Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die praktische Ausbildung von Pflegeazubis und arbeite eng mit dem Team zusammen.
- Unternehmen: Ein familiärer Arbeitgeber mit über 50 Jahren Erfahrung und 1.600 Mitarbeitern in einer schönen Region.
- Vorteile: Sichere Arbeitsverhältnisse, Mitarbeiterwohnungen, Kinderbetreuung und viele Freizeitmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dienstradleasing und strukturierte Einarbeitung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und profitiere von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger mit mindestens zwei Jahren Erfahrung und pädagogischer Zusatzqualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Entscheide Dich für einen starken und familiären Arbeitgeber! Wir sind als Schwerpunktversorger mit 18 medizinischen Fachabteilungen und rund 1.600 Mitarbeiterinnen seit über 50 Jahren einer der größten Arbeitgeber der Region. Unsere Lage in einer Gebirgs- und Seenregion bietet eine hohe Lebensqualität und das perfekte Umfeld für Sport- und Freizeitaktivitäten.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:
- Attraktive Freizeitmöglichkeiten direkt vor der Tür und vielfältige hausinterne Sportangebote (BGM)
- Tarifgebundene, sichere Arbeitsverhältnisse (TVöD-K)
- Mitarbeiterwohnungen
- Kinderbetreuung durch klinikeigene Kinderkrippen- & Kindergartenplätze
- Strukturierte Einarbeitung in Deinem Bereich
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Förderung
- Dienstradleasing
DAS BESONDERE IN DEINEM BEREICH:
Du stellst die praktische Ausbildung unserer Auszubildenden in den Pflegeberufen auf den Stationen nach den gültigen Richtlinien sicher. Hierbei arbeitest Du eng mit unserer Pflegedirektion, den pflegerischen Leitungen, den dezentralen Praxisanleitern sowie unserer Pflegeschule zusammen.
DEIN BEITRAG FÜR DEIN TEAM:
Du bist examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung. Du hast eine berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleiter oder ein pflegepädagogisches Studium abgeschlossen.
Dein direkter Draht zu uns: Telefon -2345 Neugierig? Komm ins WIR FREUEN UNS AUF DICH!
Zentraler Praxisanleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Garmisch-Partenkirchen
Das Klinikum Garmisch-Partenkirchen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine familiäre Atmosphäre und ein positives Arbeitsklima bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie tarifgebundene Arbeitsverhältnisse, Mitarbeiterwohnungen und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten. Die Lage in einer malerischen Gebirgs- und Seenregion ermöglicht eine hohe Lebensqualität und vielfältige Freizeitaktivitäten, während die strukturierte Einarbeitung und die hausinternen Sportangebote das Wohlbefinden der Mitarbeitenden fördern. Werde Teil eines engagierten Teams in der Gefäßchirurgie und profitiere von einem wertschätzenden Miteinander sowie attraktiven Entwicklungschancen.
Kontaktdaten:
Klinikum Garmisch-Partenkirchen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Zentraler Praxisanleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflege tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Jobs geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen anbietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur praktischen Ausbildung von Auszubildenden vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung als Praxisanleiter unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Region und die Freizeitmöglichkeiten, die sie bietet. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du dich mit dem Standort identifizierst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zentraler Praxisanleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar:Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Zentraler Praxisanleiter interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Ausbildung von Pflegekräften und deine Erfahrungen in der praktischen Ausbildung ein.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Betone deine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger sowie deine berufspädagogische Zusatzqualifikation. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die Rolle des Praxisanleiters qualifizieren.
Verwende konkrete Beispiele:Nutze konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge in der praktischen Ausbildung zu verdeutlichen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
Achte auf eine klare Struktur:Gestalte dein Bewerbungsschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und die Lesbarkeit zu verbessern.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Garmisch-Partenkirchen vorbereitet
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen zu Deiner Berufserfahrung und Deinen Qualifikationen gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit als Gesundheits- und Krankenpfleger zu nennen.
✨Zeige Deine pädagogischen Fähigkeiten
Da die Rolle des Praxisanleiters auch eine pädagogische Komponente hat, solltest Du Beispiele für Deine Erfahrungen in der Ausbildung oder Anleitung von Auszubildenden parat haben. Betone, wie Du Wissen effektiv vermitteln kannst.
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen an die Stelle. Zeige während des Interviews, dass Du Dich mit der Organisation identifiziert hast und verstehst, wie Du zum Team beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
