Chefarzt (m/w/d) Geriatrie

Chefarzt (m/w/d) Geriatrie

Potsdam Vollzeit 90000 - 126000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Geriatrie und entwickle innovative Versorgungskonzepte.
  • Arbeitgeber: Das Klinikum Ernst von Bergmann ist ein führendes Maximalversorger im Herzen Potsdams.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flache Hierarchien und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altersmedizin und arbeite in einem dynamischen, kollegialen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Geriatrie mit Leitungserfahrung und hoher Patientenorientierung erforderlich.
  • Andere Informationen: Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeitbeschäftigung einen Chefarzt (m/w/d) Geriatrie für unsere Klinik für Geriatrie.

Wir überzeugen Sie mit:

  • Freude an der Arbeit bei einem wertschätzenden kollegialen Betriebsklima an einem attraktiven Standort mit hervorragender Lebensqualität
  • einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit in einem multiprofessionellen, engagierten und dynamischen Team
  • einer Führungsaufgabe mit weitreichenden Gestaltungs- und Entscheidungsspielräumen
  • vielfältigen fachlichen, organisatorischen und konzeptionellen Entwicklungsmöglichkeiten
  • einer Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung des Klinikums
  • flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
  • einer attraktiven, leistungsgerechten, außertariflichen Vergütung

Ihre Qualifikationen:

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Geriatrie, oder Zusatzbezeichnung Klinische Geriatrie
  • langjährige Berufserfahrung mit herausragender fachlicher Kompetenz in den Bereichen der Geriatrie
  • Zusatzbezeichnung Physikalische Therapie und Palliativmedizin von Vorteil
  • Habilitation oder eine vergleichbare wissenschaftliche Qualifikation sind erwünscht
  • Leitungserfahrung in einer komplexen Klinikstruktur mit kollegialer Beteiligung aller Berufsgruppen
  • hohes Maß an Verantwortung und Qualitätsbewusstsein
  • versierte kommunikative und soziale Kompetenz
  • Eigeninitiative und Organisationsgeschick
  • ausgeprägte Patientenorientierung

Sie verstärken uns hier:

  • Behandlung der Patienten auf höchstem Niveau
  • strategische, strukturelle und konzeptionelle Weiterentwicklung der Klinik für Geriatrie
  • kooperativer Führungsstil
  • hohes Engagement bei der Ausbildung der Ärzte (m/w/d) in Weiterbildung und Gewinnung neuer Mitarbeitenden
  • interdisziplinäre Kooperation und Zusammenarbeit mit allen Zentren der Inneren Medizin
  • konstruktive Zusammenarbeit mit allen Abteilungen und Disziplinen des Klinikums sowie den ambulanten Strukturen der Klinikgruppe EvB
  • enge Kooperation mit den niedergelassenen Ärzten (m/w/d) und externen Zuweisern (m/w/d)

Wer wir sind:

Das Klinikum Ernst von Bergmann gGmbH ist ein Maximalversorger im Herzen der Landeshauptstadt Potsdam und befindet sich in Kooperation mit der Health and Medical University Potsdam auf dem Weg zum Hochschulklinikum. Darüber hinaus pflegt die Klinik für Geriatrie in Potsdam eine enge Kooperation mit der Klinik für Geriatrie der Klinik Ernst von Bergmann Bad Belzig. Diese Kooperation wird perspektivisch weiter intensiviert und ausgebaut. Die Klinik für Geriatrie in Potsdam versorgt Patienten aus einem weit über die Stadtgrenzen der Landeshauptstadt hinausgehendes Einzugsgebiet und trägt das vom Bundesverband Geriatrie herausgegebene Qualitätssiegel Geriatrie. Behandelt werden in der Klinik mehr als 840 Patienten pro Jahr. Schwerpunkte sind das gesamte Spektrum geriatrischer Erkrankungen wie z. B. der Behandlung von Herz-Kreislauferkrankungen, Erkrankungen der Atmungsorgane, neurologische Erkrankungen, Hormon- und Stoffwechselerkrankungen, Erkrankungen des Bewegungsapparates, Erkrankungen des Bindegewebes, Erkrankungen der Verdauungsorgane, Hauterkrankungen sowie chronische Wunden, Behandlung nach Amputation, chronische Schmerzen, Ess- und Trinkstörungen mit Mangelerscheinungen, Erkrankungen des Gehirns wie Demenz oder Depression. Darüber hinaus ist das Zentrum für Alterstraumatologie in die Klinik integriert. Zur Behandlung unserer Patienten steht ein multiprofessionelles Team, bestehend aus zwei Oberärzten/*innen, zwei Fachärztinnen, sechs Assistenzärzten/*innen und Mitarbeitenden aus den Bereichen Pflege, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Psychologie und Sozialarbeit. Unterstützt wird das Team durch einen Patientenkoordinator.

