Gesundheits- und kinderkrankenpfleger / gkkp für praxisanleitung (dkg) in neonatologischer pflege (m/w/d)...

Gesundheits- und kinderkrankenpfleger / gkkp für praxisanleitung (dkg) in neonatologischer pflege (m/w/d)...

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Auszubildende in der neonatologischen Pflege und fördere interdisziplinären Austausch.
  • Unternehmen: Werde Teil des Klinikums Dritter Orden, einem modernen Arbeitgeber mit über 120 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit, gute Verkehrsanbindung und ein motiviertes Team erwarten dich.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Gesundheit von Neugeborenen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, Erfahrung in der Neonatologie und Weiterbildung zur Praxisanleitung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,.... ... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unser, von der Regierung von Oberbayern gefördertes, IPAFu N-Projekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praxisanleiter (m/w/d) für die Neonatologie in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75%) Das Konzept Interprofessionelle Ausbildung Früh- und Neugeborene (IPAFu N) zielt darauf ab, Auszubildende der Pflege und Studierende der Medizin mit der klinischen Versorgung neonatologischer Patienten umfassend und unter engmaschiger Anleitung und Aufsicht zu betrauen. Im therapeutischen Team werden Patienten umfassend von den Auszubildenden zusammen mit Studenten behandelt und betreut- unter der kontinuierlichen Begleitung von pflegerischen und ärztlichen Praxisanleitern. Neben dem Erlangen von Sicherheit, Umsicht und Kompetenz im eigenen Handeln durch professionelle Begleitung und interprofessionellen Austausch in Realsituationen, liegt ein großer Fokus auf dem Erlernen der Gesprächsführung mit Angehörigen und der Kommunikation im Team. Dazu soll neben der täglichen gemeinamen Visite eine Teamreflexion stattfinden, in welcher die Interaktion der Teammitglieder untereinander sowie von Eltern, anderen Mitarbeitenden der Station und Vorgesetzten thematisiert werden können. Ihre Aufgaben: - Anleitung der Auszubildenden im Rahmen des IPAFu N-Projekts auf der NEO-IMC-Station. Sie arbeiten Montags bis Freitags, keine Wochenenden und Feiertage. - Sie nehmen im Rahmen des IPAFu N-Projekts an Teamreflexionen teil - Sie evaluieren die Anleitungen und ermitteln Lehrbedarfe für die Theorieeinheiten, die Sie ggf. mitgestalten - Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team - Förderung des interdisziplinären Austausches und der Integration der Ausbildungsstation in die Gesamtstation Ihre Qualifikation: - Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Pädiatrie/Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger - Mehrjährige Berufserfahrung in der neonatologischen Pflege - Weiterbildung zur Praxisanleitung (DKG) erfolgreich absolviert - Freude an Wissensvermittlung - Begeisterung für interdisziplinäre Ausbildung - Gute Kommunikationsfähigkeit Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i. V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (If SG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden sowie ein gültiger Immunitätsnachweis gegen COVID-19 gem. § 20a Abs. 2 If SG vorliegen. Das bieten wir Ihnen: - Fundierte Einarbeitung - Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% - Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld - Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. - Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark - Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR

Gesundheits- und kinderkrankenpfleger / gkkp für praxisanleitung (dkg) in neonatologischer pflege (m/w/d)... Arbeitgeber: Klinikum Dritter Orden

Das Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem motivierten Team bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung. Mit einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersversorgung, internen Sportgruppen und einem Corporate Benefits Programm schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die auf Teamarbeit und interdisziplinärem Austausch basiert. Zudem profitieren Sie von einer ausgezeichneten Verkehrsanbindung und der Nähe zum schönen Nymphenburger Schlosspark.

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Kontaktdaten:

Klinikum Dritter Orden Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und kinderkrankenpfleger / gkkp für praxisanleitung (dkg) in neonatologischer pflege (m/w/d)... erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits im Klinikum Dritter Orden arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Stelle geben.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über das IPAFuN-Projekt und die spezifischen Anforderungen an die Praxisanleiter. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Ziele des Projekts verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Wissensvermittlung! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse effektiv an Auszubildende weitergeben kannst und bringe konkrete Ideen mit, wie du die Ausbildung gestalten würdest.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und kinderkrankenpfleger / gkkp für praxisanleitung (dkg) in neonatologischer pflege (m/w/d)... mit Bravour zu bestehen

Fachwissen in der neonatologischen Pflege
Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden
Kommunikationsfähigkeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Evaluierung von Lehrbedarfen
Freude an der Wissensvermittlung
Teamreflexion und -entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Praxisanleiter in der neonatologischen Pflege wichtig sind.

Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger wichtig sind. Betone deine Weiterbildung zur Praxisanleitung und deine Berufserfahrung in der neonatologischen Pflege.

Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die interdisziplinäre Ausbildung und deine Freude an der Wissensvermittlung zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du zur Förderung des interdisziplinären Austausches beitragen kannst.

Dokumente überprüfen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Nachweise, wie den Immunitätsnachweis gegen Masern und COVID-19, beifügst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Dritter Orden vorbereitet

Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor

Informiere dich über die Besonderheiten der neonatologischen Pflege und das IPAFuN-Projekt. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, deine Erfahrungen einzubringen.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

Da die Kommunikation mit Angehörigen und im Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Fähigkeiten in der Gesprächsführung und Teamarbeit verdeutlichen.

Zeige deine Begeisterung für Wissensvermittlung

Erkläre, warum dir die Ausbildung von Auszubildenden wichtig ist und wie du dein Wissen effektiv weitergeben kannst. Dies könnte durch Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit als Praxisanleiter geschehen.

Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige Interesse an den beruflichen Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Klinikum Dritter Orden bietet. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.