Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Auszubildende in der Neonatologie und fördere interdisziplinären Austausch.
- Arbeitgeber: Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg mit über 2000 motivierten Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, Altersversorgung, Corporate Benefits und interne Sportgruppen.
- Andere Informationen: Keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit, gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied für kleine Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege mit Schwerpunkt Pädiatrie und Erfahrung in der neonatologischen Pflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen, dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.
Für unser, von der Regierung von Oberbayern gefördertes, IPAFuN-Projekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praxisanleiter (m/w/d) für die Neonatologie in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75%). Das Konzept Interprofessionelle Ausbildung Früh- und Neugeborene (IPAFuN) zielt darauf ab, Auszubildende der Pflege und Studierende der Medizin mit der klinischen Versorgung neonatologischer Patienten umfassend und unter engmaschiger Anleitung und Aufsicht zu betrauen. Im therapeutischen Team werden Patienten umfassend von den Auszubildenden zusammen mit Studenten behandelt und betreut - unter der kontinuierlichen Begleitung von pflegerischen und ärztlichen Praxisanleitern.
Neben dem Erlangen von Sicherheit, Umsicht und Kompetenz im eigenen Handeln durch professionelle Begleitung und interprofessionellen Austausch in Realsituationen, liegt ein großer Fokus auf dem Erlernen der Gesprächsführung mit Angehörigen und der Kommunikation im Team. Dazu soll neben der täglichen gemeinsamen Visite eine Teamreflexion stattfinden, in welcher die Interaktion der Teammitglieder untereinander sowie von Eltern, anderen Mitarbeitenden der Station und Vorgesetzten thematisiert werden können.
Ihre Aufgaben:
- Anleitung der Auszubildenden im Rahmen des IPAFuN-Projekts auf der NEO-IMC-Station.
- Sie arbeiten Montags bis Freitags, keine Wochenenden und Feiertage.
- Sie nehmen im Rahmen des IPAFuN-Projekts an Teamreflexionen teil.
- Sie evaluieren die Anleitungen und ermitteln Lehrbedarfe für die Theorieeinheiten, die Sie ggf. mitgestalten.
- Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
- Förderung des interdisziplinären Austausches und der Integration der Ausbildungsstation in die Gesamtstation.
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Pädiatrie/Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der neonatologischen Pflege.
- Weiterbildung zur Praxisanleitung (DKG) erfolgreich absolviert.
- Freude an Wissensvermittlung.
- Begeisterung für interdisziplinäre Ausbildung.
- Gute Kommunikationsfähigkeit.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.M. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden sowie ein gültiger Immunitätsnachweis gegen COVID-19 gem. § 20a Abs. 2 IfSG vorliegen.
Das bieten wir Ihnen:
- Fundierte Einarbeitung.
- Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8%.
- Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld.
- Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.V.M.
- Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark.
- Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR.
Gesundheits- Und Kinderkrankenpfleger / Gkkp Für Praxisanleitung Arbeitgeber: Klinikum Dritter Orden
Kontaktperson:
Klinikum Dritter Orden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- Und Kinderkrankenpfleger / Gkkp Für Praxisanleitung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf Gesundheits- und Kinderkrankenpflege konzentrieren, und sprich mit den Anwesenden über deine Leidenschaft für die Neonatologie.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Klinikum Dritter Orden und das IPAFuN-Projekt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der interdisziplinären Ausbildung und der Kommunikation im Team hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und dir die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch zu geben. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Während des Bewerbungsprozesses ist es wichtig, dass du du selbst bleibst. Teile deine Erfahrungen und deine Begeisterung für die Pflege von Neugeborenen und zeige, wie du zur Förderung des interdisziplinären Austausches beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- Und Kinderkrankenpfleger / Gkkp Für Praxisanleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Praxisanleiter anzupassen. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und zeige, warum du perfekt ins Team passt.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der neonatologischen Pflege und deiner Weiterbildung zur Praxisanleitung. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Dritter Orden vorbereitest
✨Informiere dich über das Klinikum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Klinikum Dritter Orden und das IPAFuN-Projekt aneignen. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Praxisanleiter unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Auszubildende unterstützt und gefördert hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation im Team und mit Angehörigen eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du schwierige Gespräche geführt hast oder wie du den interdisziplinären Austausch gefördert hast.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeiter gestaltet wird. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.