Wir suchen im Rahmen der geregelten Altersnachfolge einen fachlich hochkompetenten Chefarzt (m/w/d), der den Versorgungsauftrag der Altersmedizin mit innovativen Konzepten standortübergreifend voranbringt und auch Interesse an Projekten zur Versorgungsforschung mitbringt.

Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass als Einstellungsvoraussetzung für alle nach 1970 Geborene ein Nachweis der Masernimmunität bzw. Masernschutzimpfung vorliegen muss.

Chefarzt (m/w/d) Geriatrie Arbeitgeber: Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH

Das Klinikum Ernst von Bergmann in Potsdam bietet Ihnen als Chefarzt (m/w/d) Geriatrie ein wertschätzendes und kollegiales Betriebsklima, das durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geprägt ist. Sie profitieren von einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, interdisziplinären Team, das sich der höchsten Versorgungsstandards verschrieben hat. Zudem genießen Sie die hervorragende Lebensqualität in Potsdam, die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
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Kontaktperson:

Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chefarzt (m/w/d) Geriatrie

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Klinik und die Position des Chefarztes zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen Eindruck von der Unternehmenskultur und den Erwartungen zu bekommen.

Forschung und Innovation betonen

Da die Klinik Wert auf innovative Konzepte legt, solltest du dich mit aktuellen Trends in der Geriatrie und Versorgungsforschung vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du solche Ansätze in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Führungsstil anpassen

Informiere dich über den kooperativen Führungsstil der Klinik und überlege, wie du diesen in deiner eigenen Führungspraxis umsetzen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu teilen.

Vorbereitung auf Fragen zur Patientenorientierung

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Patientenorientierung und zu deinem Engagement in der Ausbildung von Ärzten zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Kommunikations- und Sozialkompetenz in diesen Bereichen unter Beweis stellen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt (m/w/d) Geriatrie

Facharzt für Innere Medizin und Geriatrie
Zusatzbezeichnung Klinische Geriatrie
langjährige Berufserfahrung in der Geriatrie
Zusatzbezeichnung Physikalische Therapie
Zusatzbezeichnung Palliativmedizin
Habilitation oder vergleichbare wissenschaftliche Qualifikation
Leitungserfahrung in komplexen Klinikstrukturen
hohes Maß an Verantwortung und Qualitätsbewusstsein
ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
Eigeninitiative und Organisationsgeschick
ausgeprägte Patientenorientierung
strategische und konzeptionelle Weiterentwicklungskompetenz
kooperativer Führungsstil
Engagement in der Ausbildung von Ärzten in Weiterbildung
interdisziplinäre Kooperation
konstruktive Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.

Individuelles Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Chefarzt in der Geriatrie unterstreicht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen kannst.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante berufliche Stationen, Weiterbildungen und besondere Erfolge hervor, die dich als idealen Kandidaten auszeichnen.

Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine fachliche Kompetenz und Führungserfahrung bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf mögliche Anfragen vorbereitet sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Als Chefarzt in der Geriatrie wird von dir erwartet, dass du über umfassende Kenntnisse in der geriatrischen Medizin verfügst. Bereite dich auf spezifische Fragen zu Krankheitsbildern und Behandlungsmethoden vor, um deine fachliche Kompetenz unter Beweis zu stellen.

Zeige deine Führungskompetenz

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Leitungserfahrung in komplexen Klinikstrukturen parat haben. Erkläre, wie du ein Team motivierst und interdisziplinäre Zusammenarbeit förderst.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

In der Geriatrie ist eine versierte kommunikative Kompetenz entscheidend. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit Patienten, Angehörigen und Kollegen kommuniziert hast, um die bestmögliche Versorgung sicherzustellen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an der strategischen Weiterentwicklung der Klinik, indem du Fragen zu zukünftigen Projekten oder Initiativen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der aktuellen Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision der Klinik.

Chefarzt (m/w/d) Geriatrie
Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH
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