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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team in der täglichen Personalarbeit und bearbeite wichtige Personalvorgänge.
- Arbeitgeber: Das Klinikum Fulda ist ein modernes Krankenhaus mit über 3.400 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere im Gesundheitswesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten Unterstützung bei der Wohnungssuche und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Klinikum Fulda gAG Das Klinikum Fulda ist das moderne und leistungsstarke Krankenhaus der Maximalversorgung in Osthessen. Mit mehr als 1.000 Betten in der stationären Versorgung und einem breiten Angebot an spezialisierten Sprechstunden sowie Ambulanzen stellt es die qualitativ hochwertige medizinische Versorgung für die mehr als 500.000 Bürgerinnen und Bürger der Region sicher. Jährlich werden über 100.000 Patientinnen und Patienten, davon 40.000 stationär, behandelt und von mehr als 3.400 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut.
Für den Geschäftsbereich Personal und Organisationsentwicklung suchen wir zum 01.08.2025 befristet als Elternzeitvertretung für zunächst 2 Jahre einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) - in Vollzeit oder Teilzeit. Wir wünschen uns eine aufgeschlossene, engagierte, selbstständig arbeitende und verantwortungsbewusste Persönlichkeit. Eine ausgeprägte Sozialkompetenz, Eigeninitiative, organisatorische Fähigkeiten und zeitliche Flexibilität runden Ihr Profil ab.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Personalreferenten in der täglichen Personalarbeit (zum Beispiel: Erstellung der mitbestimmungspflichtigen Personalvorgangsvorlagen, Veröffentlichung der Stellenausschreibungen usw.)
- Abwicklung personalwirtschaftlicher Vorgänge von der Einstellung bis hin zur Zeugniserstellung
- Bearbeitung der Rentenanträge
- Individuelle Datenpflege der Personalstammdaten in unserer Personalsoftware P&I Loga sowie das (digitale) Ablagemanagement
- Unterstützung im Rahmen unserer Gesamtdigitalisierung des Geschäftsbereiches
- Erstellung der jährlichen Schwerbehindertenstatistik
Das sollten Sie mitbringen:
- Kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal
- Erfahrung im Krankenhausbereich, mindestens 12 Monate wünschenswert
- Kenntnisse im Tarif-, Arbeits- und Sozialrecht (vorzugsweise TVöD, TV-Ärzte/VKA, Betriebsverfassungsrecht)
- Sehr gute Anwendungskenntnisse der MS Office-Produkte
- Hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität
Das dürfen Sie von uns erwarten:
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team und an einem modernen Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre
- einen Arbeitsvertrag auf Basis des TVöD/VKA, eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 TVöD/VKA sowie alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie zusätzliche Altersversorgung über die ZVK (Zusatzversorgungskasse)
- Möglichkeit einer zusätzlichen Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung
- Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr und der Möglichkeit max. 50% der Arbeitszeit im Homeoffice zu arbeiten
- Fortbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
- Entwicklungsperspektive im Rahmen von einschlägigen Traineeprogrammen oder „Trainings on the Job“ zum Personalreferenten
- Unterstützung bei der Wohnungssuche und bis dahin eine günstige Unterkunft im Personalwohnheim
- Profitieren Sie von unseren Mitarbeiterangeboten und Vergünstigungen in Kooperation mit namhaften Marken und Herstellern
- Firmenevents, Nutzung unserer Betriebskindertagesstätte sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement
Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht. Sie haben Fragen? Kontaktieren Sie uns! Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne Frau I. Scherer, Stv. Personalleiterin Tel. (0661) 84-5189. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung in elektronischer Form über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage bis zum 07.04.2025.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Fulda gAG
Kontaktperson:
Klinikum Fulda gAG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen oder speziell im Personalbereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Klinikum Fulda und seine Werte. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im Personalwesen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit während des gesamten Bewerbungsprozesses. Betone, wie wichtig dir eine gute Zusammenarbeit im Team ist und wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Personalsachbearbeiter relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Krankenhausbereich.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeige deine soziale Kompetenz und Eigeninitiative auf.
Eingabe der Bewerbungsunterlagen: Reiche deine Bewerbung über das Bewerbungsformular auf der Homepage des Klinikums Fulda ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Fulda gAG vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Aufgaben vor
Informiere dich über die täglichen Aufgaben eines Personalsachbearbeiters im Klinikum Fulda. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen
Da Kenntnisse im Tarif-, Arbeits- und Sozialrecht für diese Position wichtig sind, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine Kenntnisse in diesem Bereich zu erläutern.
✨Teamfähigkeit betonen
Das Klinikum sucht eine aufgeschlossene und teamfähige Persönlichkeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur des Klinikums, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach der Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich in das Team integrieren möchtest.
