoft Entra ID.
  • Zuweisung und Verwaltung von Berechtigungen sowie Rollen- und Profilkonzepten nach dem Least-Privilege-Prinzip.
  • Pflege und Aktualisierung relevanter Benutzerattribute und Stammdaten gemäß internen Vorgaben.
  • Analyse, Kontrolle und kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Benutzermanagement.
  • Automatisierte Erstellung, Pflege und Löschung von Benutzerkonten mittels PowerShell-Skripten oder standardisierten Vorlagen, um Onboarding- und Change-Prozesse effizient zu gestalten.
  • Unterstützung bei Audits, Rezertifizierungen und Dokumentationspflichten im Sinne der KRITIS-, Datenschutz- und Compliance-Anforderungen.
  • Aktive Mitwirkung bei der Einführung eines modernen Identity & Access Management (IAM)-Systems.
• Mobile Device Management (Intune)
  • Administration, Konfiguration und Weiterentwicklung der Microsoft Intune-Plattform gemäß aktuellen Sicherheits- und Compliance-Richtlinien.
  • Erstellung und Verwaltung von Gerätekonfigurationsprofilen, Endpunktsicherheits- und Compliance-Richtlinien.
  • Verwaltung unternehmenseigener sowie privater Endgeräte (BYOD) inkl. App-Bereitstellung, Geräteschutz und Richtlinienanwendung.
  • Unterstützung von Endanwender:innen bei mobilen Endgeräten und MDM-bezogenen Fragestellungen.
  • Überwachung der Gerätesicherheit sowie Erstellung von Berichten und Statusauswertungen.

Wir erwarten:

• Fundierte Erfahrung in der Verwaltung von Microsoft Active Directory und Microsoft Entra ID.
• Erste Erfahrung in Automatisierung und Skripting mit PowerShell.
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Intune.
• Erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung, vergleichbare Qualifikation oder ein Studium im IT-Bereich.
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie konzeptionelles und analytisches Denken.
• Sprachkenntnisse: Deutsch sehr gut (C1), Englisch gut (B2).
• Vorteilhaft: Erfahrung in regulierten Umgebungen (z. B. KRITIS, ISO 27001, B3S Gesundheit) sowie ITIL-Kenntnisse.
• Interesse daran, aktiv an der Einführung und Weiterentwicklung unseres zukünftigen IAM-Systems mitzuwirken.

Wir bieten:

• Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK.
• Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart.
• Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften.
• Alle Mitarbeitenden erhalten ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket.
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen.
• An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zur Verfügung.
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie.
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad".
• Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken.