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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere die Akut-Station für Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Arbeitgeber: Führende Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Antrittsprämie, TVöD-K Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege und Leitungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Wir suchen zum 01.02.2026 in Vollzeitbeschäftigung für unsere Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik eine Stationsleitung (m/w/d) Akut-Station der Kinder- und Jugendpsychiatrie.
Wir überzeugen Sie mit:
- einem attraktiven Einstieg durch Einführungsveranstaltungen und persönlichen Ansprechpartner innen sowie strukturierter und qualifizierter Einarbeitung
- unserer Antrittsprämie in Höhe von 2.500 € brutto und weitere 2.500 € brutto nach einem Jahr bestandenem Arbeitsverhältnis
- einer Vergütung gemäß TVöD-K (Entgeltgruppe P14) sowie betrieblicher Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen
- weitreichenden internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten und der Unterstützung bei der Karriereförderung (Studium)
- Sport- und Präventionsangeboten
- verschiedenen Arbeitszeitmodellen
- einer Kantine und Caféteria auf dem Campus mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende
Deshalb passen Sie zu uns:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Sie haben einen Lehrgang zur Leitung einer Station/Abteilung erfolgreich abgeschlossen bzw. sind bereit zum Erwerb oder
- Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene fachspezifische Zusatzqualifikation oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement und bringen Leitungserfahrung mit
- idealerweise haben Sie Erfahrungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie
- ein hohes Maß an Vorbildfunktion und Engagement runden Ihr Profil ab
- interdisziplinäres Denken und Handeln sind selbstverständlich für Sie
- Sie sind verantwortungsbewusst und bringen Kommunikations- und Durchsetzungsstärke mit
- organisatorisches Geschick, Flexibilität und Belastbarkeit gehören außerdem zu Ihren Stärken
Sie verstärken uns hier:
- fachliche Leitung und Organisation der Station
- Personalführung und -entwicklung (u.a. Dienst- und Urlaubsplanung sowie die fachliche Weiterentwicklung des Pflege- und Erziehungsdienstes auf der Station)
- Durchführung von Dienstbesprechungen sowie Gesprächen mit Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer professionellen Versorgung orientiert an Patienten innen und Ressourcen
- Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung
- Mitgestaltung und Optimierung des Pflegeprozesses
Stationsleitung (m/w/d) Akut-Station der Kinder- und Jugendpsychiatrie Arbeitgeber: Klinikum Ernst von Bergmann gGmbH
Kontaktperson:
Klinikum Ernst von Bergmann gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stationsleitung (m/w/d) Akut-Station der Kinder- und Jugendpsychiatrie
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops und sprich direkt mit Fachleuten. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über die Anforderungen und Erwartungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse an der Stationsleitung und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, deine Bewerbungen direkt über unsere Website einzureichen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Klinik und deren Arbeitsweise. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten mit Freunden oder Kollegen, um sicherer aufzutreten.
✨Zeige deine Leidenschaft!
In der Kinder- und Jugendpsychiatrie ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen zeigst. Teile deine Motivation und deine Vision, wie du zur Verbesserung der Versorgung beitragen möchtest. Authentizität kommt immer gut an und kann den entscheidenden Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stationsleitung (m/w/d) Akut-Station der Kinder- und Jugendpsychiatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Position passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Ernst von Bergmann gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stationsleitung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke, dein organisatorisches Geschick und deine Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Station aktuell hat, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in der Psychiatrie. Sei ehrlich über deine Motivation und was dich antreibt, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt gut an!
