Pflegefachkräfte (m/w/d) in Garmisch-Partenkirchen

Pflegefachkräfte (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Klinikum Garmisch-Partenkirchen

Arbeitsort: Garmisch-Partenkirchen

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Berufsbezeichnung

• Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Altenpfleger/in
• Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)

Stellenbeschreibung

Das moderne Klinikum in den Alpen verbindet die Vorteile eines hochmodernen Krankenhauses mit der einzigartigen Lebensqualität einer Gebirgs- und Seenregion. Unsere Lage mit Blick auf die Berggipfel ist einzigartig und bietet das perfekte Umfeld für Sport- und Freizeitaktivitäten. Mit 1.500 Mitarbeitern gehören wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten – egal ob Berufsanfänger oder Berufserfahrener. Wir sind familiär und familienfreundlich und legen Wert auf ein Wir-Gefühl.

Wir suchen für unsere Fachabteilungen an den Standorten Murnau und Garmisch-Partenkirchen zum nächstmöglichen Termin.

Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Ihr Profil

• Sie besitzen eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Altenpfleger (m/w/d).
• Sie haben die Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit im Team.
• Ein Lächeln für unsere Patienten und für Ihre Kollegen runden Ihr Profil ab.

Ihre Aufgaben

• Sie arbeiten in sehr modern ausgestatteten Pflegebereichen und stellen im Team die hochwertige und professionelle pflegerische Betreuung der Patienten sicher. Die Pflegekräfte werden durch Pflegefachhelfer, Serviceassistenten und Organisationsassistenten umfassend unterstützt.

Wir bieten

• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz inmitten des wunderschönen Werdenfelser Landes in Murnau am Staffelsee oder Garmisch-Partenkirchen.
• Eine angenehme Atmosphäre in einem sympathischen Team.
• Im Rahmen unseres systematischen Ausfallmanagements honorieren wir Einspringen über die Prämienkarte.
• Ihr Engagement im Rahmen der Praxisanleitung unserer Auszubildenden honorieren wir über die Prämienkarte.
• Einen hohen Gestaltungsspielraum für die Umsetzung neuer Ideen und Vorstellungen.
• Umfangreiches Einarbeitungskonzept in Begleitung von Praxisanleitern.
• Individuelle Personalentwicklung durch berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TVöD sowie alle zusätzlichen Leistungen des Öffentlichen Dienstes.
• Supervision und betriebliches Gesundheitsmanagement.

Für Fragen steht Ihnen die Pflegedirektion, Frau Gehring, Tel. +49 (0)8821 77-2160, gerne zur Verfügung.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!