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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und begleite Auszubildende in der praktischen Ausbildung und entwickle innovative Konzepte.
- Arbeitgeber: Fortschrittliches Klinikum in Erding mit einem kollegialen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungschancen und Gesundheitsmanagement-Angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Praxisanleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Im Herzen Oberbayerns und unmittelbar vor den Toren der Landeshauptstadt München liegen Stadt und Landkreis Erding. Das Klinikum Landkreis Erding ist ein fortschrittliches und fachlich weit ausdifferenziertes Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten. Wir sind zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015 und Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.
Für unsere Praxisanleitung - Pflegeausbildungsstation EILA (Erding Integrierte Lern- und Ausbildungsstation) suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) – EILA Vollzeit/Teilzeit, unbefristet.
Freuen Sie sich auf:
- ein kollegiales und professionelles Umfeld mit großen persönlichen Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Klinikum
- flexible Arbeitszeitgestaltung durch Mitwirkung an der eigenen Dienstplangestaltung
- eine attraktive Vergütung nach TVöD, Erding-Zulage, Jahressonderzahlung und Zusatzleistungen
- vielfältige Möglichkeiten durch innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement - Sonderkonditionen bei Body + Soul, Lady Vital und im Sportpark Schollbach
- Ferienbetreuung in den Sommerferien
- JobRad – günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
- kostenfreie Parkplätze, Einkaufsvergünstigungen, bei z.B. benefitsme und vieles mehr
Ihre Aufgaben:
- Begleitung der Auszubildenden und Studierenden in der praktischen Ausbildung
- Konzeption, Durchführung und Reflexion themenbezogener Anleitungen
- pädagogische Konzeptarbeit sowie Projektausarbeitungen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege- und Ausbildungsqualität
- Einsatz- und Anleitungsplanung sowie Dienstplangestaltung der Auszubildenden und Studierenden
- Mitarbeiterführung und Dienstplangestaltung der Praxisanleiter/innen
- Mitarbeit in der Personalgewinnung und -auswahl sowie im Einstellungsprozess
Sie punkten mit:
- einer anerkannten 3jährigen abgeschl. Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- abgeschl. Weiterbildung Praxisanleiter nach DKG sowie Erfahrung in der Praxisanleitung
- abgeschl. einschlägiges Studium der Pflegepädagogik (Bachelor) oder die Bereitschaft, dieses zeitnah zu absolvieren
- einem hohen Maß an pflegefachlicher und pädagogischer Kompetenz
- umfangreichen Kenntnissen über die Ausbildungsstruktur der generalistischen Pflegeausbildung
- der Bereitschaft und dem Engagement Veränderungsprozesse und neue Konzepte mitzutragen
- Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Überzeugungsfähigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere Pflegedirektorin, Frau Michaela Zylka, steht Ihnen gerne unter 08122 59-1738 für Fragen zur Verfügung. Bewerben Sie sich bitte unter dem unten aufgeführten Button "Jetzt hier Bewerben". Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen!
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Standort: Klinikum Erding
Teamleitung (m/w/d) - EILA (Erding Integrierte Lern- und Ausbildungsstation) Arbeitgeber: Klinikum Erding
Kontaktperson:
Klinikum Erding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) - EILA (Erding Integrierte Lern- und Ausbildungsstation)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im Klinikum Erding arbeiten oder dort gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über die Teamleitung und die Pflegeausbildung überlegst. Zeige, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch ein gutes Gespür für Teamdynamik hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, während des Gesprächs Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleitung zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) - EILA (Erding Integrierte Lern- und Ausbildungsstation)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – das macht es uns leichter, dich zu verstehen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze den Button 'Jetzt hier Bewerben' auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Erding vorbereitest
✨Informiere dich über das Klinikum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Klinikum Landkreis Erding verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Teamleitung und Praxisanleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich Auszubildende begleitet oder Projekte geleitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Klinikum. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen in der Ausbildung oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Gestaltung der Ausbildung mitwirken möchtest.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv mitzugestalten. Ein freundliches Lächeln und ein offenes Auftreten können viel bewirken!